2024年组织工作半年总结8篇

时间:2024-05-19 作者:loser

通过写半年总结,我们更好地了解自己的工作方式和习惯,找出影响工作效率的因素,及时调整,半年总结让我清晰地看到了自己在工作中的成绩和不足,下面是团子范文网小编为您分享的2024年组织工作半年总结8篇,感谢您的参阅。

2024年组织工作半年总结8篇

2024年组织工作半年总结篇1

今年上半年,我部在市组部和县委的正确领导下,按照年初总体工作思路和任务目标,努力把组织工作往深里做,往实里做,各项工作都取得了新进展。

一、围绕中心,全力以赴,第一批先进性教育活动取得扎实效果

1、发挥职能作用,为全县先教活动顺利开展提供坚强保证。县委组织部作为全县先进性教育活动主要的组织者、实施者,始终把此项活动作为加强党的执政能力建设和“抓班子、带队伍、夯基础、攒后劲”的重要举措,充分发挥职能作用,抽调18名同志作为县委先教办的骨干力量,组成综合、指导、秘书三个小组,实行集中办公,全程参与第一批先进性教育活动。活动期间,先教办同志以高度的政治责任感和饱满的热情高效工作,组织开展了“军地共教”、“一面红旗十个典型”、专题培训等大型活动10余次,编辑整理《优秀共产党员先进事迹汇编(一)、(二)》等上万字的学习资料4套,起草综合文字材料70余份,编发《工作简报》80期,组织承办大规模会议20余次,建立实行了先教办周例会、督导组日汇报、督导联查等各项制度,确保了各项工作的高效运转。

2、加大工作力度,不折不扣地完成各项目标任务。一是学习动员突出“提”字,提升思想认识。大力度抓启动环节和骨干培训,春节上班第二天,组织党员领导干部赴66131部队开展了“军地共教”活动,营造了浓厚的活动氛围;在确保各参教单位学习内容、时间、人员“三落实”的基础上,通过编辑学习资料、刻录电教光盘、集中辅导等形式,丰富了学习内容,增强了学习效果。二是分析评议突出“准”字,找准抓住存在问题。通过多种形式广泛征求意见,组织了优秀共产党员先进事迹报告会,深入开展了批评和自我批评,广大党员敞开思想,真诚相对,端正了思想态度,认真找准了存在问题;通过对党员客观评议,帮助找问题,定方向,增强了党员的责任感和压力感。三是整改提高突出“实”字,务求取得实在效果。始终坚持边学边改、边议边改,谋划启动了11件事关群众切身利益的“民心工程”,解决了一批群众最关心、最盼望的难题;深入开展了机关作风纪律整顿和项目建设突破年活动,机关效能建设、党风廉政建设、文明生态村建设等活动均取得了明显成效,以工业为首的各项经济工作都取得了新的突破。

3、务求实效,确保先进性教育活动成为群众满意工程。通过不懈努力,第一批先进性教育活动取得了扎实效果:一是党员综合素质有了明显提高。广大党员普遍经受了一次深刻的“三个代表”重要思想和艰苦奋斗精神的再教育,党员思想认识、政策水平、 政治素质全面提升。二是党员的群众观念、宗旨意识有了明显增强。广大党员受到了一次生动的群众路线的再教育,转变了工作作风,增进了与人民群众的感情。三是基层党组织的吸引力、凝聚力、感召力得到提升。活动期间,各单位党组织共出台各种便民、助民措施257项,解决群众关心的热点难点问题1000余个,树立了党组织和党员的良好形象。四是全县改革稳定发展的局面得到进一步巩固。先教活动始终围绕中心,服务大局,着力解决了一批影响全县改革发展稳定的突出问题,以先教活动的成果巩固了全县改革发展的大好局面,县域经济呈现了良好的发展态势。

二、突出重点,健全机制,干部教育培训工作取得新进展

1、突出重点,配合上级部门抓好领导干部和年轻干部的培训、调训工作。按照上级组织部门要求,依托省、市、县委党校的办学力量,2、3月份,分别安排一名党委书记和五名乡镇(城区)党委书记、乡镇长,参加了省委党校乡镇党委书记培训班和市委党校20xx年春季培训班,有重点的培训了乡镇的领导骨干。

2、以提高“五种能力”和保持共产党员先进性教育活动为重点,大规模培训干部。组织举办了全县科级干部、优秀年轻干部加强执政能力建设培训班,聘请知名专家教授,辅导了关于加强党的执政能力、构建和谐社会及社会主义市场经济等方面内容,配合先教活动,对全县第一批参教单位全体党员及股级以上干部进行了执政能力建设专题讲座,提高了党员干部的政治理论水平。

2024年组织工作半年总结篇2

这一学期即将结束,回顾这一学期来的工作,感慨颇多。在这个学期中组织部共组织了两次团组织生活,以及团员年度考核工作,组织颂歌献给党演讲比赛,协助完成院系大型活动,如迎新,运动会,创业设计大赛等。

在团组织活动的筹备中有些问题没有提前强调清楚,导致活动中和活动后出现了不可避免的情况,以后我们会注意这方面的要求。

一、音响设备效果较差,有时出现无声状态。在以后的活动中,要将音响调试好,如果在多媒体教室,则可用有线话筒。

二、演员台词不熟,出现了忘词的现象,以后要多加排练,彩排时一定要将问题找准,并强调全身心投入一段时间,将角色扮好。

三、主持人缺乏经验,过度紧张,不能很好的与观众互动,缺乏幽默感。所以之后的活动中不仅要选择普通话标准的,而且要选择有幽默感,能调整观众情绪的同学来做主持人。

四、组织者对现场的掌控能力不够,希望以后可以做的更好。和10级的团支书,组织委员配合的更加默契。

团员年度考核是一项涉及到广大同学切身利益的工作,需要我们特别注意。搞好工作,协调统一,同大家建立紧密的联系,是我们的工作高效圆满的完成。

在协助其他大型的活动开展中,我们尽力协作,按照要求,完成好相关任务,使我们院的各项工作能做的更好。和其他院的组织部保持联络,可以从中互相吸取经验。也有助于团组织生活联谊的需要。

希望在下学期中,经济与管理学院组织部的工作可以更加顺利。将团组织生活的质量继续保持。组织同学们参加团校,进一步培养组织部的下一届班子,为院系学生工作贡献自己的一份力。

在组织部成员自身建设方面,我们要把学习放在首位,同时狠抓手头工作,做到学习工作两不误。不因为搞工作而成为学习下降的理由,我们必须在各方面起到模范带头作用,那样才是真的一名合格称职的学生干部。

经济与管理学院组织部××××年十二月二十日

2024年组织工作半年总结篇3

回想起作为大一新生刚进入组织部那会儿,我感到无比的圣神和自豪,因为再怎么说组织部是团总支旗下最大的部门,在这里可以学到很多的东西。可是现在这种神圣感和自豪感一点也经不起岁月的摧残,这种感觉到现在别说是残存了就是连点渣也没剩下。作为个人来讲,我对此还是比较惭愧的。

当然请不要误会,并不是说我对这个部门产生了厌恶或是什么别的,我还是比较热爱和珍惜这个部门的。我只是用一种夸张的写法来表达自己的想法而已。对于我个人来说是组织部锻炼了我,也是组织部在我的威海职业技术学院的学习生活中浓墨重彩地添上了一笔。我应该好好珍惜。 为什么会产生这样的反差?我要好好做个个人的反思和总结。

一:没有很好的对待自己的工作。

如果没有兴趣和热情再好的工作也会变成一种劳役。除了刚开始进入组织部那会儿,对工作有某种新鲜感和热情之外,剩下的时间我几乎对组织部工作没产生过多大的兴趣,没有认真的去做。

二:把繁琐的事情当成了负担。

每一次都为躲避这个事情那个事情为自己找种种接口和理由,每一次都想躲避,每一次都可想偷懒,每一次都想推给他人。

三:没有和部里其他人更好的配合。

今天我有点发烧,说到这里不能在说了,再说就把自己的缺点都暴露出来啊,那样的话太对不起自己了,也太对不起大众了。哈哈··· 不管怎么样,重要的实现在,重要的是明天。总结就是要找到自己的得与失,在“得”之中鼓励自己,在“失”当中设法弥补自己、提高自己。

剩下的我要用最认真的态度对待自己工作,不管我会不会得到什么,不管我做这些有没有意义,我都会站好自己的最后一班岗。

我相信真正的付出不是为了回报,真正的付出是带着自己的满足、带着自己的乐趣的。同时真正的付出也带着坚持。相信自己付出并快乐着。哈哈···

2024年组织工作半年总结篇4

政治与行政学院组织部,在校院团委、学生会的领导下,积极完成各项任务,出色完成了本学期工作计划中的全部内容。

本学期组织部切实以精品团日大赛、团务交流会等工作为本学期的工作核心,以推优、评优、团关系转接、团组织生活、团员统计、团费收缴等一系列常规工作为基础,合理分配工作,做到工作模块责任制,从而保证了每项工作的积极、顺利开展。同时,本学期我部门进一步完善了各项规章制度、活动方案,在联系同学、服务同学的过程中取到了很大作用。

一、团委学生会换届

三月份,xx团委学生会试用委员第二轮面试。通过第二轮面试我们组织部正式确定了新任的6名委员,为组织部工作更好的开展注入新的动力和支撑。

二、发展新团员

三月份我们部门进行了发展新团员的工作,针对符合条件的同学进行申报审查,共有xx人次作为本次工作的发展对象。该项工作按时按质完成。

三、评优

本学期的评优工作主要是根据团省委和团市委20xx—20xx年评选优秀集体和个人的通知开展。三月份进行了湛江市优秀共青团员的申报名单和资料收集,最终确认了政治xx82班的吴泳梅为我院的湛江市优秀共青团员的推荐人选,吴泳梅师姐也最终获得了湛江市优秀共青团员的称号。四月份我部门主要针对20xx—20xx学年度获得学校优秀团干和优秀团员称号的名单进行确认并填写证书。以上两项内容均在规定的时间内完成。

四、推优

本学期的推优工作主要在三月底和四月初进行,在团支书的以及党支部的协助下各个支部严格遵守推优程序,顺利推荐了共36人作为本次的入党积极分子。本学期在推优工作上我们部门进行了一点改进,就是让符合资格的同学进行预填电子表格,再审查无误后进行纸质版的填写。这一项措施虽然增加了一点工作量但减少了失误,是一个好的尝试,在以后的工作中我们会继续完善工作的方法,更好地提高推优的工作效率与效果。

五、团费收缴

五月份,应要求我部门对我院的支部进行了20xx年上半年地团费收缴,共收缴团费1800员整。

六、团关系转出

五月底、六月初针对毕业生的团关系转接,我部配合校团委组织部以及院团委老师对大四的三个支部进行了转接资料的整理并按时上交校团委组织部。

七、团组织生活

本学期的团组织生活在形式上做了很大的改革,把很大的权力下放到各个院的团委,这给予了各个支部很大的自由度,我院组织部经商讨决定我们部门在以后团组织生活当中只起指导性的作用,如主题的引导,真正的内容形式由各个支部自行决定安排开展,不再安排本部委员进行现场检查但每个支部开展活动结束后要上交总结和照片。这是一个新的尝试同时存在很多的不足,因此在今后我们会改善这方面工作。

八、精品团日大赛以及团务交流会

精品团日大赛以及团务交流是本学期我部门的核心工作,在四、五月份校院两级的活动过程中,我们通过组织、宣传、引导等方法,提高团员知晓率,充分调动活动参与积极性。在校级精品团日大赛中,我院代表队伍政治1xx2和社会1xx1联合支部取得了较好成绩。而在院级精品团日大赛中,我们鼓励各支部的形式、内容创新,使整次活动形成良好的氛围,支部参与率也达到了80%以上。经过近两个月的活动,最终社会1xx2、社会xx91和政治xx92分获院级的一、二、三等奖。活动后期,我们策划了团务交流会,邀请了兄弟学院的相关负责人,各班团支书,交流精品团日活动、活力在基层、挑战杯以及其他团务工作的经验。通过这一活动提供了交流的平台,增进各方了解,对工作的提升有很大的帮助。

九、其他

除了本门的常规工作外,组织部还积极协助院其他部门的活动。通过建立团员数据库、团干通讯联络簿等方式,加强内部人员的沟通联系。同时,我部门在这学期对一些规章条例、活动计划方案,进行了更新、修改,以保证日后部门的顺利运转。

最后,在成功完成这些工作的同时,我们也存在着活动内容单一、形式简单等问题,和其他兄弟学院的沟通交流太少,新进委员参加积极性较弱等缺点,我们会再接再厉,争取日后取得较大进步。

2024年组织工作半年总结篇5

一、上半年工作总结

(一)党的群众路线教育实践活动进展顺利

一是严格目标要求。自3月18日党的群众路线教育实践活动启动以来,为保证教育实践活动不虚、不空、不偏,不走过场,在教育实践活动一开始,街道党委响亮地提出了“五个绝不允许”的要求,街道党政班子率先垂范,带头抓学习,10次集中学习没有一人缺席;带头搞调研,进居入户征求群众所思所想所盼;带头听意见,分层次召开座谈会10余次,征集意见建议80余条。同时,街道党委采取请进来听、沉下去访,面对面问、背靠背找等方式,坚持真开门问策、全过程纳谏,按照“四个必谈”、“五个谈透”的要求,在班子成员之间、班子和部门负责人之间,开展了一对一的谈心谈话活动,对党委班子“四风”的问题进行了进一步梳理,列出了问题清单。截至目前,共征集各类问题和意见建议708条,经党委会研究分析会诊,最后归纳梳理涉及党政班子和干部“四风”方面的问题共16项62条,为活动扎实开展打下了基础。

二是创新活动载体。开展“三上门”送学活动,为86名老党员、187名农民工党员、13名流动党员分别购买了学习机、印制了学习资料汇编、开通了微信平台,保证了党员学习教育全覆盖。举办“专家课堂”。利用三个半天的时间,在市委党校举办了“基层党员培训班”,邀请了省市专家教授进行授课,保证了学习效果,提升了党员素质。同时成立了“滕州市委党校北辛工作站”,为街道党员干部提升能力、相互交流提供了平台。上门“听心得”。针对部分老党员年纪偏大、不便书写的现实,组织专门人员上门“听心得”,采取现场“采访”的形式,把他们心得体会做成声情并茂的视频影像资料予以存档,确保了党员心得体会一份都不少。

三是做好结合文章。把教育实践活动的着力点放在解决突出问题上,落脚点放在服务大局、促进中心工作上,主动做到了“三个结合”,建好了“三个台账”,即与推进经济社会发展紧密结合,建立了重点项目建设台账;与提升群众满意度紧密结合,建立了民生问题台账;三是与推进社会治理创新紧密结合,建立了信访矛盾台账,要求各党组织要突出问题导向,积极研究对策,实行销号处理,切实抓好整改,转变作风。

(二)基层党组织建设和党员队伍建设扎实推进

一是基层党组织建设工作。一方面,继续实施居级任期目标管理。根据居级班子“四定双诺三挂钩”任期目标管理工作要求,继续实行居级“双向承诺”和“千分制考核”,全街道60个居级党组织明确制定了任期目标及年度目标,对目标内容、责任人、完成时限等在党务公开栏进行了公示,接受群众监督。另一方面,全面做好居“两委”换届的各项准备。以“四色研判”为切入点,对居级班子进行换届前的集中大调研活动,全面掌握了基本情况,确定了“四色研判”结果,对发现存在的问题,分析原因,寻找对策,形成了基层班子建设调查材料。同时开展居支部书记谈心谈话活动,引导居党员干部正确对待换届,营造良好的居“两委”换届环境。

二是党员队伍建设工作。结合教育实践活动,对全街道党员队伍情况进行调查摸底、状况分析,加强对软弱涣散党组织的整顿,调整理顺党员组织关系,建立了党员参加活动台帐,确保党员底子清、情况明。严格入党积极分子选拔培训工作,通过党委派员全程监督各支部公推测评会议,对原有的210余名积极分子进行了测评,同时票决推选了58名新的入党积极分子,严把了党员发展第一关。

(三)发挥党建作用为民服务工作亮点纷呈

一是开展社情民意大调研活动,提升群众满意度。深入开展“转作风走基层密切联系群众”活动。分走访调研、收集梳理、整改落实、反馈回访、满意度调查五个步骤进行。同时坚持问题导向,发现群众问题,解决群众问题,在转变作风,服务能力上有提升;多办惠民实事,在提升群众知晓率、认可度、满意度上有提升;在提升服务水平上,拓宽服务渠道,根据不同群众设置不同需求,提高服务的针对性。通过向群众宣传街道近年来在经济建设和社会事业发展中取得的成绩,广泛征求广大党员群众对机关干部进一步改进作风的要求,来解决群众反映强烈的问题,切实提高群众满意度。在上半年进行的两次大走访活动中,累计发放调查问卷5万余份,收回问卷4。8万余份,共梳理出群众反映比较集中的热点难点问题近1000条,集中化解近600条,有效地提高了教育实践活动的针对性,进一步密切了党群干群关系。

二是服务型基层社区党组织创建工作。一方面,在进一步完善提高文坛社区党群服务中心和伦达大学生创业孵化基地服务功能的基础上,落实市委组织部完善社区党建“三双”服务机制通知精神,纵深推进新兴北社区“四位一体”服务模式,更好地发挥服务居民的作用;另一方面,探索以党建引领的经济发展模式。推行北楼“1+1+2+2”模式,即发挥支部这个龙头的带动作用,形成1种有效的股份制模式,通过支部作用,宣传、发动、组织有条件的村、有集体资产的村,让居民变股民,居强民更富,促进集体资产的增加和居民收入的双增加。

三是发挥党建引领大学生创业孵化园“一个中心,三大板块”的产业辐射作用。以省级大学生创业孵化基地党支部为核心,发挥支部的桥梁纽带作用,把大学生集结起来,借助基地的平台,有组织的争取政策,搞调研、提供培训等服务;另一方面为企业做好牵线人,为企业输送年富力强的大学生人才。目的是搞活三大板块的电子商务:一是孵化基地本身规模的再扩大,二期工程的扩建,打造伦达电子商务创业板块的提升;二是电子商务与专业市场的结合,发挥辖区专业市场群的优势,激发专业市场的活力,由传统的、大宗的批发式的线下交易,通过电子商务,变成线上,发挥网上交易更安全更规范更快捷的优势,嘉誉市场正作为试点筹划电商模式。三是电子商务与物流配送相结合,计划依托冷链物流园的项目,通过支部引进孵化人才,增加两方的信任度,开发创业模式,促进更高更快更强的发展。

二、下半年工作计划

一是继续开展好党的群众路线教育实践活动。在巩固提高学习教育环节贯穿始终的基础上,高标准严要求落实好第二环节、第三环节规定的各项内容,围绕“为民务实清廉”主题,对照“三严三实”的要求,聚焦“四风”的问题,切实解决好群众反映的突出问题,适时开展教育实践活动“回头看”,确保活动取得实效。

二是全力抓好居“两委”换届工作。根据“四色研判”结果,进一步对居级基本情况进行摸底调查,掌握各居班子和党员群众思想动态情况,并逐个制定换届方案,确保换届顺利进行。

三是继续搞好群众满意度提升工作。结合全市“群众满意的支部书记”评选活动和街道党委“群众满意的十佳党支部”评选活动,继续加大力度,制定方案,强化措施,围绕与群众生产生活息息相关的,切实解决“服务群众的最后一公里问题”,确保群众满意度提升工作取得明显成效。

2024年组织工作半年总结篇6

今年上半年,人事科在院党委的领导下,在各职能科室的大力支持下,以服务全院职工为宗旨,围绕医院工作计划和安排,不断调整工作思路,加强自身建设,做了如下工作:

一、加强组织建设,坚持党员标准,壮大党员队伍

进一步加强党的组织建设和党员队伍建设,正确引导入党积极分子树立正确的世界观、人生观、价值观,提高政治理论水平。

1、于4月份选派了5人参加县委党校举办的入党积极分子培训班。

2、各支部对入党积极分子进行了认真地培养和考察,

按照“坚持标准,改善结构,保证质量,慎重发展”的指导方针,坚持党员标准,严把质量关,做到成熟一个发展一个。审核批准3人转为中共正式党员,5人吸收为中共预备党员,为党组织增加了新鲜血液,壮大了党员队伍。

二、协调组织“开展创先争优弘杨白求恩精神”演讲比赛活动

12名参赛选手以“三好一满意”为主题,运用身边的典型,引经据典,讴歌白衣天使的职业道德,倡导医者仁心、优质服务的良好的心愿。眼科医生xxxx演讲的《奉献一生的爱》征服了评委,荣获一等奖。xxxx等5名选手分别获得二、三等奖。

三、开展了一系列活动

1、按照上级指示精神,组织十名女职工参加“学习党的历史,展示帼国风采”知识竟赛网上答题。

2、为贯彻执行《中央组织部、中央宣传部关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的意见》精神,制定“创先争优,永葆先进优秀共产党员评选方案”,并按要求开展优秀共产党员评选工作,各支部评选出共20名候选人,全院投票,经院党委会研究,确定“十名优秀共产党员”名单,并在全院公示;

3、县卫生系统举行《庆“七一”演讲暨新党员集体宣誓大会》,我院xxxx2人参加演讲并获优胜奖;并有5名预备党员集体宣誓。

4、召开老干支部党员座谈会,重温入党誓词,党委书记上党课。

5、于6月25日组织党员到xxxx村义诊。

6、xxxx荣获“县优秀共产党员”荣誉称号,并当选为市党代表。

、继续搞好人事制度改革,规范管理,努力提高服务水平

1、进一步配合人事局建立人事工资系统。负责全院人员基本信息的录入、校核,并按时对20xx年薪级工资进行了异动审批。

2、继续做好大、专院校毕业生的招聘工作,制定了招聘方案,报人事局审批,并政府网上公布。到多家大专院校参与现场招聘会收取简历资料,于5月19日举行招聘见面会、理论考试、阅卷统分及网上公布理论成绩,整个程序邀请县人大、纪委、人事局、卫生局等部门的领导全程监督。临时聘用7名护理人员已上岗,并签定临时聘用合同。

五、为规范管理,人人有标准,提高全员整体素质,迎接全省中医医院管理年检查验收,组织编写并下发了《医院制度与职责》、《员工手册》二书

六、老干工作

1、已为xxx等3人办理正常退休手续。

2、了解退休人员的生活状态,及时落实其政策待遇。今年,结合退休人员工资低的实际情况,经院党委研究决定,退休职工每月生活补助费调整为400元/人。

3、建立了退休职工健康体检制度,对退休职工进行一次全面免费体检,并建立体检健康档案,做到有病早治,无病早防,帮助大家解决后顾之忧。切实搞好自我保健,实现“益寿省钱、利国利民”的目标,提高身体素质发挥行业优势作用。

七、及时上传下达,上报各种信息资料,完成日常工作

1、《职工管理办法》修订,并经xxxx次职代会讨论通过。

2、3月份人员异动后,完成各科室工作人员信息一览表及各职工胸牌制作调整。

3、完成部分职工《聘用合同书》续签工作。

4、20xx年4月29日组织医院未婚青年参加团县委组织的青年联谊会。

5、完成20xx年党费信息采集,并上报县组织部。

总之,我科虽然取得了一些成绩,但按改革的要求还有一定的距离,下半年要更加努力,争取各方面上一个新台阶。

2024年组织工作半年总结篇7

xx年下半年,我生物工程系团学会组织部,在院团委以及生物工程系党总支的领导下,以努力进取的态度,高度的责任心,圆满完成了本学期各项工作,切实做到“全心全意为同学服务”的宗旨!组织部在本学期工作中,圆满完成领导系团组织建设,协调各部门工作,收缴团费,团关系转接,发展新团员,发展入党积极分子,定期开办团课培训等工作!我们坚持正确的政治方向,开展了一系列有意义的活动,为促进广大学生全面成长成才起到了积极作用!同时以求真务实的精神风貌热情地为广大学生服务,充分发挥了团总支的桥梁纽带作用。在开展各项工作中,我们紧密围绕党和国家方针政策,在院团委以及团总支书记的指导下,我系团总支各个时期工作得以及时部署,并及时有效的展开。面对困难,我们没有放弃,没有退缩,我有的只是奋勇向前;面对成功,我们没有自满,没有骄傲,我们有的只是再接再厉!现将本学期我系团总支组织部工作情况总结如下:

9月初,我系团学会组织部本着“全心全意为同学服务”的宗旨,全部成员顶着炎炎烈日,不知疲惫的投入到迎新工作中!经过几天的忙碌,我系团学会在想11级新生心中树立了良好的形象,让11级新生感受到了商丘职院的温暖!同时在新生和家长心中留下了完美的职院形象!

9月中旬,新生军训还在进行时,我系就展开了纳新工作。由于完美的迎新工作在新生心中留下了美好的印象,我系新生都踊跃报名,经过系领导和团学会负责人的层层把关,经过选手三轮激烈的角逐,最终有5名大一新生脱颖而出,成功的加入了生物工程系团学会组织部,而成为正式干事,为我们这个温馨的部室再度注入了新鲜的血液。“少年强则国强”,只有青春的激情常在,只要年轻的创意不减,一个团队,一个社会,一个国家,才会拥有无穷的动力,不灭的斗志!在以后的各项工作和各种活动中,生物工程系团总支才能蒸蒸日上,步步攀升!

9月中旬,有10级成员带领着11级的新成员,开始了紧张有序的大一新生档案整理,团关系转接,团员注册,团费收缴的工作!经过一系列工作的顺利进行,我系团学会组织部的新成员,都得到了锻炼,都迅速的成长了起来,都熟练的掌握了组织部的各项工作!

10月份,我们响应院团总支的号召,开始了入党积极分子考察表的填写工作,这对我们来说是一个光荣而又严肃的工作。我们本着认真仔细严肃的工作态度,对每一个调查表的内容进行了仔细深入的了解和调查,虽然过程也有一定的曲折,但我们在确保填写无误后才上交院组织部。在我系组织部成员和各班团支书正确的宣传引导下,我系11级新生有一大半成了光荣的入党积极分子,至此我们圆满的完成了院、系领导交给我们的光荣而又艰巨任务!此后我们又重点开展了培养11级新成员,团课怎样开?怎样开好团课的工作!在本学期全院第一次大型团课评比中,11级种子生产与经营2班,以“文明校园行”为主题的团课,荣获了商丘职业技术学院,优秀团课奖!

11月份,我系团学会组织部又展开了为入团学生的动员工作,经过我部成员和各班级团支书的详解,使未入团学生深刻的认识到了,只有维护中国共产党的领导,接受组织的引领,才能走的更高,走的更远!至此,我系又新增团员19名,做到了全系团员人数占全系总人数的98.5%!仅剩两名同学是非团员。接着我系在院团总支的指导下,成功的举行了新入团员宣誓大会!

12月初,我生物工程系团学会在院、系领导的指导下,成功举办了“生物工程系团学会第七届换届大会”!完美的完成了团学会内部工作交接!同时选举出了新一届的团学会组织部的部长!且成功的开展了纪念“一二·九”爱国运动的大型团课。并组织了全系学生进行了,纪念一二·九爱国运动签名仪式!

从开学到十二月上旬,我们生物工程系团学会举办和参加了一系列的活动,从“农、林、牧”三系迎新大联欢到团学会第七届换届大会;从农、林、牧三系篮球赛到全院辩论赛;从拔河比赛到诚信知识竞赛;以及院里的“兰亭杯”书画展;纪念“一二·九”……组织部均给予了大力的支持和配合,组织部成员都积极主动的参与了各个活动的准备工作,充分体现了组织部与各部室的良好配合。

由于本学期的学时较短,造成了本学期工作紧张而繁忙。但繁而不乱是我们组织部的工作宗旨。虽然本学期的工作任务很琐碎,但组织部成员均以积极认真的工作态度高效快捷的顺利完成。通过这一学期的工作,我们也发现了工作中显现出的不成熟,有些问题不能全面细致的考虑周全。但是组织部将积极听取各方面意见,及时更正和完善我们的工作。我们会在下半学期的工作中更加努力,以更好的开展下一步的工作。

2024年组织工作半年总结篇8

我叫xx,现在xx公司人事科工作,主要负责公司员工的工资、休假,实习生招考、档案管理及调出调入人员统计、登记。20xx年,在公司领导、同事们的关怀、指导和支持下,我能够坚持围绕工资制度改革的中心工作,发挥岗位职能,踏实做好本职工作,热心服务基层同事,不断改进工作方法,提高工作效率,较好地完成了各项工作任务。现将20xx年工作总结如下:

一、加强政治学习、提高业务素质

一年来,在政治思想方面,能够认真学习党中央重要思想,关心国家大事和政治方向,把落实科学发展观贯穿工作的始终,做到在政治上、思想上和行动上始终与上级保持一致。同时还认真学习党和国家的法律法规及相关业务知识,坚持理论与实践相结合,做到学以致用,不断提高自己的业务能力和水平。同时,我还积极向党组织靠拢,学习党的制度和章程,积极参加单位组织的各项政治活动,以党的十七大精神作为行动指导方针,用各项政策和理论严格要求自己,规范自己的一言一行,把自己的思想统一到公司的决策上来,严格人事纪律、工作规范和办事程序,廉洁自律,克己奉公,自觉树立人事工作人员‘正派公道’的形象。

二、强化服务意识,扎实认真做好本职工作

作为一名机关工作人员,在工作中我时刻提醒自己注意工作态度和工作形象,强化服务意识,坚持爱岗敬业。在工作上,始终围绕省公司、公司的中心工作,对照省公司下发的工资标准,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤恳踏实、任劳任怨,时刻牢记自己的责任和义务,能够做到遵章守纪、团结同事、求真务实、乐观上进。

工资的发放牵涉到公司每一名干部员工的切身利益,是一个永远的焦点话题,每项工作的开展,都要保证耐心、负责和高度认真。首先要认真学习领会上级文件精神,真正掌握工作要点。在具体工作中,要不怕麻烦、严格审查、认真把关,坚持以事实为依据,以制度为准绳,以公平、公正、公开为原则展开工作。尤其是对于一些前来咨询或反映问题的同志,更要耐心解释、认真对待处理,力争将问题解决在萌芽状态。

20xx年,除了做好人事科日常的工作,主要完成的工作有:

1、认真做好元旦、春节、清明、五一、端午、国庆等假期人员加班情况统计,按时发放工资;

2、做好年休假统计工作;

3、做好请销假统计工作;

三、存在的不足及20xx年计划

一年来,虽然各项工作都开展顺利,取得了一定成绩,但也存在一些不足。一是处理工作急于求成,面对繁杂的事务性工作不知从何处着手,有时着急的心态反而影响了工作的进度和质

量,这需要在以后的工作中注意控制和克服,不断在繁复的工作中磨练意志,增长才干;二是学习和沟通方面做的还不够好,离领导的要求还有差距,需要在以后的工作中不断加强同领导、同事之间的沟通,广泛吸取各种‘营养’来丰富自己,同时努力提高自己学习效率,扎实自己的理论功底及辩证的思维方法,力求把工作做得更好。