事迹材料的内容应该基于我们在实际情况中所展现出的能力和素质，一份事迹材料可以激励人们向善、追求卓越，下面是团子范文网小编为您分享的皖美村支书先进事迹材料6篇，感谢您的参阅。
皖美村支书先进事迹材料篇1
李xx同志是一名在工作中勇于攻坚扛硬的年轻的“老”干部，主要负责浑南区纪委监委营商环境监督行动、“三述两评一建议”考评、 “一村一品一特色”示范点创建等多项重点工作。从3月13日开始，李xx一边推动完成本职工作，一边积极投身到浑南区的疫情防控工作中。最初，他负责防控工作的督导检查工作，研究制定下发监督检查方案、统筹协调人员分组、划分检查组责任分工等前期准备工作；之后，李xx便第一时间下沉一线，加入监督检查组对全区各街道疫情防控工作进行监督检查。检查过程中，他主动与商户、群众沟通，耐心细致的宣教、解释疫情防控政策，让大家能够发自内心遵守防疫规定。“咱们外卖骑手每天走街串巷，接触人多，在网点里摘口罩休息又造成人员聚集，疫情传播的风险太高了！”对于检查中发现的问题隐患，他总是直言不讳进行纠正。对于一些超市、饭店无视疫情防控政策，不采取登记、扫码、测温、查验健康码等防控措施，督促市场局、执法局、卫生局等部门推动整改，真正做到立行立改、彻底整改，在有效监督下，区内疫情防控工作扎实推进。当一天的监督检查完成，李xx的工作却还远没有结束，他回到办公室开始对各个监督检查组汇报的检查情况进行统计汇总，将发现的问题一一梳理，形成信息上报市纪委和区委督查室，并且及时反馈给属地街道和职能部门，对于一些典型问题直接提出整改方案，确保整改到位，达成时效。忙完了防疫工作，还要加夜班完成负责的其他工作，待全部工作完成后，往往已是深夜。
抗疫最危险的时刻，我必须冲锋在前！
3月17日，沈阳全面启动全员核酸检测采样工作，区里疫情防控指挥部通知，要求区纪委监委选派李xx等20名纪检干部清晨6点到单位集合，为了不耽误上岗时间，他几乎一夜未睡，提前一小时就来到区政府指定地点待命。此次工作任务就是完成区内核酸样本及时转运工作，李xx一行人火线接受业务培训后就直奔检测采样主“战场”。
转送检测样本工作要求极其严格。不仅要按照规定穿戴防护服和防护面罩，每次交接样本要严格消杀，并且要确保样本密封性，因为每一个环节，都有可能影响检测结果，任何环节都容不得一丝马虎。为了避免穿脱防护服耽误时间，影响转运样本时效，李xx和转运组成员们几乎一天不喝水，这样就能最大限度减少如厕次数，每餐吃饭就匆匆扒拉几口，嘴唇干裂出血也无暇顾及。一天下来，转运组成员每人平均要转运近十余趟，16小时连轴转，每到一个核酸检测点都要认真核对数据，严格按照要求装袋封箱，最后一次转运需要等到核酸检测完全结束后，因此每天都要工作到凌晨2点。“我们必须安全及时把样本送到位，绝不能耽误样本检测，我们其实就是在和时间赛跑，只要我们动作能再快一点，就能争取跑在病毒的前面。”李xx说，“后半夜气温零下十几度确实挺冷的，尽管只能眯三四个小时，可是闹钟一响，我还是会准时回到岗位上。”
群众安全危在旦夕，我必须挺身而出！
谁不牵挂自己的家人？可是在国家和人民需要的时候，作为一名党员只能选择舍弃小家，顾全大家。连续多天的奋战让李xx几乎无暇和家人见面，爱人作为一家企业的负责人也在为疫情防控忙碌着，只能留下上初中的女儿自己在家。“爸爸，您安心工作，不用担心我，我会在家认真上网课，成绩不会拉下的！您们早点把疫情赶跑，我们就能早一天重返校园！”看着微信上女儿的留言，李xx的眼角湿润了，“家人的支持给了我更大动力，我一定会坚持到疫情阻击战胜利的一天！”
“作为一名纪检监察干部，一名共产党员，能为人民群众的健康安全贡献自己的力量，这是我应尽的责任和义务。”简单的一句话，诠释了李xx同志讲政治、讲担当的思想站位和无私、无欲的家国情怀。
皖美村支书先进事迹材料篇2
xx，男，中共党员，汉族，大专学历，现任xx镇xx村党总支书记。他一心为民，乐于奉献，十几年如一日。先后多次被评为优秀共产党员、科技致富带头人、计划生育工作先进个人等。在他的带领下，xx村也先后多次被评为先进基层党组织、村务公开民主管理示范单位、计划生育工作先进村居、关心下一代工作先进村、老龄工作先进村、村级工作规范化建设示范村、平安创建先进村等。
一、抓班子，带队伍，凝心聚力强堡垒
俗话说，火车跑得快，全靠车头带。十几年来，作为村里的一班之长，xx同志始终严格要求自己，以身作则，认真履职，积极带领一班人认真学习贯彻好党的各项方针政策，团结一班人，抓班子、带队伍，凝心聚力强堡垒。将加强基层组织建设当作村级工作的头等大事来抓，从班子建设和党员队伍建设入手，以构建三位一体的党建工作新格局和不断创新党建活动载体为突破口，打造了一个团结务实高效的村班子和党员队伍。他充分发扬民主，集思广益，制定出台了全县首部囊括了村干部坐班制、活动室卫生责任区划分制、财务开支实名报销制、周一例会制、村民会议代表制、计生工作岗位责任制等六大类，而且每类的背后都配以相应的监督机制并由专人负责执行落实的《村干部管理制度》，此制度的有效落实使得村级活动场所的卫生变得干净整洁，村干部的坐班变得正常规范，村级财务开支变得更加透明规范，每周例会定期召开效果显著，党员干部的积极性和责任感明显增强，使得村班子在进一步提高了工作水平和不断开创了村级工作新局面的基础上更好地服务了全村人民。在基层党组织建设上，他时刻注意每位党员的思想动态，认真执行党的规章，使每个党员时刻保持清醒的头脑，保持共产党员的先进性。对待每位党员，他创新性地变管理为服务，带领全村广大党员积极兴建活动场地、配备活动设施，定期通过利用现代远程教育、多媒体网络资源、聘请农业专家等手段，对党员进行种养殖技术培训，通过培训很多党员都成长为农村的致富能手，改善了家庭的生活条件。作为支部书记，多年来他始终坚持创新活动载体抓党建，特别是在开展创先争优活动过程中创新引进公开承诺项目化管理机制，对支部、党员在活动中的承诺采取预算、公示、实施、监理、决算等有效地引导和监管手段，并紧密结合村情和党员同志的自身实际，坚持从实际出发，将活动与服务村民群众、调整产业结构、维护和谐稳定、促进科学发展等有机结合。在他的努力下，xx村真正实现了党员干部受教育、人民群众得实惠、科学发展上水平的党建工作目标。作为村支书，他清醒地意识到，工作应以大局为重。因此，在平时工作中，他始终能够做到不利于团结的话不讲，不利于群众利益的事不做。对村里重大事项的决策、群众的重大事情，能够充分发扬民主，及时征求村班子成员、群众代表的意见建议，多年来坚持做到办事公正、处事公平、要事公开。
二、创品牌，走特色，致富不忘为民谋福利
xx镇xx村地处江淮分水岭的脊背地区，常年干旱少雨，土质盐碱化、沙质化程度严重，极不利于耗水型农作物的生长。加之当地农民固守落后的传统农业耕作模式，农业产量低，收入低，农民长期处于贫困状态。xx同志从小就生长在这片并不能给他们带来富裕生活的土地上，他深知传统的耕作模式和现有的产业结构已与发展现代高效农业极不匹配。于是，他便暗下决心要通过自己的努力改变家乡落后的面貌。一次无意中，他在电视上看到了有农民靠种冬南瓜致了富，他便有了在家乡种植冬南瓜的想法。于是，在与家人协商后，他毅然拿出了家中唯有的x多亩田地开始试种冬南瓜，探索产业结构调整。没想到第一年就大获全胜，他种的冬南瓜上市后很受市民们的欢迎，售价平均每斤在5毛钱左右，毛收入每亩就达到x多元，每亩净利润高达x元，获得了可观的经济效益，也尝到了甜头。第二年他又一次性租下了村里x多亩闲置抛荒的土地进行扩大种植规模，建起了冬南瓜示范种植基地。由于他善于学习，经常买书藉、到外地参观考查、向有关专家请教，结果试种成功，并获得了可观的效益。就这样，几年下来当别人还住着小平房的时候，他已经拿着种瓜赚来的钱盖起了小楼房。
xx同志自己富了还不忘关心帮助村里的群众。他于20xx年初开始对本村的xx等x多户进行引导，手把手的教他们怎样种植冬南瓜，给他们无偿提供栽培、管理、病虫害防治和材料配制等技术服务，到现在他们已完全掌握了所有的技术，并获得了可观的经济收入，超过全年村人均收入的x%，使他们走上了脱贫致富之路，过上了幸福生活。附近的农民看到了种瓜户获得了可观的经济效益，于是积极行动起来，由过去种小麦和油菜转向种瓜，现已形成了冬南瓜规模种植基地，并辐射带动了xx村周边的x个村发展瓜类种植。在xx镇镇政府被聘请为冬南瓜种植技术指导员期间，他共为镇上培训瓜农x多户，这些瓜农尝到甜头后，纷纷逐年增加种植面积，拓宽就业渠道，现已走上致富之路。
由于产业结构调整使得农民家庭经济收入的增加是比较可观的，所以种植面积逐年增大。然而，随着面积逐年增加，销售却成了农民收入是否能够逐年增加的关键，这也是瓜农们所忧虑的，为了解决这一难题，不让农民种瓜的积极性受到影响，xx同志又通过走出去和引进来两种办法，把市场搬到了家门口，方便了农民，解决了瓜农的后顾之忧。
三、抓民生，增设施，有序推进新农村建设
在任职的十多年时间里，xx同志始终不忘为民谋福利，团结带领村两委一班人，积极落实民生工程，改善基础设施，关注弱势群体，努力改善并提高了村民的生产生活条件。先后通过筹资筹劳等方式，为村里修通道路x条，总长度达x余公里，较好地为全村群众解决了出行难、卖瓜难、运输难等问题。为了解决村民群众农业灌溉用水难问题和完善村内水利设施建设，他又先后组织力量为村里挖了当家塘x口，并对淤塞的渠道进行了清理。结合新农村建设，大力推进改水改厕工作，在村内先后建成家庭户用沼气池x座，完成改水改厕的卫生厕所x户。在村庄间隙和道路两侧，进行见缝插绿，完成绿化面积x亩。加大了垃圾的清理力度，并建立了垃圾清运长效机制，新建了x个固定垃圾池。为了给村民提供了一个休闲、娱乐、健身的良好环境，他多方筹资，修建了占地约x平方米的村民健身广场，并为其添置了各类体育器材x套，大力发展具有农村特色的文化体育事业。他时刻关注村内困难群体，先后在村里开办了留守儿童之家和老年之家，经过他的长期不懈努力，现在村里留守儿童和孤寡老人的生活变得丰富多彩。为了提高为群众办事的工作效率，改善村干部工作作风，方便村民群众前来村里办事，他积极整合资金x万元，兴建了占地面积x多平方米的为民办事服务大厅，并以身作则严格要求每位村干部在大厅内做到面带笑容接待、耐心接受询问、承诺办结期限。通过xx同志的长期不懈努力，现在全村有效地改善了群众的居住环境和生产生活环境，使村民切切实实地感受到了新农村建设的成果。
皖美村支书先进事迹材料篇3
xxx1958年1月6日生，19xx年11月入党，19xx年6月任xx村党支部书记。十多年来，xx爱岗敬业、脚踏实地、廉洁自律、心系群众、想方设法、克服困难、解百姓之忧、排群众之难。坚持党性、公而忘私、身体力行，带领全体党员心往一处想，劲往一处使，为该村经济和社会事业发展做出了积极贡献。所在党支部连续三年被镇党委评为先进党支部，个人多次被授予优秀共产党员荣誉称号。
抓班子带队伍，加强党的执政能力建设。
xx常讲，村党支部有没有战斗力，村干部在群众心里有没有威信，关键在于支部一班人能否搞好团结，在处理事情上，能否做到公开、公平、公正。为了搞好支部团结，他始终坚持以大局为重，坚决做到不利于团结的事不干，不利于团结的话不说，尤其是走上村党支部书记岗位后，他更是把团结作为凝聚力量的前提，坚信团结出战斗力，团结出政绩。日常生活工作中尽力维护班子团结，遇到事情都会征求每个支委成员以及群众代表的意见和看法，不搞一言堂或个人说了算，对于村内重大事项的决策，和群众关心的重大事情，坚持做到办事公正、处事公平、要事公开。在他的倡导下，村里实行了村务、财务、党务三公开制度，增加了工作透明度，消除了隔阂和疑虑，赢得了群众的理解和支持。多年来，村里从来没有发生过一起因村里办事不公引发的上访事件。同时，他高度重视党员发展工作，不断为党组织增添新鲜血液。为确保发展新党员的质量，他积极调查发展对象的基本情况和以往表现情况，注重把符合条件的年轻致富能手发展成为党员。
抓学习强素质，自身建设上台阶。
xx始终认为，要做好新形势下的农村基层工作，必须保持与时俱进的精神状态，把学习作为一种责任，作为立身做人的一部分。他能够认真学习党的农村工作的路线、方针、政策，深学常思，并亲自给群众进行讲解。他十分注重对全体党员的学习培养教育，不断提高党员的思想素质。村党支部始终把建设高素质的党员队伍作为一项根本的任务来抓，任务再重，工作再忙，从未动摇。村党支部每年召开两次全体党员会议，坚持“三会一课”制度，教育党员干部讲理想、讲道德、讲文明，开展了以宗旨教育为核心的“讲传统、比奉献”活动，教育党员干部要牢记宗旨，乐于奉献。通过以上活动的开展，进一步增强了全体党员为民服务意识，党员干部的思想进一步提高。一位老党员深有体会地说：通过学习教育，使我进一步理解了党的路线、方针、政策，要为本村经济建设贡献力量。 抓民心树新风，推动精神文明建设。xx对工作严格自律，以身作则。几年来，在他的眼里，钱不可不花，但每一分钱都要花在刀刃上，为全村群众办事花钱值，但把钱用在迎来送往就不是我们这届村干部应该作的。所以，近几年来，该村没有发生过一笔招待费。几年来，该村建立健全了民调会、治保会、治安巡逻队，这几个机构分工协作，各负其职，在精神文明建设上起到了重要的作用。开展了评选“种养能手”、“产业化带头人”、“致富能手”等活动，通过典型引导，榜样带动，全体村民的精神文明意识得到进一步提高。现在村里社会治安安定，邻里和睦，村里一心一意发展经济的新风尚正在形成。
xx长期以来牢记党的宗旨，牢固树立全心全意为人民服务的思想，以实际行动认真实践“三个代表”重要思想，赢得了群众的支持和拥护。
政之所兴在顺民心
习近平总书记曾在纪念毛泽东同志诞辰120周年座谈会的讲话中，引用了《管子·牧民》中的名言，“政之所兴，在顺民心；政之所废，在逆民心。”一代名相管仲，世人尊称管子，他的府坻“三归台”就坐落在西刘村。刘其武是土生土长的西刘村人，生于斯长于斯，作为村书记，管子的这些话对他来说早已不仅是名言，更是身体力行的践行标杆，他说“只有民心顺了，工作才能开展”，刘其武是这样说的，更是这样做的。
近年来，在党中央、国务院、省市级的部署要求下，各镇办都在聚焦聚力推进乡村振兴，具体贯彻落实到每个村的时候，就需要充分尊重和顺应群众的意愿，因地制宜的探索出一条符合本村特色的美丽宜居乡村建设发展之路。如何充分尊重和顺应民心民意？在这一点上，刘其武总能想出让村民们心服口服的“好点子”。
提到刘书记的“好点子”，最广为人知的就是他倡导的“以孝治村”理念，这个工作方法曾先后被人民日报、光明日报等媒体宣传报道，而这一理念的由来，却鲜有人知。这还要从2005年村里修路说起，当时村里号召村民自愿捐款，来了四五个70多岁的老大爷，每人拿着50元钱想要捐款，村里考虑到他们生活困难就没有收，可他们坚持必须要捐，刘其武被他们想为村里出力的这份心深深打动了，进而感觉到村里的年轻人在孝老爱老这方面做得还不够，他必须要带领村委为村里的老人们做些什么。
于是自2005年以来，西刘村开始实行“孝老零花钱”的“村规”，子女们每年把孝敬赡养老人的“零花钱”交给村里的老年协会，再由老年协会转发给老人，这个“村规”让老人们每年都能拿到子女给的养老钱，心里更踏实了。
刘书记说，在刚开始推行这一政策时也遇到了一些阻力和质疑，有些村民认为这是家务事，村里不该管。2005年第一次收零花钱时，3天的时间，还有三分之一的子女没有上交。面对这种情况，刘其武另辟蹊径，带领村干部开展了大量的思想工作，又由村委出资购买了一批粮油，只要子女交了“孝老零花钱”，村里就再给老人发一份福利。这个办法一经施行，短短1天的时间钱就全部收齐了。现在每到农历6月底和腊月底，村里会集中收取半年的“孝老零花钱”，这些钱两三天内就会转交到老人手上。如今这个“村规”早已不是强制，而是变成了西刘村村民们的一种习惯。
困难面前带领党员以身作则
村里老人们的晚年生活踏实了，刘其武又开始想如何才能提高整个村子的生活质量，让村民们生活的更有幸福感。从2007年开始，刘其武带领西刘村进行环境卫生整治，实行“垃圾日产日清”制度，生活垃圾每天早上由村里安排垃圾清运车上门回收；建筑垃圾实行向村委会报告，统一清运制度。每天还有环卫车绕着全村进行机械化扫保，村内基本消灭“三堆”，环境卫生状况有了很大改善。
美丽乡村建设的重头戏是全村污水处理工程。20xx年6月起，西刘村开始逐户新建污水处理管道，家庭内的洗衣房污水、厨房污水、厕所污水分设二条管道汇入街道污水管网，经总管网输入到村北污水处理厂，处理达标后排放到村北湿地中，对周边苗木、花卉进行浇灌，该工程可日处理污水60立方米，是临淄区第一家农村污水达标处理示范工程。
今年，西刘村又投资55万元进行了绿化升级改造工程，绿化道路5条；同时利用闲置土地建设停车位3处，为村民提供停车位达180个，解决了村内街道私家车乱停乱放影响村容村貌的难题，也为村内道路机械扫保、校车通勤和村民出行提供了便利。
在开展美丽乡村建设的工作过程中，刘其武还非常善于发挥党员干部的带头作用，“困难面前带领党员以身作则”的工作思路，在多个攻坚行动中发挥了重要的作用。
早在2005年开展旱厕改造工程时，刘其武带领班子成员率先从党员家里开始改造，伏天开干，10天内全部完成。刘其武正是看到了党员分布在村里各个角落的优势，让村民们更直观的看到了改造后既卫生又方便的成果，于是仅用了两个月的时间，西刘村就完成了全村297户的旱厕改造任务。
在20xx年3月份开展的村内私搭乱建、违章建筑拆除和可耕地违建治理工作中，刘其武同样通过发挥党员干部的带头作用，利用三个月的时间拆除违章建筑32户、房屋150间，清理倒出土地21500平方米，为美丽乡村建设项目用地提供了土地保障。
三季有花、四季常青的幸福家园
经过这一系列的整治和改造，西刘村的变化可以说是天翻地覆的，75岁的村民张素花对此深有感触，她说“我出去住了十几年，现在村里变化很大，日子很幸福，你看我们村里有小公园，还有藕池，过去一看就是心里很开心、很舒服的感觉，这盖起房子来就不走了，在这里养老。”
张素花说的藕池，就是西刘村的莲藕养殖基地。20xx年，西刘村通过股改共清理收回荒地、湾塘400余亩，一部分高标准改造后用于粮食种植和蔬菜种植。这18亩的莲藕养殖基地就是其中的一部分，通过荒地回收改造综合利用，既壮大了西刘村集体经济，又为村民们打造了一处环境清新的休闲胜地。
接下来，刘其武还将进一步发挥“党支部领办合作社”的作用，发展壮大集体经济，将党支部的政治引领、合作社的抱团发展、群众的能动作用等要素有效融合，同时与拥有先进技术和理念的龙头企业、专业公司合作联营，以标准化助力高效农业发展，真正走出一条“支部有作为、党员起作用、群众得实惠、集体增收入”的新时代乡村振兴发展新路子。
在带领村民致富的同时，刘其武始终把提高村民的幸福指数放在心上。他计划把村里所有的生产路进行逐步改造，整治绿化村东边的人造河，在完善村内绿化的基础上，完成村域范围内更全面的整治和提升，让西刘村的村民们拥有一个三季有花、四季常青的幸福家园。
正值盛夏的西刘村，目之所及皆是风景，村民们溢满幸福的笑脸已胜过千言万语，这不正是我们向往的美丽乡村吗？面对此情此景，村书记的心里应该是充满成就感的吧？可刘其武并不这样认为，他说自己从小在这个村里长大，为自己的村子做任何事都是他的责任和义务，他不会觉得自己有什么成就，反而很感激村民们能对他这么的支持和信任，他将一如既往的投身到美丽乡村建设中，让西刘村的村民们的生活更加幸福和美好。
28岁开始担任村委会主任，31岁任村党委书记兼村委会主任，他曾是淄博市最年轻的村党委书记。
任职期间，他扶弱济贫，盘活村内闲置资源，修缮人居环境，一件件苦事、难事，他都不推不躲，渐渐地村民被他的初心与做事的诚心打动，赢得了全村人的认同和拥护。
他也曾因为年轻，在村级企业事务管理上受到阻碍。可贵的是，他敢拼敢闯，雷厉风行的性格被越挫越勇，终于使一个“后进村”蝶变为“省级文明村”。
他，就是淄川区龙泉镇台头村党委书记、村委会主任——冯珂。
冯珂经常挂在嘴边的一句话就是：“我是村里的党委书记，我要当‘头羊’，带头为村民服务，实现当初竞选村‘两委’时的承诺。”
担当作为，造福民生福祉
上世纪80年代，台头村经济富足，家家户户楼上楼下电灯电话，是江北第一个电话村。因为历史的原因，进入新世纪，村里的辉煌不复存在，村企负债累累。
当时的冯珂在外创业已小有成就，但他看到村里的现状，毅然决然的选择了回村。
20xx年，冯珂当选为新一届村委会主任。这一年，他只有28岁。
当时，村账上负债200余万元，60岁以上老人的福利待遇都难兑现，村集体收入每况愈下，村民人心涣散。面对“烫手的山芋”，冯珂决定从提高村民福利待遇入手“破局”。
经过调研，冯珂将“第一把火”烧向了承包村集体用地的企业。“当时周边村庄企业承包村集体用地费用已达到5000以上，我们村庄3000费用的标准多年未变。”冯珂告诉记者。
他决定重新规范合同，将原来十年租期缩短到三年，租赁费用由3000元提高到5000元。冯珂悄悄算了一笔账，仅此一项就能为村集体增收80余万元。
“当时我做出了这个决定之后，遭到了个别企业的抵制，甚至还收到了‘恐吓’电话。”冯珂回忆，不少企业老板认为他年轻，吓一吓就能退缩。没想到他凭借着身上不服输的劲头和雷厉风行的作风，最终镇住了企业老板，租赁新规得以顺利进行。
说起这些，冯珂道出这件事情的原由看似轻松，而在9年前，重新规范合同，提高土地租赁费时可谓何其艰难。但面对记者他一直笑着说，这些都是他分内的事情，都是应该做的。
“当时我为村内60岁以上老人每月发放150元至220元的养老金，80岁老人送生日蛋糕和祝寿金。”冯珂表示，之后他还制定了春季为60岁以上老人免费健康查体，参加新农合的村民每人补助20元，免费为每户村民每年提供5吨水，对考上重点院校的学生每人给予3000元奖励等相关规定。
真心为民又有管理手腕的冯珂让村民看到了台头村的希望，也得到了村民的认可与支持。从那时起，冯珂认准了一个道理，只有为民办事，才能赢得民心。
20xx年换届时，在村民的期盼和支持下，冯珂高票当选为新一届村党委书记兼村委会主任。
盘活经济，旧村换新颜
书记主任“一肩挑”。新的职务，让冯珂感受到了肩上的担子更重了。他开始思考和盘算着村庄发展的路子。
经过一段时间的思考，冯珂意识到，要想带领村民致富，必须发展经济。在他的提作文吧议下，村“两委”研究决定，把对村闲置资产进行招商引资作为今后一段时间的工作重点。
立志容易成功难，资金、配套设施等，样样短缺。
面对眼前的局面，冯珂没有被困难吓退，既然有了方向，就一步步蹚出条路子。从镇上到市里，他托亲戚朋友多方求援，四处奔走联络企业。
几年间，先后有英吉瓷业、道新磨具、聚鑫晟环保科技、丰川环保科技有限公司等多家千万元大型企业在台头村落地生根。
台头村集体经济成功实现“腾笼换鸟”。
在壮大经济的同时，冯珂开始致力于为村民建设美丽家园。
考虑到村民文化生活比较单一，村里修建了“四德”文化长廊、休闲广场和乡村戏台，极大地丰富了村民的文化娱乐生活。
为了方便村民出行，先后对村内大街小巷道路全部进行了硬化、美化，使村民们告别了过去“晴天一身土，雨天一身泥”的出行历史。
几年来，村里先后投资300多万元，为全村600多户村民免费开通天然气及安装壁挂炉，拆除废弃“煤炭池”，村庄内基本实现了清洁能源供暖；结合“六新工程”，对全村的墙面进行粉刷，粉刷面积达到10万平方米；为900余户村民进行墙体保温能效提升改造工程，建设了文化墙、村标等工程，村内环境有了很大改观。
如今，宽敞洁净的水泥路，排列整齐的路灯，覆盖全村的监控网络，全新修建的“党章学堂”……呈现出一幅幅新农村的美丽画卷。
党建引领，彰显党员初心
目前，台头村正提速发展。冯珂意识到，要想打赢新时代的脱贫攻坚，实现乡村振兴，必须要有一支担当作为、善做善成、强有力的党员队伍。
20xx年5月，投资300余万元，建筑面积2000余平方米的全市第一家“党章学堂”正式在台头村投入使用。
步入党章学堂，给人感觉就像是翻开了一本党章，从总纲、党员、党的组织制度……若干功能区块的设置几乎涵盖了党章的所有章节脉络。
冯珂说，“党章学堂”不但给我们村党员提供了一个可看、可学、可做的综合化、集成化、现代化的党章学习教育基地，也给周边村镇党组织提供了一个可以随时随地进行党性教育的场所。在这里，让所有党员通过学习，找回入党“初心”。
正因如此，20xx年，台头村被淄博市委评为先进基层党组织。
党性教育的滋养，让台头村充满了正能量，焕发出了不一样的“精气神”。
面对今年突如其来的新冠肺炎疫情，台头村党员纷纷叫响，“疫情面前，我是党员我先上。”在冯珂的带领下，党员和志愿者迅速加入疫情防控志愿服务队，他们活跃在村庄重要路口检测登记过往车辆和行人，或在公共场所进行消毒。无论白天黑夜，党员和志愿者们佩戴红袖标坚守岗位，成为台头村一道流动的风景线。
肩头有担当，心中绘蓝图。冯珂用他的实际行动诠释了一名农村基层党员干部的责任和担当，全身心带领广大村民绘就了一幅台头村新农村建设的美好画卷。初心不改，使命不变。他表示，将一如既往地保持冲锋姿态，在困难中坚定信心，在发展中抢抓机遇，在压力下经受考验，为实现“富饶、秀美、幸福新台头”的目标而继续奋进！
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皖美村支书先进事迹材料篇4
在新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控斗争中，张桥镇北姚村干部兰传育积极主动勇于担当履职，发扬共产党员“不怕苦不怕累，不怕艰难危险和续作战”的精神，始终带头站在最前列冲在第一线，以实际行动践行不忘初心牢记使命的责任担当。
一、勤勉务实摸排回乡人员：
兰传育是北姚村委会委员计生专干，职务不大，但做事勤勉务实认真负责，在1月22日镇防控工作会议后，与村里其他干部一道，深入各自包片的组，核实村组在外务工人员信息，宣传冠状病毒防控知识，经过逐户细致的摸排，全村在外地务工人员497人，其中在武汉务工一户4人，并及时上报镇防控指挥部，第一时间有效对其进行监控，为防止疫情蔓延打下了坚实基础。
二、认真负责按时上报信息：
兰传育主动请缨每天上报村里防控信息，虽然经过几轮摸排村里没有其他在湖北务工人员，但有回家经过湖北的人员，为了把这些人员信息搞清楚，每天都要逐户核对务工人员回家路途情况，与那些核实到途中经过湖北人员电话联系，摸清这些人的行踪和身体状况，并把这些人员信息及时上报镇防控指挥部；自己和村医每天还对四个重点人员进行监管，分别上门量体温，送防控物资和生活物品，教育他们自觉在家待着不得出门。由于其工作认真负责，从武汉回家的四个重点人员安全度过了14天，现在人还在家接受监管。
三、无私奉献舍小家顾大家：
疫情就是命令，在疫情防控阻击战中，兰传育同志积极主动勇于担当履职。面临岳父和妻弟的重病，把妻子安排过去照顾他们，自己始终战斗在防控第一线，没有请过一天假，家里没有人烧饭自己吃方便面，坚守工作岗位；他每天除上报疫情信息，还要早晚对村部进行消毒和到卡口值班。就是在岳父和妻弟瞑目的时候，他还在村里坚守在疫情防控岗位上，没有见到他们最后一眼，并要求他们家丧事从简，没有办理一桌酒席。真正体现了一个共产党员舍小家顾大家全心全意为人民服务的高度责任心。
皖美村支书先进事迹材料篇5
小张庄社区，沂源县鲁村镇的一个农村社区，社区年收入达60余万元，年人均可支配收入达1。5万元。说出这组数字，用不了1分钟时间，可干出这组数字，小张庄社区党总支书记、村委会主任刘训宝用了3年。
“我们社区是一年一个新变化，村民生活越来越好。”对于社区的变化，村民看在眼里，乐在心里。
基层干部的辛苦程度，决定了普通百姓的幸福指数。小张庄社区的变化，得益于社区有位敢想敢干的好书记刘训宝。
近年来，在刘训宝书记的带领下，小张庄社区先后荣获“淄博时代先锋单位”、“山东省社会科学普及示范社区”“美丽乡村”“沂源先锋基层党组织”“优秀村”“先进村”“红旗村”等荣誉称号。
重分土地清欠款，给老百姓吃上定心丸
20xx年11月，刘训宝当选为小张庄村党支部书记、村委会主任。上任后第一件事，他就瞅准村里的症结所在，重新丈量土地，给老百姓一个公正的说法，让老百姓吃上定心丸。
可土地均分不是小事，关系着村民的切身利益。为此，他带领村两委成员进行土地摸底。
提起土地均分摸底时的情景，村民老李至今记忆犹新，他说：“那是寒冬腊月的天气，我们早上5点准时集合，顶着雪花，到田野里丈量土地，刘书记走在前边，我看到他因为统筹安排许多事项，忙得竟然没有穿袜子，雪花落进棉鞋里，迅速融化，等到休息的时候，他的鞋子竟然冒着热气，也不觉得冷。”
不惧严寒不畏困难，刘训宝统筹规划各片土地，排解种种不安定因素，前后仅仅用了短短半月的时间；随后，带领党员、村干部同心协力将村内1984年以来从未变更过的土地进行收回重新分配，人均分得8分土地（分地前每口人6分）。占地后口粮田全村均分竟然越分越多了，成了村民茶余饭后津津乐道的一件趣事。
土地调整，容易引起集体上访和聚众闹事事件，许多村庄因为这个原因，只敢想不敢动，可刘训宝刚上任就将这个难题攻克了，在小张庄村土地调整期间，没有上访更没有动乱，如此安定的原因主要是小张庄分地前的摸底调查工作做得充分扎实。全村2000余亩土地，摸底、丈量、抓号、认地、到户、认可，历时15天，无上访、无纠纷、无异议，安定平稳的将土地均分到户，得到镇领导一致好评、村民的积极拥护。为此，许多乡镇来小张庄学习分地经验，刘训宝都倾囊相授。
地分完了，还有部分占地补偿款需要均分，刘训宝借分款机遇，将村民欠村集体的60万元承包欠款进行扣回，依法依规将全村土地和扣回的这部分资金按人口进行了重新分配。
任职3年期间，他将占地补偿款发放到户，人均每年分款800元，公平公正累计分款共计400余万元，分地分款期间从未引发矛盾纠纷和上访事件。
抓党建强基础，让村民分享发展红利
刘训宝经常说，村民信任就要勇于担当，干大事就不怕得罪人。他任职后，用雷厉风行的工作作风转变了小张庄村两委的工作态度，变“要我干”为“我要干”，变“催着干”“推着干”为“争着干”“比着干”。
20xx年2月，着眼从根本上整治转化软弱涣散村，鲁村镇党委按照“先进带后进”的思路，选任刘训宝兼任临近村杨庄村党支部书记。杨庄村曾是有名的“乱村”，班子闹别扭，工作推不动，上访频繁。到杨庄村跨村任职后，经过认真分析梳理，他认为“低保不公”是该村最棘手、也是群众最不满意的问题。为此，组织村两委立即召开党员和村民代表会议，依照公平公正、公开透明的原则取消违规低保户18户，新增符合条件的5户，以实际行动赢得了民心，也为能在杨庄村顺利开展工作打下了基础。
基层工作千头万绪，若不积极推进，容易形成工作堆积，工作进度停滞不前，为了改进闲散推诿现象，他精减了村组长，杨庄片区的8个小组长精减成2个，原来8个人的工作两个人去干，进度反而快了。
为彻底改善杨庄的基础设施建设，又积极争取镇级“一事一议”民生资金8万元，为杨庄配套完善自来水设施，解决了村内180余户村民吃水难问题；与移动公司合作，通过共享公司电源线路，解决了村内用电问题；争取上级帮扶资金，硬化村内连户路和上坡生产路2万余米，改善了村民出行条件，切实提升了杨庄村民的生产生活质量。20xx年，小张庄杨庄合并为小张庄社区，刘训宝当选为小张庄社区党总支书记、村委会主任。
社区富了、美了，才能让外边的人走进来，让走出去的人回来。
刘训宝着力加强基础设施建设和“五化”建设，积极争取上级扶持资金，修建配套大口井2处、水池11个、大桥2座，进行自来水改造，新建净化水厂1处，让社区居民喝上免费的净化水。美化了路边环境，建花池栽植特色苗木月季10余亩，形成花园式社区，支部领办创建新阳合作社，栽植大樱桃等320亩，水肥一体化配套，实行分红制，让村集体增收提高村民收入，受到一致好评。
观光采摘悠闲，打造农旅融合示范区
大河有水小河满，集体收入增加了，村民也就顺势得到实惠。
为了发展壮大集体经济，刘训宝先后对1000余亩社区集体“四荒”土地和闲置土地进行重新发包租赁或招商引资，20xx年，小张庄村“两委”把位于东北岭的荒地约700亩，流转给沂源暖阳光伏科技有限公司，发展农光互补光伏扶贫电站项目，年实现社区集体增收40余万元，切实增加了村民的幸福指数，促进了集体增收和快速发展。南山、西头闲置土地600余亩分别流转给万利、通和等合作社，发展高效农业，给农户每亩地800-1000元的土地流转费，闲置劳力再去合作社打工赚钱，提高了村民经济收入，让农民的土地由荒草慢坡变成良田，长出颗颗金果实。
20xx年，合并后的小张庄社区集体出资，建设沂源新阳果蔬专业合作社、沂源泰阳果蔬专业合作社。要想的到长期受益，就得先投资，自20xx年2月起，合作社投资280余万元，完成荒山地平整200余亩、整穴10000多个，栽植了以梅枣为主要品种的大樱桃4000余株、晚黄金3000余株，下一步还将栽植猕猴桃3000余株。
预计20xx年，农庄果品进入盛果期后，年可增加集体收入10余万元，带动本社区及周边村户均增收1万余元。
在合作社的经营运作方面，他们主要按照现代农业园的最新模式、最新技术、最高标准，建设大樱桃、晚黄金桃、猕猴桃等高效果品种植园，同时将旅游理念贯穿庄园建设始终，处处体现旅游元素，打造成集农业示范、观光采摘、休闲等多功能于一体的农旅融合示范区。
敢想敢干、雷厉风行，刘训宝带着小张庄社区的百姓走上了脱贫致富的大道，他本人也当选为沂源县人大代表，评为淄博市有担当有作为村书记。
刘训宝介绍，下一步，他们要立足于小张庄社区发展优势，将实行社区改造，把老宅基地集中复垦，发展高效农业，增加村集体收入，继续抓好招商引资，让环保工业驻社区办厂工作，集中建设水果示范园1处、集贸市场、水果批发市场1处。在社区实施旱厕改造、自来水改造工程，修建老年幸福院2处，并计划整合社区内800余亩土地建成节能管网灌溉农田，发展高效农业，让社区民种地挣钱不出社区，共同建设美丽幸福和谐美好新社区。
9年的时间，可以让一个默默无闻的小村变成省级森林村；9年的时间，可以让一个党员参会率不到百分之五十的村班子，变成县级的先进基层党组织；9年的时间，桓台县田庄镇旬北村党支部书记、村主任崔强带领全村趟风冒雨搞建设、谋发展，步出一条欣欣向荣的美丽乡村道路。虽然崔强说目前的旬北村，离完全符合美丽乡村的标准距离还很远，但干净的街道和胡同、葱葱郁郁的树木花草、宽阔敞亮的文化大院等，无一不诉说着旬北村翻天覆地的变化。
锻炼班子修炼党性：不能让老百姓戳党员的脊梁骨。
20xx年，崔强开始担任田庄镇旬北村的村主任，20xx年任村党支部书记。开了几次党会后他发现，每次党员的参会率还不到百分之五十。他找到不到会的党员们挨个座谈，问他们为啥不来参会，党员们说：开会有啥用啊？没啥正事。
当时村里的党员，对自己身份的认同感不强，党性偏弱，在群众中扎根不深，带动作用弱，不知道自己能干什么，更不知道怎么干，用崔强的话说，就是没有党员的归属感。所以他意识到，要想在村里谋发展，首当其冲的就是加强组织建设，提高党员素质。
对于党会，崔强实行三重管理——考勤、刷脸、桌牌制，尤其是放上桌牌，不到会的人员就一目了然。起初，旬北村没有会议室，党员们都是自己带个小马扎，连纸和笔都不带就开了会。崔强认为党会要有一定的仪式感，经村两委开会商量，根据村里的实际情况，建立起了党员活动室。
事物的发展不是一帆风顺的，但曾经这样的一件事，成为了组织建设转好的契机。旬北村曾经有100多户养殖户多年以来一直没有向村里给付承包费，为了解决这一问题，崔强先从村两委和党员抓起，只要是村两委成员和党员自己以及亲戚有承包的，无论多少，全部把钱交上。这不是钱的问题，这是为了百姓的利益，为了村两委和党员的威信，更为了公平公正。有了示范的带动，仅用了7天，崔强就解决了这一问题。
就这样雷厉风行的抓班子、抓党建，不仅党会的到会率提升了，党员也有了归属感和荣誉感，从最开始的不愿意参会，到不来参会觉得不好意思，来参会就必定准时的思想转变。
崔强趁热打铁，实行党员包街联户制度，将全村42名党员分为4个片区，每名党员挂包6-8户，把在美在家庭创建、环境整治、脱贫攻坚中发现的问题，及时上报汇总，研究切实可行的方案，形成一个人带动一个家，一个家带动一条巷，一条巷带动一条街，一条街带动一个村，家庭由小美聚集为村庄大美的旬北模式。又设立了党员先锋岗，充分发挥党员先锋模范带头作用。
党员就得有党员的气质，就得起到带头作用，不能让老百姓戳脊梁骨。崔强说。
心系群众帮扶贫困：积极性有了，谁还能贫穷？
7月24日，记者走进贫困户王克营的家里，老两口正在院子里忙活，拾掇着爬满架子的丝瓜，还有刚买的几条小鱼。小院收拾得井井有条，而走进客厅，能看到已经摆放了40年的桌子、衣柜，被擦的光可照人。
他们可能在一定的时期内物质上缺乏，但贫困户家里就该脏乱差吗？崔强认为把贫困户得精神状态带起来，也是扶贫攻坚的重要环节。
旬北村有8户贫困户，结合美在家庭创建，首先打造出一户标兵户，让大家向此看齐；然后贫困户之间定期评比，我家就要比他家脏乱差吗？有了这样的心理，大家卯足了劲干了起来。除此之外，村里设立了3个扶贫公益岗，按照政策帮扶贫困户，上岗的贫困户早晚按时考勤，既能为自己挣工资，又能为村里做些事。我经常跟大家说，连贫困户都是美在家庭标准户，其他人还有啥理由不去创建squo;美在家庭squo;呢？崔强说，积极性有了，谁还能贫穷？
为贫困村民办事，崔强往往不厌其烦。村里有一名98岁的低保户，目前跟70多岁的儿子住在养老院。而早在20xx年，父子俩还面临着无人照顾的窘境。老人的侄子打电话找到崔强说明了情况，崔强就开车亲自去跑了四五家养老院，根据父子俩的情况仔细地筛选。跟一家养老院谈好后，他拉着老人去看环境，等老人满意了，他又去拉着老人的侄子去看，等得到了亲属们的认可，这才安排老人住下来。后来，他又为村里三四个无人照顾的老人联系住到了养老院，不定期去看望、照顾他们。
崔强重视扶贫工作，召开脱贫攻坚座谈会，从医疗、教育、孝善扶贫、项目分红等政策方面，因户施条，对每一名建档立卡贫困户挨家挨户逐一解读政策，帮助贫困户度过经济的寒冬。
拆除违建优化环境：前面有办法，后面就得有思路。
在推进乡村建设的道路上，无论是拆违还是环境整治，崔强必定是让政策和对策配套，两条腿走路，让工作得以顺利开展。
20xx年，村里的10几处违建是多年以来的沉疴。要清除不容易，要一次性清除干净更不容易。不同的情况有不同的解决方法，崔强逐户分析，占的时间长了怎么办，投资大的怎么办，大家会提什么要求？所有有顾虑的地方，他全都要想到。
在沟通方面，党员先去，小组长再去，都谈不下来崔强去谈；有村民提出拆了车库，车丢了怎么办？村里就施划公共停车位，安装监控，门卫；清除公共区域里村民种的树，对于提出要找个收树的，崔强就收集了七八个收树人的电话，让村民自己联系，自己谈价格；对于清除出的树坑，崔强一刻不等，立马填上树苗，养护浇水。最终仅用12天，就全部拆完。
旬北村共有9条街道，五纵四横，还有53条小胡同。在彻底清理村内卫生死角、房前屋后、乱堆乱放等脏点、乱点的同时，今年，绿化、补植苗木15830平方米，硬化道路、胡同1560平方米，与属地企业签订门前五包责任制，与村民签订门前三包责任书，美化了村庄环境。
文明新风吹遍村庄：担当作为好书记
7月24日，在旬北村的新时代文明实践广场里，几名工作人正在给农家书屋换崭新的牌子。宽敞干净的大院，乒乓球台、舞台等设备齐全，而在几年前，这里还是垃圾遍地的废弃样貌。
最开始的旬北村，没有文艺阵地，没有文艺队伍，村民没地方活动，也很少有人愿意参与文艺活动。崔强就首先抓阵地建设，带领全村打造新时代文明实践站和新时代文明实践广场，打造党建教育一条街和四德文化一条街。
然后他找来了曾在村里任妇女主任的王秀萍，让她召集队伍，带着大家唱歌跳舞，编排节目，并慢慢补充音响、服装。逐渐的，队伍和节目成型，村里融合文化、主题党日、扶贫帮扶、关爱老年人等内容组织开展形式多样的新时代文明实践活动，表彰善行义举道德模范172人，连续多届自编、自导、自演旬北村人自己的春节联欢晚会。
除此之外，村里每年重阳节为全村65周岁以上老人发放礼品，公开透明评选旬北村优秀共产党员优秀村民代表先进工作者好婆婆·好媳妇最美家庭。弘扬时代新风，鼓舞干事创业士气，让每一名村民都感受到新时代带来的新发展。
旬北村在崔强的带领下，不仅在田庄镇率先完成了村村通户户暖巷巷亮旱厕改造同源同网等基础设施建设，更先后荣获了省级卫生村省级森林村省级健康村省级文明村先进基层党组织等荣誉称号。崔强本人也先后荣获桓台县优秀党务工作者桓台县优秀共产党员桓台县三新人大代表淄博市担当作为好支书淄博市乡村之星等荣誉称号。
上面内容就是一秘为您整理出来的6篇《乡村振兴村支书先进事迹材料》，希望可以启发您的一些写作思路。
皖美村支书先进事迹材料篇6
李xx，贵阳市综合行政执法局工作人员，2018年03月被派驻青岩镇达夯村任驻村干部。一直以来，李xx认真践行党员初心使命，根据派驻单位的工作要求，结合达夯村的实际情况，想百姓所想，急百姓所急，切实将老百姓的烦心事、困难事放在心上，把达夯村当作了自己的第二故乡。新冠肺炎疫情发生以来，李勇更是集中精力扑在防控一线，从1月30日接到工作命令以来，一天也没有缺席过，切实帮助村民守好了进村的“最后一道”关卡。
宣传发动。通过流动小喇叭、张贴宣传标语、入户讲解等方式向村民宣传疫情防控知识和措施，与全体村民建立群防群控的工作机制，让所有村民认识到参与群防群控是每一个村民的责任和义务，疫情防控是一场必须打赢的人民战争。
组织募捐。组织全村党员集体宣誓：我是一名党员、我是一名干部、我就是一面旗帜、疫情防控、我在一线。为表示对疫区的关心，全村党员还为疫区捐款，共募捐资金3200元。善款由村委收集以后，交给镇党政办集中处理。
安排消毒。协助村支两委每日对进寨路口、2个公厕、村综合楼、37个垃圾箱、110个垃圾桶进行消毒。
全村拉网式大排查。对各村寨实行封闭式管理，在青岩镇网格工作组、达夯村村支两委、驻村工作组共同参与下，对全村610余户进行拉网式大排查，对100余名外来及外出返乡人员进行重点监控。动员村民用手机扫描“贵州110便民服务”及“贵阳市疫情防控信息收集平台”二维码的方式收集信息，并分门别类在各户门上张贴红卡、黄卡、绿卡、白卡，便于工作人员掌握各户基本情况。此外，工作人员每日还要将收集到的信息填写各种表格报送有关部门。
根据疫情的变化，前期已开展了4轮排查，现正进行第5轮排查。设置防疫卡点。协助村党支部组织村两委干部、驻村干部、党员志愿者、入党积极分子、村民志愿者在全村设置了9个防疫卡点，对来往车辆及进出人员进行排查。
急群众之所急。青岩镇达夯村仅有一辆垃圾收运车，但要负责全村36个垃圾箱的收运工作，每日清运垃圾5车3吨，日运行70余公里，而且这辆垃圾收运车现已连续运行近6年，车辆损耗严重，存在很大的安全隐患。特别是当前正处于疫情防控的关键期，环境卫生工作尤为重要。了解到这一情况后，李勇立即将情况上报被派驻单位。经协调，市环境卫生管理中心采取借用的方式，解决了达夯村垃圾清运车问题。
不仅如此，经李勇上报派驻单位，市综合行政执法局还协调爱心企业为达夯村防疫卡点送来多功能电炉，解决一线防疫人员的取暖问题。
疫情无情，人有情。李勇作为一名驻村干部，始终坚持不忘初心，牢记使命，践行党的宗旨，凝聚点滴爱心，汇聚磅礴力量，维护着人民群众的身体健康和生命安全，为打赢这场疫情防控阻击战而不断努力。
没有做出惊天动地的伟业，只是守好自己的村，与乡亲并肩抗疫。在这场疫情防控的全国大考前，像李勇一般严守抗疫一线的驻村干部们，也是最美逆行者！
