工作总结可以是一个持续的过程，每周、每月或每季度进行一次，以确保持续改进，写好工作总结需要我们对自己的工作中的反思和改进有积极的态度和行动，下面是团子范文网小编为您分享的计生工作年度工作总结8篇，感谢您的参阅。
计生工作年度工作总结篇1
20xx年10月以来，我镇在区委、区政府坚强领导和卫计局大力指导下，努力增强做好卫生和计生工作责任感，强化措施,自我加压，不断夯实基层阵地、加强政策宣传、强化优质服务、落实优惠政策、解决重点难点，使我镇卫生和计生工作整体稳中向好，各项指标完成良好。现将我镇20xx年度卫生和计生工作情况总结如下：
一、全镇人口基本情况：
全镇辖9个村1个居委会，共有18592人，其中农业人口16347人，非农业人口2213人，常住流入32人，全镇已婚育龄妇女3591人，采取各种避孕措施共3092人，其中落实长效节育措施2202人，考核年度内，共出生153人，死亡123人。
二、责任目标完成情况：
1、全面加强出生人口性别比综合治理。按照区考评方案，我镇连续考评四个年度出生男女性别比，我镇四个年度出生人口性别比为108.68（20xx年出生男孩128人，出生女孩141人；20xx年出生男孩125人，出生女孩126人；20xx年出生男孩71人，出生女孩68人；20xx至20xx年三个年度共出生男孩324人，出生女孩335人，性别比为96.71，按40%计入为38.68。20xx年出生男孩84人，出生女孩69人，补报女孩3人，性别比为116.67，按60%计入为70.00，四个年度性别比之和为70.00+38.68＝108.68），比责任目标107高1.68个百分点。
2、始终保持“两非”案件查处高压态势。针对我镇今年性别比偏高态势，镇党委政府坚定不移支持打击“两非”案件，逐村逐网格认真深入排查“两非”案件线索，强化全年引产手术监管和药店禁止“两非”药物销售，目前暂未发现“两非”事件发生，今后我们也将始终坚持深入排查，发现线索，一查到底。
3、符合政策生育率维持正常水平。镇委镇政府深入宣传单独二孩政策，鼓励和提倡按政策生育。20xx年，镇共出生153人，符合政策生育148人，不符合政策生育5人，其中不符合政策二孩5人，出生政策符合率达到96.73%，比责任指标92%高4.73个百分点。无政策外多孩生育。对违法生育的党员干部如太平村党员王超等进行了查处。
4、认真落实计划生育利益导向机制。计生奖励扶助政策落实到位率达到100%。认真落实“xx区幸福家庭促进行动”一系列奖扶、优先优惠政策，法定奖励扶助累计落实 662人。其中：农村奖扶落实 624人，计生特扶落实38人（独生子女伤残 15 人，独生子女死亡 23 人），独生子女保健费落实 503 人，非农独生子女父母一次性奖励落实 8人。所有利益导向资金发放到位率均达到100%。农村独女高考加分 17人；农村独女户中考加分 10 人。强化失独家庭精神抚慰，与19个失独家庭建立“天使儿女”联系。
5、深化齐抓共管，强化各部门联动。形成抓好计划生育工作的强大合力。镇党委政府与镇内各个相关责任部门签定了计划生育部门责任书，涉及卫生、公安、民政、纪委、团委、宣传、人社、文化等多个部门，部门计划生育工作职责落实到位率达到100%，为计划生育工作营造了浓厚的氛围。
6、进一步加强流动人口服务管理。继续实施计划生育“暖冬行动”，充分利用微信、电话等方式联系流动人口，流动人口跟踪管理到位率达95%，比责任指标高5个百分点，流动人口计划生育均等化服务到位率达到96%，比责任指标高6个百分点。
7、不断加强计划生育财政投入，增长明显。虽然托管给高新区5个村，让我镇计划生育工作量大为减少，工作支出范围变小，但是本年度我镇在区财政未明确预算的情况下,依然给计划生育工作预算计生事业费 12.27万元，到位12.27万元，人均事业费大幅增长。计划生育事业经费全部用于计划生育事业，实行专款专用，规范使用和管理。
8、卫生计生机构、工作人员落实到位。虽然我镇面临大量项目建设和扶贫开发重任，但是计划生育战线镇村两级的机构人员一直稳定，并在换届过程中得到不断加强，去年换届有四名年轻女同志加入到计生专干系统，补充了新鲜血液，目前机构人员到位率达100%。镇级计生协会有专人负责。
9、新农合参合率稳定在99%以上。每年积极征收新农合基金，深入宣传新农合政策，使政策基本实现全覆盖，参合率达到99%以上（含高新区）
10、积极支持村级卫生脱困工程事业发展。“五化”村卫生室完成天王寺村新建任务，上峰尖村卫生室完成改建，朱家坪村卫生室新建正在进行招投标审计，预计年底即可动工。新区范围内4个村卫生室均已经纳入安置房建设规划同步建设。其余村均达到“五化”标准。镇卫生院创建达到“四化”标准。
11、爱国卫生工作不断取得新成效。积极开展无偿献血宣传和组织，已经组织三次集中献血，形成常态机制，本年度内可以完成任务。认真完成爱卫办下达的卫生创建和除四害等任务，卫生环境不断向好，群众卫生意识不断提高。在区卫计局大力指导下，我镇成功创建为省级卫生乡镇。
12、计划生育机构和责任体系建设进一步完善。积极帮助高新区衔接托管卫生和计生工作，使其组织机构进一步完善。镇内计生办、村级专干、网格员队伍完善。对镇内各村、各部门签订计划生育责任制，并纳入双签综合目标重点考核，责任体系进一步完善。坚决实行一票否决政策，对政策外生育严重的广化寺居委会实施了“一票否决”。
13、加分项目：一是建立完善镇计生利益导向机制，下发桥政办发（20xx）24号文件，《镇深化“幸福计生·关爱关怀”行动实施方案》，对利益导向进一步强化，形成关爱女孩的浓厚氛围。（+0.3分）。二是20xx年1月10日镇被湖北省爱卫会命名为省级卫生乡镇（鄂爱卫会（20xx）3号）。（+0.2分）
三、主要工作措施：
1、坚持计生战线人、财、物配齐配强。我镇坚持把人口计生机构、队伍和经费、设备按规定落实到位，充分保证计划生育工作需要。尽管全镇项目建设和扶贫开发的任务非常重，但我们利用去年下半年村级换届,充分保证了镇、村、网格三级计划生育队伍人员齐全。今年花大力气解决了天王寺村计生和卫生办公阵地，自此村计生阵地建设全部到位。去年镇投入7000多元给村级配备了统一的药具专柜，今年投入近20000元给镇计生办统一更新了电脑设备，给村级统一配备了高拍仪以适应无纸化办公需要。
2、坚持全面落实计划生育责任制。坚持一把手负总责，层层签定计划生育责任书，把计生工作落实到基层，明确计生工作任务目标。落实到各职能部门，充分发挥各部门职能优势，形成齐抓共管，综合治理的工作格局。严格执行计划生育“一票否决”制度，对没有达到符合政策生育要求的村居实行了”一票否决”。
3、坚持推进计生“三为主”工作。全面依托计生协会，大力开展计生宣传，投入3000多元刷写宣传固定标语20余处。支持计生办开展大型宣传活动多次，多形式宣传计生法律法规和计划生育知识。支持计生部门开展育龄妇女优质健康服务，每年组织“三查”服务上门，惠及广大群众。积极宣传组织婚前、孕前检查、长效节育，强化药具便民发放。每月坚持参加计生战线月度例会，经常性参与研究计划生育工作，督促计生战线同志经常性下村进行指导，入户进行走访。
4、坚持全面落实计划生育各项奖励扶助政策。建立计划生育利益导向机制和关爱关怀机制，出台政策进一步强化利益导向，整合各部门资源，形成关爱女孩，关爱计生困难家庭的浓厚氛围。
5、坚持问题导向，倒逼改进计划生育工作。我镇在落实计划生育工作中还始终坚持问题导向，不断查找问题，通过查找问题、解决问题来倒逼计划生育工作不断进步。特别是今年下半年以来，我镇由于人口性别比居高不下，严重影响镇计生全盘工作甚至给全区拖了后腿，面对这个关键而敏感的重要问题，我们在区局的大力关心下，想方设法从自身找原因，虽然最终还是超出了临界值，但性别比大为降低。最近镇计生部门出现的建卡与婚姻登记有出入问题，我们也正在大力整改、整肃，我们相信明年的工作我们一定能避免再出现类似问题。
四、存在的不足和困难：
虽然我们的工作取得了一定的成绩，但是离上级要求和群众期望还有较大的差距，表现在存在以下几个方面的主要问题：
一是部分指标落实还有差距。全镇出生人口性别比偏高，二孩及以上孕情监测到位率还不够，育龄妇女长效节育率逐年下降，虽然不断宣传且全面落实了手术补助政策，但还是缺乏强有效的手段，这些都是我镇当前面临的计划生育工作新情况，暴露出我镇计划生育基础工作还有很大不足。
二是流动人口管理难度较大。随着我镇的城镇化建设不断加快，高新区电子信息产业园建设加快，我镇征地拆迁较多，流动人口不断增多，对流出人员特别是跨省、跨地区的跟踪管理难度大，对有意躲避计划生意监管的夫妇缺乏制约措施。
三是对行政审批制度改革缺乏适应。今年以来，行政审批制度改革加快步伐，对我们的工作提出了新的更高的挑战。如公安派出所上户政策的进一步规范，与计生社会抚养费的征收脱钩，使社会抚养费用征收力度和措施十分有限，效果不佳，导致我镇还存在大量历史费用没有征收起来，在群众中造成负面影响。又如自今年八月起妇女群众取环不再需要计生部门统一出具意见，给我镇长效节育和无意外妊娠创建工作带来了新的难度。当然私立医院对无痛人流的夸大宣传也是一个原因。
五、下一步努力的方向；
一是加强基层计生网格员的使用。规范和加强村级计生网格员的管理使用，让计生网格员切实发挥在一线的作用，在孕情监测方面更加灵敏，政策宣传落实方面更加深入。
二是加强村级专干的业务培训。对村级在线平台的使用再次培训，多下村对专干进行现场指导，手把手教，提高专干的网上办公能力和政策解释水平。
三是加强流动人口跟踪管理。特别是对于重点流出人口要全面加强联系方式的登记变更，加强电话联系、春节等节假日期间上门随访，做到心中有数。
四是加强基层基础工作管理创新。针对新情况和新任务，特别是十八届五中即将可能产生的人口新政，深入开展基层基础工作创新，促进规范化、精准化建设，实现管理指导常态化，通过管理创新解决问题，管出效益，管出成果。
计生工作年度工作总结篇2
为了夯实基层基础工作，稳定低生育水平，确保我区人口与计划生育工作目标的完成，现根据今年统计报表，对我区20xx年人口和计划生育工作分析如下：
一、人口计生指标情况
1、出生人口情况分析
社管处总人口36077人，出生383人，政策内生育344人，政策外生育39人，计生率90%，与去年同期比较，符合政策生育率偏低。
2、出生统计质量分析
根据年终检查验收情况，出生存在错报、迟报现象。20xx年出生时间错报4例，迟报12例。
3、出生性别比分析
全年出生男孩208人，女孩175人，出生性别比为118，高于正常值。
4、节育情况分析
已婚育龄妇女7625人，采取各种避孕措施人数6985人，其中上环4464人，结扎2169人，综合节育率91。61%，长效节育率87%。与去年同期比较保持稳定。
5、社会抚养费征收情况分析
今年开发区共有计划外出生39人，社会抚养费应征金额51。86万元，实征金额37。78万元，当年征兑率达72。84%，近二年政策外出生社会抚养费征收兑现率82。02%，全面完成了责任制指标要求，但与去年同期相比偏低。
二、当年计划生育工作存在的问题
1、出生人口性别比偏高。
2、统计质量有待进一步提高。
3、流动人口服务管理需进一步提高。
4、基层基础工作需进一步提高。
三、下一步工作打算
针对上述分析存在的问题，为确保今年人口与计划生育工作责任目标的全面完成，我们务必加强管理，采取切实可行的措施，做好各项工作。
1、加强领导，强化责任。各级领导要高度重视，继续将人口计生工作纳入重要议事日程，逢会必讲计划生育工作，并每月听取一次计生办工作汇报，及时研究部署计划生育工作，做到情况明，措施力。同时建立和完善计生各项工作制度，明确职责，严格执行计划生育“一票否决”制。
2、加强宣传教育，引深协会作用。继续加强计划生育宣传教育，引深婚育新风进万家活动、关爱女孩行动、生育关怀行动、“五到家”活动等，加大对“两非”的打击力度，有效遏制出生人口性别比偏高；引导群众树立新型婚育观念；要进一步完善基层群众自治体系，加快推进基层自治千村（居）示范活动的步伐，夯实基层基础工作。
3、夯实基层基础工作。深入开展基础信息核查工作，查漏报、清理重复、查xxxx向不明人员。对没有进入数据库的人口要抓紧核查并录入进库，大力提高全员人口数据质量。
4、加大流动人口管理力度。开展流动人口一盘棋工作，加强与各相关部门的沟通协调，大力实施宣传倡导服务、计划生育技术服务、优生优育服务、生殖健康服务、奖励优待服务，提高流动人口计划生育服务管理水平。
5、提高技术服务水平。坚持不懈抓好长效节育措施落实，强化孕前管理与服务，扎实搞好优质服务。实施农村育龄妇女免费增补叶酸等出生缺陷早期干预措施，依托人口学校等宣传阵地大力宣传普及优生优育、预防出生缺陷科学知识，计划怀孕夫妇优生科学知识知晓率达到80%以上。
计生工作年度工作总结篇3
全村现人总人口11321人，育妇总数3382人，其中已婚育妇2281未婚育妇 1101人。
协会现有理事9人，小组长17人，会员709 人，一年来协会工作紧紧围绕贯彻福建省计生协会精神，开展创“合格村”协会活动，情况如下：
一、对照“合格村”协会标准，我村于3月29日、 9月25日进行自查自纠
今年我村协会积极争创合格村协会，理事会把学习“四联创”文件，对照标准进行自查自纠，订好创建活动计划列为中心议题，通过学习和对照检查，理事会成员肯定了我会创建“合格村”协会工作已经按标准全面展开，打下良好基础。在提高认识的基础上，明确创建的主攻方向，一要进一步加强队伍建设，从思想上、组织上、制度上着手建设一支能胜任开展创“合格村”协会活动的骨干队伍;二要紧紧围绕宣传、服务和帮扶开展协会活动，采取切实措施，务求最佳效果，以达到不断扩大协会影响，增强协会凝聚力。
二、进一步加强队伍建设
1、提高理事会成员素质：现有理事9人，多年来非常热心参加计生宣传服务活动。现有理事会成员除在人员构成符合标准要求外，还具有较高的.文化程度(高中以上文化占82%)，熟悉计生业务，有责任感和善于做群众工作。
2、建立小组骨干队伍：首先是选配好小组长，对个别不适合或不愿当小组长的予以调整;其次是建立骨干会员队伍，我会现有小组长骨干会员64人，占会员总数10.3%;再次，对小组长和骨干会员进行培训，今年共举行4次培训会，创“合格村”协会要求和开展“四联创”活动等。
3、坚持协会工作制度：1理事会今年举行四次理事会议，理事会实行分工包片负责制，全村4个工作片，每片分工两位理事负责配合、协助小组长工作和入户访视。2理事会每月举行一次理事和各小组长一次活动。由于建立了理事、小组长密切联系，协同工作的制度有力促进和发挥协会整体作用。
三、开展“三优”宣传活动，发挥协会作用
1.学习宣传中共中央、国务院《关于全面加强人口与计划生育工作统筹的决定》和《中华人民共和国人口与计划生育法》、闽计生协[20xx]3号文、国计生发[20xx]66号文和泉人口发[20xx]85号文。理事和小组长人手一份文件，同时在会员代表大会上宣讲《决定》。理事会还出版宣传《决定》、《人口与计划生育法》和有关计生政策宣传栏，通过了宣传活动，使育龄群众的计生知晓率有所提高。
2.开展入户宣传访视和术后访视工作，协助村两委做好计生管理工作。通过入户访视，及时了解育龄妇女婚、孕育情况，进行思想教育，协助搞好“双查”，落实各项节育有效措施工作。
3.2月22日起，协助村“两委”，做好“三优”和“生育关怀行动”和入户访视工作。
4、5月份协助村委会开展流动人口清查活动，取得一定的成效。
5、5月29日开展关爱“女孩我们在行动”，共有110个纯女户女孩得到帮助。
6、抓计生政策的落实，进一步把计生工作纳入规范化管理。首先，在学习贯彻中共中央、国务院《关于全面加强人口与计划生育工作统筹解决人口问题的决定》、《中华人民共和国人口与计划生育法》和闽计生协[20xx]3号文的同时重点把握好稳定低生育水平这一工作目标，结合本村实际，逐步建立适合社会主义市场经济的人口与计生工作管理机制。其次，实行综合治理和优质服务，坚定不移地贯彻“七个不准”规定，采取经济、法律、行政、教育等综合措施解决人口问题。争取广大群众对计生工作的理解和支持，建立完备的调控体系和良好的政策环境。
四、努力推行计生“三结合”工作，提供计生优质服务
首先，对全村计生“三户”户进行登记造册，促计生由管理型向服务型转变，其二，对当年度“二女扎”户每户予以慰问500元。其三，对全村当年度独女户和二女扎户春节进行慰问;其四，拓宽服务领域，增强服务功能，为计生“三户”牵线搭桥，提供就业。村委会出面与中心工业区的明恒纺织厂、亚伦集团等企业联系，介绍计生“三户”到工厂就业。
以上是我村协会是今年所做的几项工作，距离上级的目标和要求还有很大差距，存在的问题是我村人口基数大、计划生育工作牵涉面广，协会工作深入不够，创建工作力度不够，水平不高，与标准要求还有一定距离，“三结合”工作仅开端，尚有待进行全面规划。以后我们要充分发挥协会“五大职能作用”，协助村两委干部动员广大群众参与计划生育，组织群众实行自我教育、自我管理、自我服务的合格村协会，巩固我村协会整改成果，全面提高我村计生协会整体素质，为争创一流村而努力奋斗。
七、20xx年度协会工作计划。
继续在上级协会和村两委会领导下，深入开展协会“四联创”活动，争创合格村协会和五好协会小组活动，认真对照合格村6条标准和五好协会小组五个好要求，充分发挥协会理事、小组长骨干作用，发挥协会人员两为作用，提高他们参与计生工作的自觉性，认真抓好计生基层群众自治工作，按照村制定计生基层群众自治工作方案，新的计生村规民约指导协会工作，认真创建合格村协会，坚持创建标准，服务计生工作，坚持结合实际，深入群众，深入会员、深入育妇，坚持做广大会员群众思想教育工作，坚持抓好计生生育工作，充分发挥在计划生育工作的作用，坚持稳定低生育水平，提高人口素质，为彻底改变我村计生工作状态，认真支持配合村两委做好我村各项计生工作。
服务为宗旨，竭诚为群众提供优质服务，深化计生奖励、扶助政策，不断强化依法管理水平，进一步倡导婚育新风规范、婚育秩序，稳定低生育水平，全面提高人口与计划生育协会工作。
一、落实计划生育宣传教育，树立社区婚育新风
为切实宣传教育计划生育政策和方针，结合社区自身实际情况构建管理法制化，教育有形化的新型机构，教育有形化的基本做法是：一、针对计生管理，采取讲课、看录像、提问题等形式讲授优生优育、避孕节育、五期保健、性病及艾滋病防治等科普知识，帮助育龄夫妇掌握3种以上的避孕方法。二、主办大规模宣传活动，发宣传单，，把计生政策带进千家万户，并充分利用社区活动室设置图书角、阅报栏、宣传画报、宣传专刊等。三、配备中心户长，在片区宣传计生政策法规、关爱女孩行动、婚育新风须知等，每月开一次例会，中心户长汇报当月各自负责片区的计生变动情况。
二、综合协调，依法管理
计生工作政策性强，涉及面广，工作量大，流动人口育龄妇女见面难。针对这方面难度与片警协调，凡流动人口在本社区居住需办理计生档案。
社区与辖区用工单位和房屋出租户户主签订责任书，“谁用工谁负责。谁受益谁负责，谁留下谁负责”的原则，在有效执法管理中，我们大力推行责任制，明确关系，积极与各部门紧密联系，相互配合，很好地把关了流动人口的动态。
三、结合社区实情，开展特色服务体系
1、面向家庭，以人为本，大力开展节育技术服务。计生干部送避孕药具上门和节育技术服务到人，急育龄妇女所急，想育龄妇女所想，把优质服务送到千家万户。两年二次组织育龄妇女免费的妇科普查，保证了育龄妇女的健康。
2、普及了科学知识，有利于优生优育，提高了人口素质。人口学校每年办四期的学习，学习的内容有：新婚知识、如何预防艾滋病等，学习的成员有：新婚的、流动人口、青少年等社区居民。
3、入户随访制，是计生的一贯作风，也是计生基础工作的一部分。我社区计生干部严格遵循计生制度，认真落实计生政策，每季度进行一次家访，宣传计生政策和发展动态，针对每个育龄妇女的不同情况，提供不同层次，不同方面的计划生育服务，帮助她们解决各个方面的困难，扎实做好计划生育基础工作的关键性。
计划生育工作是一项长远而持久的重要工作，我社区计生工作人员在原有的基础上，还在不断提高自身素质，积极探索计生工作新方法、新途径，既要严格管理，又要热情服务，勤摸底，勤见
面，及时掌握育龄妇女动态，克服各种困难，积极创造条件，为社区居民提供全方位的计划生育服务，不仅要坚决杜绝计划外生育，还要努力营造我社区计生工作，向上的新格局，为辖区建设撑起一片蓝天。
计生工作年度工作总结篇4
20xx年，我镇计划生育“三结合”任务为新建基地1个，帮扶总户54户，其中新增户19户，帮带户35户。现将我镇计划生育“三结合”基地半年工作情况总结如下：
一、基地基本情况。
根据上级要求，结合我镇实际，今年3月，镇党委、政府分别与县级对口帮扶部门相关领导，经实地考察、论证，共同确定了我镇20xx年计划生育“三结合”基地为新建“义和村核桃种植基地”，由县地税局、县人武部、县财政局、县档案局对口帮扶。
“义和村核桃种植基地”建在义和村，发展优质核桃种植面积161亩，基地内总人口1405人，上年人均纯收入4696元，已婚育龄妇女240人，一孩妇女104人；二孩妇女94人，计划生育率88%，“环情、孕情”检查率100%。基地内共落实帮扶总户54户，其中：新增户19户，帮带户35户。
二、加强领导，落实责任。
计划生育“三结合”是计划生育奖励制度的重要体现，镇党委、政府把计划生育“三结合”帮扶纳入贯彻《决定》精神的重要内容，成立了由党委书记任组长，镇长任副组长，相关部门负责人为成员的计划生育“三结合”帮扶领导小组，下设办公室于社会事务办内，由计生办主任胡其光同志兼任办公室主任，负责处理日常工作。落实林业站为帮扶责任单位，其负责人为帮扶责任人，并签定帮扶目标责任书。同时下发了《大楠镇人民政府关于20xx年计划生育“三结合”工作实施意见》。领导小组召开一次专题会议，研究部署计划生育“三结合”帮扶工作，确保了帮扶工作顺利进行。
三、协调配合，确保帮扶目标任务完成。
按照职责分工，各有关部门各司其职，协调配合，确保了计划生育“三结合”帮扶工作顺利开展。镇党委、政府领导主动与县级对口帮扶部门协调落实帮扶项目、资金、物资。农业服务中心及其帮扶责任人认真履行帮扶职责，发挥自身优势，积极开展政策、技术、信息咨询服务，今年举办“核桃种植技术”培训班3期；发放宣传资料1000余份，兑现帮扶物资肥料5400斤。社事办和相关村委认真做好协调、配合等事务工作，按时按要求完成了各项资料、信息的收集、整理、上报工作，确保了帮扶工作的顺利进行。
计划生育“三结合”帮扶工作的开展，收到了良好社会、经济效益，基地内帮扶户的生产达到发展，预计年人均收入可比上年增加520元以上，生活质量达到改善、群众的生育观念将不断转变，自觉实行计划生育的良好风尚正在逐步形成。
今年以来，全镇人口和计划生育工作在镇党委、政府的坚强领导下，在上级业务主管部门的指导下，以稳定低生育水平为核心，以推进“村（居）为主”工作机制为抓手，加大工作力度和经费投入，提升优质服务水平，各项工作扎实推进。
一、全年人口计生工作总结
1、主要工作指标较好完成。
统计年度内（20xx年10月1日—20xx年9月30日）全镇共出生婴儿265人（其中 一孩 180 人，二孩 72人，多孩13人），出生率千分之6.44，出生人口总政策符合率97.36%（早育5人，政策外二孩 2人），数量政策符合率 99.25%，二多孩出生政策符合率为 97.65%。
农村片长效节育措施落实率为85.6%,应落实174例，已落实例 149 例。综合避孕率为93.2%。（此项指标按省考核口径计算，平产90日，剖宫产180日）
孕情：一孩总出生180人，7个月内掌握孕情176人，孕情掌握率为97.7%，政策内二多孩出生83人（其中4个双胞胎），7个月内掌握孕情 77 人，孕情掌握率为 91.57%，早孕发现 53人，早孕率63.86 %（其中农村片一孩总出生136 人，7个月孕情掌握134人，孕情掌握率为 98.52%，政策内二多孩 62人，7个月内掌握孕情 56人，掌握率 90.32%）。出生婴儿性别比126(正常值106)。无补报往年出生情况。
2、进一步规范落实计划生育利益导向政策。年初扎实落实好农村部分计划生育家庭奖励扶制度工作，做到资格确认无误差，20xx年全镇奖特扶对象共有950人，其中20xx年新增奖扶31人，扩面转奖扶69人，奖扶扩面34人，特扶12人，年审退出对象84人（奖扶12人，扩面72人），共发放奖特扶金930600元；今年共新增奖扶31人，其中迟报5人，及时率是83.8%，奖扶扩面新增34人，其中迟报1人，及时率97%，特扶新增12人，其中4人迟报，及时率是66.67%，错报1人;积极开展“生育关怀”行动，全镇共救助计生贫困母亲14人，发放救助资金7000元;兑现放弃再生育一次性奖励63人，发放资金63000元；完成城镇无业居民计划生育家庭人员摸底审核上报工作，全镇共有7人.发放资金7000元；落实长效节育措施奖励金发放工作，全镇截止目前共有145人，发放资金14500元；发放独生子女保健费2125户489653元。
3、进一步加大了计生法规政策宣传力度。一是扎实开展计划生育家庭奖励扶助民生工程宣传月活动，结合5.29协会活动契机，大力宣传《安徽省人口和计划生育条例》和农村计划生育家庭奖励扶助提标扩面，认真贯彻落实《流动人口计划生育工作条例》，各村(居)认真开展诚信计生、阳光计生活动，全年共发放宣传品20000多份，各村（居）都广泛开展了形式多样的宣传活动，并以宣传学习契机加强人口计生理论学习，切实提高镇村（居）两级干部对计生工作长期性、艰巨性、复杂性的认识，增强责任意识。二是规范村务公开，让百姓及时了解信息，与此同时还在各村民组设立了宣传标牌，及时更新动态，真正做到宣传进村入户。
4、认真开展“阳光双评活动”，全镇共发放问卷60份，310人参与了评议，镇计生协对辖区内评议情况进行汇总，针对人口计生工作中存在的问题制定整改措施。
5、计生干部队伍素质得到进一步提升。一是开展对镇、村(居)计生专干人口计生理论和相关管理口径的培训，进一步提高了计生干部队伍素质；二是根据工作需要镇专干联村分工进行了调整，全镇计生工作通过磨合现已步入正轨；三是加强村级专干队伍建设，把年轻化、知识化的女性充实到基层计生队伍中，四是村专干工资报酬得到逐步规范和提高。今年村级专干工资报酬办法已经出台，依据基础工资+绩效工资+奖励工资构成动态管理，报酬金额较去年相比有很大的提升，其中基础工资占整个报酬的60%，并且按照大小村、工作量、工作质量明确报酬，极大地提高了村专干工作积极性。
6、常住人口和流动人口管理服务要求进一步提高。当前的计生统计规范对我镇当前计生工作提出了新的更高的要求，我镇严格按照规范要求开展全员数据库清理、审核和改错工作，全镇共清理数据8000余条，并设专人牵头并负责日常维护，做到“应管尽管，不重不漏不虚”
7、加大考核奖惩力度，“村为主”工作机制得到进一步落实。今年来，在规范推进“村为主”工作机制上下大力气，新出台下发了《碧阳镇20xx年人口和计划生育村（居）考核方案》，重点在村（居）工作职责、工作目标、村级目标考核、责任追究、奖惩机制等方面作了明确规范，做到有针对性，操作性强，进一步推动村（居）级基础工作的落实。
8、进一步加强了城区计生管理工作。城区和流动人口一直是我镇人口计生工作的薄弱环节。20xx年从以下方面加强管理，提升工作水平，一是及时更新户况，及时掌握各类信息。二是进一步加大城区计划生育宣传力度，在部分住宅小区内进行了“三亮”建设，更新宣传标牌。三是规范了信息员管理，加大投入，实行奖罚分明。四是城市生活e站正常投入使用，加大了“三项工程”的建设力度。
9、国家免费孕前优生检查工作按时序进度完成。20xx年县下达我镇的任务数是162对，已完成163对，一孩参检率49.08%（考核标准≥50%）,不符合参检条件的1例。
10、在全镇范围内开展的生殖健康检查活动中，共有1400余人参加，查出患病91人，其中建议上级医院就诊31人，治疗60人，查出环位下移13人，建议在适时进行换环。
二、存在的主要问题
1、政策外生育控制形势仍然严峻，特别是政策外二多孩出生有上升趋向；至今为止，我镇政策外二多孩出生2例，分别是关麓村和丰梧村各1例，除此之外，目前还有部份村存在政策外出生未报和政策外在孕，分别是马道村、五里村、石亭村、古黄村。
2、长效节育措施落实不及时、不到位，落实率低；截止10月底， 我镇还有47例长效需落实，需落实的村有柏山村2例，碧山村5例，赤岭村1例，古黄村3例，关麓村2例，郭门村2例，横岗村3例，马道村1例，南门村1例，南屏村1例，深冲村1例，石亭村7例，西街村4例，星火村3例，钟山村2例，北街社区6例，麻田社区2例，郭门社区1例。
3、二多孩早孕发现率呈下滑趋势；20xx年1月以来上报的二多孩孕情中，无早孕发现的村有：丰梧村、郭门村、赤岭村、五里村、南屏村、古黄村各1例，马道村、石亭村、北街社区各2例，星火村3例。
4、底数不清；今年新增奖扶迟报5人，特扶4人迟报，错报1人。
5、“村为主”工作机制还有待更进一步扎实推进；村主要领导对计生工作有所松懈，政策理解不透，造成工作被动。
6、国家免费孕前优生检查中新婚参检率和半年怀孕率低；
7、村专干责任心不强；不上户、基础信息掌握不准、政策宣传不到位等情况在村专干工作中普遍存在。
三、20xx年工作计划
1、严格落实“三会”制度，深入推进计划生育“村为主”工作机制。推行每月底由镇分管召集的“村书记例会”、每月1号由各村党支部书记主持的“村计生例会”、每月2号由镇计生办召开的“镇计生例会”的“三会”制度，形成由镇党委政府规范指导、村书记牵头负责、村专干主抓落实，组信息员协力配合的村级计生工作模式，真正实现计划生育“镇指导、村为主、组配合、户落实” 工作格局，将“村为主”工作真正落在实处。
2、加大对村级考核力度。完善对村主要领导的考核办法，加大考核力度，做到奖惩分明。
3、加大对村专干的考核力度和管理力度。对不称职的`专干进行辞退，坚决杜绝只拿钱不干事的情况发生。
4、加大“有奖举报”宣传，提高出生人口政策符合率。加大计划外孕育“有奖举报”制度的宣传与落实，做到“村组上墙、全民计生”，让群众积极参与到计划生育工作中来，及时能掌握到政策外孕育情的发生，做到早发现，早补救。
5、实行个案调度，扎实做好长效节育措施落实工作。一是对育龄妇女节育器到期更换工作扎实摸底开展；二是对期内长效节育对象，进行个案调度，责任到人，在家里的人员，想尽一切办法落实到位，流出对象应掌握具体地址和联系方式，寻求流入地计生部门的支持，派出专门工作组外出做好落实；三是对往年长效节育对象，进行全面摸排，跟踪服务，特别是40岁以下未采取长效节育措施的已婚育龄妇女，要动员落实长效措施，最大限度的消除政策外生育隐患。
6、摸清村（居）人口的底数、婚、育、孕史。一、外嫁女、招亲人员档案应留底存档，避免对象抓政策空挡给我们工作带来被动以及不必要的麻烦；二、及时掌握婚、孕、育、节育信息及时上报；三是按户籍摸清50周岁以上人员的婚育史情况，确保奖特扶对象不漏报、不迟报；四是摸清流动人口的动态，做到不漏报、不虚报、不错报。
7、进一步扩大宣传。做到勤上户，利用各种方式、各种途径宣传计生政策，做到家喻户晓。
计生工作年度工作总结篇5
现有职工97人，其中男职工66人，女职工31人，男单职工家属20人。xxxx年，xxx计生办在上级计生办的正确领导下，中心领导的大力支持下，计划生育工作紧紧围绕上级计生办下发的工作要点，结合单位的工作实际，为企业又好又快发展创造良好的人口环境为工作目标，求真务实、扎实有效地开展了以下工作：
一、领导重视，组织健全，责任明确
一是xxxx坚持党政一把手亲自抓、负总责，分管领导具体抓、负实责，其他领导参与抓的领导责任制，做到责任到位、投入到位、措施到位，研究解决人口与计划生育工作中存在的实际困难和问题。二是，制定了全年工作要点，根据三矿区下发的《xxxx年人口和计划生育工作要点》，结合单位实际，认真制定了车辆服务中心人口与计划生育工作计划，并召开专题例会，下发到基层计生负责人要求贯彻落实。三是完善计划生育目标管理责任制，坚决执行“一票否决”制，在干部考核、评选先进时通过计生部门严格审核把关，切实将制度落到实处。
二、强化服务，提高群众满意度
计划生育是国策，搞好计划生育工作势在必行。xxxx计生办认识到搞好计生工作的重要性和必要性，就以优质服务，满意广大育龄群众为切入点，切实搞好此项工作，确保工作顺利开展。一年来，在具有代表性的节日，我们进行了节日的慰问和礼品的发放，如传统节日“六一”儿童节，不仅带去节日的问候，而且带去了组织的关心和关爱；根据避孕节育情况，下基层按需发放避孕药具；10月份组织了女职工生殖健康检查，并做好随访服务工作，查体资料及时归档；
对生活困难的女职工采取扶贫帮困措施；组织女职工开展各种有益身心健康的文体活动，活跃了业余文化生活，陶冶了情操，激发了工作热情；组织女职工听取了女性保健和形象礼仪知识讲座，提高自我保健意识，提升自我形象；今年，对育龄妇女进行2次孕检。这些活动，不仅增进了感情，而且也有效地提高了群众的满意度。
三、夯实基础工作，推进工作顺利开展
今年，我们把夯实基础工作作为工作重点，因此，在经常下基层了解掌握职工情况的同时，分门别类建立了各种档案，实行动态管理。人员变动情况在网络软件中做到随时更新，确保资料准确无误；每月做到按时上报报表；计划生育信息，做到及时宣传；调入调出人员，做到随时建档或撤档；内部调动的育龄妇女，做好委托管理工作；做好满14周岁独生子女停发独子费的工作；做好下年度一胎申报工作；进一步完善规章制度，使工作逐步制度化、规范化，推动工作顺利开展。
计生工作年度工作总结篇6
今年以来，在市委、市政府的精心指导下，全市卫生计生工作以新形势下党的卫生与健康工作方针为指引，以推进健康xx建设为主线，突出重点，创新发展，卫生计生各项工作实现新进展。
一、主要做法及取得的成效
（一）医药卫生体制改革继续推进。一是药品采购两票制工作顺利实施。对落实两票制工作进行了专项督查，全市所有公立医疗机构按要求全面推行公立医疗机构药品采购两票制工作。通过两票制的实施压缩了药品流通环节，降低了药品虚高价格，减轻了我市群众用药负担。二是大力推进糖尿病分级诊疗试点工作。认真把糖尿病分级诊疗试点各项工作落到实处，做到六抓，即抓好路径管理、抓好签约服务、抓好对口帮扶、抓好双向转诊、抓好定额付费、抓好筛查诊断；注重强化基层医疗卫生服务能力建设，一方面分期分批组织基层糖尿病医生到上级医院进修培训，同时，定期邀请上级医院医生下基层示教、培训、指导。xxxx年共开展市乡集中授课xx次，示教查房x次，病案讨论x次，义诊宣教x次，指导基层医务人员xx人次，义诊咨询xxx人次；另一方面，帮助基层卫生院配齐相关检测设备，实施路径管理，规范诊疗行为。三是基本公共卫生服务成效显著。继续抓好重点人群健康体检，规范高血压、糖尿病和重性精神疾病管理，推进中医药保健服务，综合提升服务质量和服务水平。截至目前，全市建立居民电子健康档案xxxxxx份，电子建档率xx.xx%。高血压患者管理人数xxxxx人，Ⅱ型糖尿病人管理人数xxxx人，重性精神病登记管理人数xxxx人。
（二）健康扶贫工程取得进展。一是集中救治一批重大疾病患者。严格落实重大疾病免费救助政策，进一步完善重大疾病免费救治民生工程长效机制。截至目前，共完成白内障xxx人次，白血病患儿免费治疗x人次，先心患儿免费救治达xx例，累计免费血液透析xxx人，免费血液透析达xxxxx人次，贫困家庭重性精神病患者免费救治住院xxx人、门诊xxxx人。二是签约服务管理一批慢病患者。制定优惠政策，优先为贫困家庭开展居民健康签约服务。采取签约医生+服务团队+支撑平台服务模式，优先为贫困村和贫困户开展签约，提供基本医疗、基本公共卫生和健康管理等服务。截至目前，建档立卡贫困家庭签约xxxxx人，签约覆盖率达到xxx%。三是贫困人口实现先诊疗后付费。xxxx年医保多险合一系统上线后，全面落实了健档立卡贫困人口医疗五道保障线，实现了健档立卡贫困人口市域内住院先诊疗、后付费、一站式结算。截至x月xx日，xxxx年建档立卡贫困人员住院医疗费用累计xxxx.xx万元；其中城乡居民基本医疗保险累计报偿xxxx人次，总金额xxxx.xx万元，大病保险累计报偿xxxx人次，总金额xxx.xx万元；医疗补充保险累计报偿总人数xxxx人次，总金额xxx.xx万元；医疗救助xxx人，总金额xx.xx万元；其他兜底补偿医疗费用累计总金额xx.xx万元，建档立卡贫困人员医疗费用个人自付累计总额xxx.x万元，个人自付比例x.xx%。四是加大健康扶贫政策的宣传力度。充分利用广播、电视、xx发布微信平台、宣传栏、宣传单等多种媒体宣传健康扶贫政策。在全市领导干部会议以及机关干部、医保人员、医务人员参加的会议上发放宣传资料，广泛宣讲健康扶贫政策、健康生活方式和合理就医观念。截至目前，在xx电视台播放医疗健康扶贫政策xx多次，更换宣传栏xxx多期，发放家庭医生签约服务联系卡xxxx多份、向全市领导干部等发放健康扶贫政策宣传资料，以会代训xxx多人次，向群众发放健康扶贫政策宣传清单x万多份、慢性病健康保健手册xxxxx多本。
（三）卫生计生服务能力不断增强。一是抓好母婴设施建设工作。率先督促各医疗卫生机构建成母婴室；市交通局、市旅发委等部门履职尽责，加大对相关单位母婴建设的督办力度。在做好基础设施建设的基础上，还督促各建设单位安排专人做好日常管理和维护，确保母婴设施整洁卫生、功能正常。定期组织人员进行调度，掌握母婴设施建设的进度，对发现的问题、存在的不足及时处理完善，确保该项工作顺利开展，取得成效。截至目前，我市完成并已投入使用的母婴室共x家，分别为市人民医院、市中医医院、市xx医院、市妇计中心、市疾控中心、市汽车站、阁皂山风景区、时代广场。二是加大卫生人才引进与培养力度。结合市人才引进计划，在市委、政府的大力支持下，通过考试、面试等招聘三支一扶支医人员x名，现都已上岗。对xx名进行规范化培训期满的医学定向生统一接收安置到辖区内的乡镇卫生院工作；同时深入x大学采取择优、考核的方式，引进医学院校研究生x人，允许各医疗卫生单位根据业务需要，严格按照《劳动法》，自主招聘具有资质的合同制卫技人员。市人民医院、市中医医院自行公开招聘卫生技术人员xx名，其中市人民医院xx人，中医院xx人。三是加强中医服务能力建设。巩固全国基层中医药工作先进单位创建成果，扎实推进x市全国基层中医药工作先进单位复审工作。积极争取中央财政项目资金xx万元，其中xx万元用于支持我市张家山中心卫生院、阁山卫生院、永泰卫生院、中洲卫生院及鹿江社区卫生服务中心中医综合服务区建设， xx万元用于xx市中医医院基层特色专科（风湿病科）建设。在全市开展中医中药中国行活动月宣传活动，中医药文化进校园、进企业、进养老机构行动，开展中医三伏贴治未病服务，大力宣传和传播中医药健康文化。市中医医院与第xx批中国博士后科技服务团（xxx行）x名博士后在针灸、骨伤医疗技术等多个技术领域初步达成合作意向。
（四）计生利导政策普惠群众。一是建立计划生育特殊家庭扶助制度。对计划生育家庭特别是失独家庭每户分别指定乡镇领导干部、村干部、医务人员与对象建立联系人制度，联系人分别填写帮扶关怀工作日志，及时听取他们的诉求。xxxx年，共确立了xxx个联系人，为xxx户特殊家庭建立家庭基本情况档案，收集了xxx份工作日志，为这些特殊家庭在生活照料、养老保障、大病治疗、精神慰藉等方面解决了一些实际困难。二是持续实施系列奖扶政策，让计生家庭得到更多实惠。通过强化工作责任、严格资格审核、加强监督管理等举措将工作落到实处，确保应奖尽奖，应扶尽扶，做到享受对象不漏报、不错报。经审核，xxxx年农村部分计划生育家庭奖励扶助对象退出xx人，新增xxx人，合计xxxx人，应发资金xxx.xx万元；计划生育家庭特别扶助对象退出x人，新增xx人，合计xxx人，应发资金xxx.xx万元；关爱女孩阳光助学扶助对象退出xxx人，新增xxx人，合计xxx人，应发资金xx万元；城镇居民独生子女父母奖励对象退出xx人，新增xxxx人，全计xxxx人，应发资金xxx.xx万元；独生子女死亡的计划生育特殊家庭一次性抚慰金发放对象xx人，应发资金xx.x万元。截至目前，xxxx年的计生利导资金发放工作已全面落实到位。另外，全市有xxx名农村独生子女、二女家庭的中考学生享受中考加xx份待遇；为xx余名到期领取养老保险的二女家庭办理了领取手续。并为全市xx周岁—xx周岁独生子女家庭办理了大龄独生子女保险，为xx名xx—xx周岁大龄独生子保险对象死亡的进行了协调办理理赔事宜，其中，有x名对象获得赔偿款共计xx万元，还有x名正在理赔中。为全市特殊困难家庭办理了住院津贴保险，已有x名计划生育特殊困难家庭获得了xxxx元的住院护理津贴保险理赔，还有x人xxxxx元正在理赔中。
（五）疾病预防控制有力有效。一是卫生应急处置快速有效。x月xx日x大学第一附属医院报告我市一例布鲁氏菌病例，xx市疾控中心接报后领导高度重视，迅速组织专业人员到患者所在地进行流行病学调查、采集密接血标本和环经卫生消杀等处置工作，此次疫情得到有效控制。二是重大传染病防控扎实有效。加强霍乱、甲型hxnx流感、手足口病、结核病、艾滋病等重点传染病的防控，共报告法定传染病xxxx例，报告发病率为xxx.xx/xx万，无死亡病例报告，无甲乙类传染病爆发流行。三是儿童免疫规划规范有效。规范免疫规划疫苗接种工作，儿童国家免疫规划免费接种覆盖面达xxx%，适龄儿童常规疫苗接种率达xx.x%以上，预防接种水平和工作质量显著提高。加强疫苗相关疾病检测，全市未发现新生儿破伤风、百日咳、流脑等疫苗针对性疾病。
（六）综合执法监督得到加强。一是严格公共场所监督检查。结合创建省级卫生城市工作，对xxx家持有效公共场所卫生许可证的单位要督促其做到亮证经营，并全部发放卫生监督公示牌，进行量化分级评定，评为a级单位x户，b级单位xx户，c级单位xx户。对x家无有效卫生许可证但基本硬件条件达标的公共场所单位，及时提出整改意见，责令其限期整改，并督促指导其办理公共场所卫生许可证，做到依法规范经营。二是积极落实双随机一公开专项检查。全年共对辖区内xx家公共场所进行双随机监督检查。重点对卫生许可证，从业人员健康证和卫生知识培训合格证，经营场所内空气、噪声、微小气候、饮用水水质及顾客用品用具等相关项目的第三方检测报告，消毒、保洁设施的配备和使用情况及索证等情况进行检查和检测，双随机检查中发现有x家公共场所未开展第三方检测，对存在的问题下发了整改意见并立案调查处理。三是扎实有效开展医疗废物整治工作。结合创卫工作整改清单，对全市所有医疗卫生机构医疗污水排放开展专项整治工作，开展了全市医疗卫生机构医疗废物大排查专项行动，对医疗废物的分类、贮存、转运、登记等进行了全面检查。截至目前，共对x家医疗机构的医疗废物处置违法行为进行了处罚，共计罚款xxxxx元。四是严厉打击非法行医。全年共出动执法人员xx人次，出动车辆xx辆次，对无证行医、江湖郎中等欺诈行为予以坚决打击，共清理涉嫌非法行医小店x家，清除违规医疗广告xx条；在药交会期间，共清除非法苗医摊位xx家，清除包治百病等草药标签xxx条。依法查出三家聘用非卫技人员的诊所，共计罚款xxxx元；依法查出一家出租科室的医院，罚款xxxx元，没收违法所得xxxxx.x元；依法查出一名承包科室的人员，罚款xxxx元，没收违法所得xxxxxx元。
（七）妇幼健康服务优质高效。一是持续推进预防艾滋病、梅毒和乙肝母婴传播免费咨询检测。今年x月份，我委下发了《xx市预防艾滋病、梅毒和乙肝母婴传播工作实施方案》，方案中明确了要为所有孕产妇免费提供艾滋病、梅毒、乙肝检测咨询，为相关疾病感染孕产妇及所生儿童实施干预措施。截至目前，已对xxxx名孕产妇进行了艾滋病、梅毒、乙肝检测，其中检测出艾滋病阳性x例、梅毒阳性x例、乙肝阳性xxx例；对艾滋病和梅毒阳性病例进行了孕期指导和药物随访，对xxx名乙肝感染孕产妇所生儿童免费注射乙肝免疫球蛋白。二是继续实施农村妇女两癌免费检查。以健康扶贫为契机，由各乡镇街道安排时间组织适龄妇女统一到妇幼保健院进行检查。截至目前，共完成以两癌筛查在内的普查xxxxx人，发现并确诊卵巢癌x人，乳腺癌x人，宫颈浸润型鳞状细胞癌x人，宫颈非角化型鳞形细胞癌x人，宫颈癌前病变xx人，疾病检出率达xx%。城镇贫困妇女两癌免费检查xx人，hpv阳性x人。目前政府已安排专项资金xx万元，年底再据实核算。三是孕前优生检查有效落实。开展国家免费孕前优生健康检查，是将预防措施落实在怀孕之前，从源头上降低出生缺陷的发生风险，推动预防生缺陷预防关口前移，实现孕前预防和群体预防。我市把握春节前后返乡群众多的时机，精心组织，三级联动，加班加点安排育龄夫妇到妇计中心做优生健康检查，同时严把检查质量关。截至目前，优检人数为xxxx人，完成上级下达目标任务数的xxx.xx%，筛查出高风险xxx人。四是进一步组织实施增补叶酸项目。针对我市农村育龄青年出外务工普遍的特点，为提高增补叶酸知晓率、叶酸服用率、服用依从率，采取优生检测、婚前保健、孕前保健、孕期保健等多途径，组织搞好叶酸发放和管理工作。截至目前，已增补叶酸育龄妇女xxxx人。
（八）医疗服务管理更加规范。一是规范医疗机构用血管理。下发了《关于进一步加强无偿献血工作的通知》（樟血协字[xxxx]x号）文件，进一步加强完善了乡镇（街道）、部门单位无偿献血联络员联络机制，将无偿献血工作纳入了政府年度考核。在世界无偿献血日当天，积极开展无偿献血走进xx医药企业、走进乡镇、走进单位活动，促进无偿献血可持续性发展。xxxx年x-xx月，全市无偿献血xxxx人次，无偿献血量xx.xx万毫升，无偿献血占临床用血比例xxx.x%。二是强化重性精神病治疗管理。召开了xx市精神卫生医疗质量控制中心工作及业务培训会，进一步完善了防止网络。从强化组织领导、摸底筛查、免费救治、定期随访、培训宣传、部门协作、信息管理入手，完善分片包干责任工作机制，继续开展逐村逐户摸底筛查工作，以乡镇（街道）等为单位建立辖区内重性精神病管理台帐，做到动态管理，及时更新，筛查、确诊、管理、救治等台帐清晰明了。截至目前，全市检出精神病xxxx例，检出率x.xx‰，管理率xx.xx%，规范管理率xx.xx%，服药率xx.xx%，培训精防人员xx余人次。三是加强医疗安全管理。认真贯彻落实《x省医疗纠纷预防与处理条例》，巩固全市医院创建平安医院成果。继续开展了严厉打击涉医违法犯罪和清理积案专项行动，妥善处理积案x起。进一步完善了医责险统保工作，引导全市xx家公立医院全部参保，确保了二级公立医院及乡镇卫生院（社区卫生服务中心）xxx%参保。强化医疗机构安全防范系统建设，全市x家二级以上医院全部建有警务室，现有专兼职保安人员xx人，全市xx家医院装监控探头xxx个，乡镇卫生院安装监控探头率达xxx%以上。截至目前，接受医疗投诉xx次，全部妥善处理；发生医患纠纷xx起，市医患纠纷调处xx起，司法途径及其他x起。
二、存在问题
我市卫生计生工作虽然取得了一定成绩，但在发展的过程中，也存在着一些影响我市卫生计生事业发展的困难和问题需要解决。主要表现在以下几个方面：
（一）卫生基础建设还需加强。市中医院整体搬迁项目建设和市三医院重建工程资金不足；整合后的妇计中心，由于办公地点分散（目前借用疾控中心四楼办公，门诊在原计生服务站），不利于工作开展，妇计中心大楼建设迫在眉睫。
（二）卫生技术人才严重短缺。全市卫生人员老化现象严重，人才缺乏，特别是乡镇卫生院人才断档严重，有的乡镇卫生院只有二三名临床执业医师。此外，医学类大学毕业生不愿意到农村工作，而聘用在乡镇卫生院工作的青年卫技人员因收入低，地方偏僻，在安家乐业方面存在很多困难，因而人心不稳，有一技之长的想方设法往外跑。
（三）信访维稳形势依然严峻。医疗纠纷、计生信访时有发生，有的患者或计生信访者存在不通过正常的走法律途径解决问题，而是采取信访、上访或恐吓等过激手段，影响了正常的医疗秩序和医患关系和有关问题的解决。
（四）卫生行业作风有待改善。极少数医务人员开大处方、滥用药物，接受患者的吃请或馈赠，也有少数工作人员在工作期间上网，做一些与诊疗工作无关的事情，群众对此反应较为强烈。
三、xxxx年工作计划
（一）继续推进公立医院改革。深入推进县级公立医院综合改革，全面落实三确保一补贴一倾斜（一不准）配套政策，全额补偿医院因取消药品加成造成的政策性亏损。加快医疗服务价格改革，建立以成本和收入结构变化为基础的医疗服务价格动态调整机制。深入推进公立医院改革示范工作，探索建立现代医院管理制度。加快分级诊疗制度建设，积极探索以家庭医生签约服务和医疗联合体建设为载体的分级诊疗模式。全面实施公立医院药品分类采购，推行药品采购两票制，扩大高值医用耗材集中采购范围，有效降低虚高价格。
（二）不断优化生育服务管理。落实城镇独生子女父母奖励政策，继续做好计划生育特殊家庭扶助关怀，建立独生子女死亡家庭一次性发放抚慰金政策。推广网上办事，推进一次登记、全程服务。实施妇幼健康保障工程，开展母婴安全年活动，提升妇幼保健服务水平。综合治理出生人口性别比偏高问题，推进医养结合和流动人口基本公共卫生计生服务均等化，做好农村留守儿童健康关爱工作。
（三）不断推进健康扶贫工程。继续做好大病免费救治工作，确保完成白内障复明手术、儿童先天性心脏病手术、重性精神病救治、尿毒症血透救治、艾滋病机会性感染救治等重大疾病免费救治任务。落实好三个一批行动计划，即大病集中救治一批、慢病签约服务管理一批、重病兜底保障一批，对患有大病和长期慢性病的农村贫困人口分类分批救治。全面落实贫困人口重大疾病医疗补充保险制度，进一步降低贫困人口医疗经济负担。在市、乡两级医疗机构设立扶贫床位，全面落实县域内先诊疗后付费和一站式结算服务，方便贫困群众看病就医。
（四）严密防控重大疾病。抓好艾滋病、结核病等重大传染病的防止，推进慢病综合防控示范区建设。提高基本公共卫生服务人均补助经费标准，推进基本公共卫生服务五进活动，落实重点人群健康管理与服务。继续实施扩大国家免疫规划，适龄儿童国家免疫规划疫苗接种率维持在xx%以上。加强地方病防止工作，开展生活饮用水水碘含量调查，完成消除疟疾市级评估。加强卫生应急队伍建设，落实突发急性传染病检测预警，做好hxnx疫情防控和各类突发事件卫生应急处置工作。
（五）加强人才队伍建设。加强优秀高层次人才的引进和培养，力争引进和培养人数有新突破。加快市中医医院整体搬迁、市三医院重建项目建设，确保尽早投入使用。加强临床重点专科建设，推进区域医疗资源共享。加强基层卫生服务体系建设，进一步推进产权公有村卫生计生服务室标准化建设。积极稳妥推进xx市人口健康信息服务平台建设，探索建立远程医疗制度，推动构建互联网+健康医疗服务新模式。
（六）夯实中医先进市基础。巩固全国基层中医药工作先进市创建成果，加强基层基础工作，提升硬件水平和服务能力。贯彻落实市政府《关于加快中医药产业发展的实施意见》，推进中医治未病健康工程，全力协助推进中国药都振兴工程。实施基层中医药服务能力提升工程，使社区卫生服务中心和乡镇卫生院具备中医药综合服务能力。
（七）加强医疗服务改善。深入开展医疗质量提升年活动，贯彻落实《医疗质量管理办法》，加强质量控体制系建设，全面落实医疗质量安全核心制度，提升医疗质量安全保障水平。加强医疗服务日常监管，全面开展drgs研究和应用，探索诊疗行为和费用全程监控和智能审核，确保县级公立医院医药费用增幅控制在xx%以下。继续实施进一步改善医疗服务行动计划，二级医院全面实施预约诊疗服务，扩大日间手术实施范围，深入推进优质护理，改善患者就医体验。深入推进 平安医院创建活动，健全三调解一保险医疗纠纷预防和处置机制，严厉打击涉医违法犯罪。
（八）不断提高监管水平。整合卫生计生行政执法职能，推动监管重心转向全行业监管。健全重大行政执法法制审查依法决策机制，全面提升卫生计生依法行政工作水平。加强重要法律法规落实情况监督检查，加大打击非法行医和两非工作力度。推行双随机、一公开，强化事中事后监管。继续加强食品安全风险检测，逐步提升检测能力和水平。
计生工作年度工作总结篇7
市人普办、市直各部门和3.8万普查员、普查指导员的共同努力下，市第六次全国人口普查顺利展开。市委、市政府的关心和支持下。克服了普查登记对象数量巨大。
搞好省在市于洪区试点的同时，针对我市人口分布特点，有的放矢地选取了15个试点，涵盖了不同居民小区的全部类型，取得了丰富的经验，有效地指导了全市人普工作的开展。皇姑区统计局在黄河街道珠东社区开展了皇姑区第六次全国人口普查试点工作，好的做法和经验被市局在全市进行推广。
设计了各种辅助报表，成为控制人口普查数据质量的有效工具。
入户登记期间，3.8万各级统计普查员、普查指导员，不分早晚、顶风冒雪、不辞辛劳，反复上门登记，保证人口登记不重不漏。四是光电录入期间，严把质量关，不分昼夜，连续奋战，近一个月时间，保质保量地完成了短表光电录入工作。市局组织的集中光电信息录入工作中，沈北新区统计局高质量地完成了任务，得到市人普办的好评。
此外，还逊色地完成了人口普查机构的组建、工作人员的落实、普查员和普查指导员的培训，与省人普办联合举办了人口普查宣传月启动仪式，多次迎接国家、省人普办的工作检查和事后检查，各项工作得到上级领导的充分肯定。同时，胜利组织我市第二次全国r&d资源清查工作。较好地完成我市第二次经济普查后期工作。围绕经济结构调整、国企改革、技术进步、乡村建设、人民生活及对重大事件的反映等党和公众关心的问题，开展了多主体的专项调查。形成了一大批有社会影响、说服力较强的调研演讲，受到有关领导的高度重视和好评。各专业统计年定报保质、保量按时完成，受到省局贬责。
计生工作年度工作总结篇8
20xx年，市卫生计生委认真贯彻全市依法行政工作会议精神，根据《市20xx年依法行政工作要点》、《市20xx年依法行政考核标准》、《20xx年市普法依法治理工作要点》等相关要求，把落实依法行政目标责任制作为推进依法行政、建设法治政府的重要举措，以简政放权、放管结合，深化行政审批制度改革为重点，加强组织领导，强化制度建设，创新管理方式，进一步提高卫生计生法治工作水平。
一、主要工作情况
（一）加强法制培训，提高依法行政能力。20xx年我委结合“三严三实”活动，把依法行政目标责任制考核工作列入对各级卫生计生机构服务质量、公共卫生项目、重大传染病防治和计划生育考核等年度综合考核工作内容，重点查纠工作作风、组织纪律和与群众健康利益密切相关的工作环节，着力提高工作效率，改进工作作风。委机关结合“三严三实”、“两好两促”等活动，集中开展法律法规知识学习和反腐倡廉警示教育，增强机关干部职工学法用法和科学民主决策的意识。组织委机关全体干部观看警示教育片，增强对法律法规的敬畏，增强“红线”意识。今年4月和11月，组织机关干部参加了两期省卫生计生委组织的全省卫生计生系统干部依法行政专题培训班，共有7名同志参加了培训，重点培训学习了《行政许可法》、《行政处罚法》、《行政强制法》及卫生和计划生育政策法规等一系列法律法规政策。于9月中旬举办了全市卫生计生监督执法人员培训班，全市卫生计生综合监督执法业务骨干共计60余人参加培训，进一步提升了全市卫生计生监督员综合执法能力，规范了卫生计生行政执法行为。10月份，我委组织委机关21名干部职工参加了全市行政执法人员网上考试，并结合“两好两促”活动组织全体干部职工开展了“全市党政机关法律知识和预防职务犯罪知识测试”，进一步促进了机关干部学法用法的自觉性和系统性。
（二）认真开展简政放权，放管结合，优化服务工作。认真贯彻落实国务院推进简政放权放管结合职能转变工作有关精神，加强行政审批制度改革工作，将简政放权、放管结合、优化服务同时推进，加快卫生计生系统法治建设。20xx年，我委对现行审批项目的设立依据、办理要件、程序、时限、审批机关等内容进行全面清理，分类处理。通过清理、取消和调整专项工作，使审批事项的办理要件、办理程序、办理时限均在原来基础上压缩30％以上，达到了清理、取消和调整行政审批事项的目标和要求。目前我委保留市级卫生行政审批事项3项，全部入驻市政府政务大厅进行集中办理。
（三）严格执法监督，开展规范公正文明执法。一是严格规范卫生行政执法行为，不断规范全市卫生监督执法机构行政处罚自由裁量权。二是以各级稽查和市级抽查相结合的方式，开展全市卫生监督执法专项稽查及卫生执法案卷评析活动，对优秀案卷进行展览和点评，对存在的问题进行梳理总结，针对问题进行培训，有效地提高了办案水平，从源头上杜绝了执法不良行为。三是明确各类卫生计生监督执法工作的职能职责，加大对医疗机构的监督检查力度，杜绝委机关及医疗卫生单位发生违法设立行政许可、行政处罚、行政强制及卫生许可项目乱收费的现象，卫生计生监督执法人员持证率、亮证率和卫生计生执法监督人员信息网上公布率均达到了100%。四是将因计划生育引发的重大恶性的事件纳入人口系统“一票否决”的.约束性指标之一，市卫计委与各县区签订责任书。在年终考核中，将乱收费乱罚款、粗暴执法等内容列为重点考核指标和群众满意度测评的重要考核内容，增大比分权重。
（四）认真梳理汇总“四张清单一张网”工作。据《市人民政府办公室关于印发“四张清单一张网”工作方案的通知》（陇政办发〔20xx〕30号）的要求，根据职权法定、权责一致、简政放权、便民高效、公开透明，认真梳理权力清单和责任清单。一是结合我委工作实际和行政审批制度改革，认真梳理了主要职责和内设机构职责，将现有行政职权按照行政许可、行政处罚、行政强制、行政给付、行政确认、行政奖励和其他行政权力等类别，逐项分类登记。二是按照职权法定、转变政府职能和简政放权的要求，对照我委现有行政权力事项，研究提出取消、下放、整合、撤并等调整意见。三是按照权责一致、有权必有责的要求，根据不同类别行政权力的职责定位，落实责任主体，明确相应责任。经市审改办集中评审确定，我委拟保留行政许可3项、行政处罚10类119项、行政强制4项、行政给付2项、行政确认1项、行政奖励1项、其他行政权力2项。
（五）加强卫生计生系统普法和依法行政工作。按照市依法行政工作领导小组的工作要求，我处紧紧围绕全市卫生和计划生育重点工作，深入开展法治宣传教育，扎实做好“六五”普法工作，圆满完成了市委、市政府检查验收组对市卫计委“六五”普法工作的检查验收，并对我委“六五”普法工作给予了充分肯定。结合全市卫生计生工作行业特点，制定印发了《推进全市卫生计生系统法治建设工作实施方案》（陇卫计发〔20xx〕87号），指导全市卫生计生系统法治工作。
（六）重视政务公开和信息公开工作。开展对卫生计生部门职责、权限公开，政策规定公开，许可项目程序公开；各类医疗卫生收费项目、标准公开，办结效果公开。同时利用单位门户网站、政务微博微信、有奖举报电话，卫生计生重点工作通报制度等措施，向社会全面公开卫生计生政策、生育指标、社会抚养费征收标准、奖励优惠政策、服务项目、服务承诺、生育保健服务证和流动人口婚育证明办理程序，以及涉及群众维权的项目和内容，让群众监督政策的落实。在市政务服务网公布市卫生计生委权责清单和便民服务清单等，实现了网上政务服务信息公开。
（七）加强制度建设，开展专项整治。清查清理原有制度，讨论制定了市卫生计生委信访制度、禁烟制度、网络舆情处置制度、信息报告制度、信息审核发布制度以及领导干部调研制度等共计六大部分45个制度，集成制度汇编，逐步实现了“用制度管人”和“用制度管事”，各项工作做到“有法可依，有章可循”。研究制定《市卫生计生委综合监督工作协调制度》，成立协调领导小组，将重要卫生计生法律法规执行及贯彻落实分解到科室，切实促进卫生计生法律法规得到落实。紧紧围绕人民群众关心的和社会热点问题，我委大力开展专项整治活动。针对卫生计生部门的突出问题，开展了针对学风文风会风、警示教育、过度医疗重复计费行为、不作为慢作为乱作为、医疗卫生方面侵害群众利益行为等具有卫生计生系统个性问题的专项整治，先后印发《20xx年市整顿医疗秩序打击非法行医专项行动工作方案》、《20xx年市医疗卫生和传染病防治专项监督检查工作方案》、《20xx年市放射诊疗专项整治工作方案》、《20xx年市公共卫生重点监督检查实施方案》、《20xx年市二次供水卫生专项监督检查工作方案》、《20xx年市消毒产品生产企业和放射卫生技术服务机构专项整治工作方案》、《20xx年市打击非法代替孕专项行动工作方案》等，组织市、县区依法开展卫生计生专项整治活动。依照国家、省上统一部署，制定印发《市〈献血法〉等法律法规落实情况监督检查实施方案》、《市〈精神卫生法〉等法律法规落实情况监督检查实施方案》，对《献血法》、《护士条例》、《精神卫生法》、《公共场所管理条例》等法律法规落实情况开展了专项检查，进一步推动了卫生计生法律法规的落实。
（八）建立完善卫生计生依法决策机制。逐步建立健全重大卫生计生政策、决策、卫生体制改革、重大卫生事项和突发重大公共卫生事件应急保障等方面的社会稳定风险评估机制，在从源头上预防和减少不稳定因素，避免各种损害人民群众切身利益和影响社会稳定的群体性的事件发生。
（九）依法化解矛盾纠纷，完善医患纠纷调解体系建设。为进一步改善医患关系、促进医患和谐、及时依法化解纠纷矛盾，20xx年初成立甘肃省第三方医疗纠纷人民调解委员会工作站，以市政府名义下发了《市预防与处置医患纠纷暂行办法》，全市19家二级以上医院参加了医疗责任保险，参保率94.7%。截止目前，全市共受理医患纠纷36起，经调解达成协议34起，结案率91.2％。
二、存在的问题及建议
尽管全市卫生计生系统依法行政工作取得了一些成绩，但从全行业来看，一是卫生和计生行政执法人员和医疗机构医务人员法律意识和法律素养参差不齐；二是对全行业依法行政工作的监督和制约机制还有待进一步完善；三是基层卫生计生行政部门依法行政工作需要进一步充实人员并加强培训。
建议市政府法制部门进一步加大对依法行政及法律法规知识的培训力度，增强法制教育的针对性和实效性，一方面，提高广大人民群众的法律意识和自我维权意识，为全市全面贯彻依法行政工作营造良好的社会环境和舆论氛围；另一方面围绕建设学习型机关，深入推进依法行政主题培训工作，创新培训形式，不断增强机关干部依法决策、依法行政、依法管理的能力，改进工作作风，提升干部素质。
三、下一步工作打算
今年是省、市委确定的“工作落实年”，我们坚持把落脚点放到办实事、求实效上，推动各项工作任务的有效落实。今后，我们将认真对照依法行政工作要点，逐一落实各项工作，推动全市卫生计生系统法制工作再上新台阶。
一是继续加强改进制度建设。健全规章和规范性文件制定程序，加强对行政审批事项的监管，依法优化行政审批流程，减少审批环节和程序，提高审批效率，完善审批事项日常监管，真正做到减程序、减时间，方便群众。
二是推进依法科学民主决策。规范行政决策程序，加强重大决策规则。推进公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查和集体讨论决定等重大决策必经程序。
三是严格规范行政执法行为。继续加大卫生计生行政执法人员培训，提高依法行政能力和水平。强化卫生计生行政执法监督，加强内部层级监督和专门监督，完善监督机制，加大对行政权力的规范和制约力度。
四是依法处置化解纠纷矛盾。运用法治思维和方式化解社会矛盾，按照法定途径分类处理信访投诉请求，进一步完善第三方人民调解与医责险统保相结合的工作新机制，改善医患关系、促进医患和谐、及时化解纠纷矛盾。
