班主任会议上的讲话稿精选7篇

时间:2025-10-17 作者:Monody

讲话稿的每一部分都应围绕展开,保持一致性和连贯性,演讲者在撰写讲话稿时,应该考虑到听众的背景和兴趣,以确保内容的相关性,团子范文网小编今天就为您带来了班主任会议上的讲话稿精选7篇,相信一定会对你有所帮助。

班主任会议上的讲话稿精选7篇

班主任会议上的讲话稿篇1

班主任老师们:

今天我们抽这个时间召开本学期班主任会,主要有两项内容,一是传达本学期工作要点。第二是学习班级评比细则。年前我们进行了班级管理细则的再次修订,这次修订更加人文化、规范化,同时,制度的严肃化也得以体现,所以需要老师们共同学习并对新的评比细则做一个深刻的了解,以便工作规范操作,有章可循。

一、杜国栋主任传达学校德育工作要点

二、请李勇主任带领大家一起学习细则并作解释说明

这次班主任补助有了初步提高,提升幅度比较大,体现学校领导对班主任工作的重视和对老师们辛勤工作的认可,我觉得我们应该把工作不遗余力地做好,以不辜负学校和领导我们的期望。

确确实实,我们班主任工作头绪多,学校的方方面面都需要我们去协调和力行,任务重,标准高,时限紧,这就需要老师们不但要梳理好工作,做到头脑清醒,思路清晰。我给老师们提几点建议:

一、分清工作层次,着力抓好三项工作。

1、常规工作就是养成不放松

常规工作就是培养反复培养学生的某种行为,最后使之自动化,因为见效慢,反复性强,所以需要付出足够的爱心、热心、耐心和信心,要诀就是:躬行身践(例如:户安静老师接手的卫生区,是每个到我们学校检查和参观的必经之道,有时候一天要打扫三四次,户老师毫无怨言,而且,在寒冬腊月也能看到户老师亲自蹲下来和孩子一起用抹布擦地,看到老师的境界之高。我对卫生要求就是做到:做到三个一,看一眼,教一句,扫一把。养成处处需要老师的以身示范,还有开学第一天,一年级班班窗明几净,单靠学生是绝不可能有这样的成绩。路队管理中:刘鹏鹏老师的耐心指导等),言传趣引(安全,安全口诀人人背《这样走过每一天》,安全课要常常上(电脑),安全演练要自觉搞,例如靠右行)。

2、重点工作要抓实,不见成效不罢休

例如大课间抓好秩序。我们欣喜的看到,班主任老师都能跟队送队,而且有一部分班主任能和学生工作做操值得发扬。安静是秩序命脉,课堂上作要求,每周一训练,各环节做强调,行进看秩序,入场看步伐。

科技博览会:展品要有科技含金量,班主任做好要求,家长辅助指导,根据各班交易量,给学生颁发收藏证书,学生自由交易的发交易证书。根据各班交易情况评选博览会交流优秀班级。

庆六一活动:(早作准备,编排服装道具,发挥家长委员会的作用。去年一年级李鹏老师组织,几个年轻班主任排练的现代舞,就参加了美育现场的汇演)

3、特色工作重创新,亮点工作靠坚持

郭连俊班里没有大扫除,每周一学生都会自觉打扫,这是我们人人共知的常规——周一大扫除,但现在所有的人淡忘的时候,郭老师没有忘,她的管理亮点就是坚持。

二、调整心态,放下包袱,过一种宁静单纯快乐的生活

我们也懂得是慢的.艺术,工作的高点定位、高压密集,高效快捷的节奏和压力,你能慢的下来吗?我想,如果这一些情绪成为痛苦的话,解决这样问题只能从佛祖那里找到答案。佛陀说开悟是痛苦的终结。

开悟的精髓就是放下,放下便是自在。放下就是不要抱怨。抱怨的根源来自于你能力不及的事情,抱怨就会怨声载道,怨天尤人,把满世界的悲天悯人压在自己的身上,你就会难以承受,不堪重负,所以与你无关的事情尽量不要抱怨,造成你自己觉得前途渺茫,危机四伏。当然,累本身是个体力问题,也是一个心态问题,有的人,事情还没做就瞻前顾后,杞人忧天,我们总不能因为路不好受颠簸,就先砸了自己的车子,不合算;二是份内的事更不能抱怨,抱怨就是推诿塞责,一个人的职责代表了这个人的存在和不可或缺,失去职责,也就失去与之相符合的价值。就如同孩子哭了抱给他娘一样,如果他娘也抱怨有个爱哭的孩子,这世道就没法过了,世间也就缺失责任、温情和人性。魏书生举过一个例子:抱怨自己的学生太调皮好像医生抱怨有病人,嫌弃学生就是砸了自己的饭碗。反过来说,爱学生就要爱孩子的一切,包括过失、缺点和不足,就像爱自己的孩子。

放下就是去除消极和对立情绪。老子有言:为无为,事无事,味无味。大小多少,报怨以德。图难于其易,为大于细,天下难事必作于易,天下大事必作于细。就是要我们做事不要掺杂个人主观主义思想,不要主观臆断左右客观属性和行为,同事之间,个人和集体之间和睦相处和谐发展,求大同存小异,按照分工和职责做事用自然赋予我们的客观规律去做事,处理难事的时候一定要从简易简单的方面入手,处理大的事情一定要从细微的地方做起,那么就会大事化小,小事化了。由此,我想到了,能唱着歌打扫卫生的于蕊老师,还有大雪天和学生一起扫学的张圣群、刘贞、姜永梅、孙一花,当然我记得还有很多很多。

我们不是圣人,但却做着圣人的工作。我们可以学着做圣人能做的事,不骄不躁,不气不馁,潜心工作。放下,不是消极,更不是不作为,而是放下包袱,排除杂乱的思想和意识干扰,轻车上路,全身心的投入到工作。

三、多学习,八小时内谋生存,八小时外求发展

多看书,向书本学管理,多询问,向老班主任学管理,多借鉴,向网络平台学管理。

话说回来,俗话说的好:一夜思量千条路,醒来依旧卖豆腐,方法再多,如果没有爱心,责任心和主人翁意识,一切都是空。希望,新学期,能有新气象,一句话:你掌握着的不仅仅是自己的前途,更多是你手底下80个学生的命运。

班主任会议上的讲话稿篇2

我校班主任都是德才兼备有经验的优秀工作着,以往的工作卓有成效,得到学校家长、学生的认可。班主任工作光荣而艰巨,辛苦而欣慰,班主任是教学工作的中坚力量,是学校形象的重要体现者、创造者和代表,学校历来重视班主任工作。不当班主任也是作为教师的`一种缺憾。班级管理归结起来,核心是育人,学习、活动、管理都为育人,把班级看作自己的家一样,把学生当成是自己的孩子一样精心呵护,全面管理。

新的学期开始了,各位班主任要围绕学校工作重点和班级年级组的实际情况制定了切实可行的班级年级组工作计划,要周全、细致。把班主任工作作为实践自己理想的一个园地。特别是班级管理课题组成员,要实实在在按照华师大教授的要求,认真开展研究,事事干精品,用精品思想学生,用智慧管理,以智慧启迪智慧,心灵启迪心灵,道德影响道德。

下面提几点意见供大家参考。

一、加强行为、学习等良好习惯培养,创建良好校园,根治不良秩序,从点滴小事做起,从卫生工作抓起,抓好习惯养成。

二、加强班级管理:创建优良风气,有序、有效、扎实,实现卫生、纪律、学习、活动综合育人。

三、同心协力做好学校各项工作。做到令行禁止,正确积极理解学校的工作部署。对各项要求,在思想、行动上同学校保持一致,有想法、不理解可通过各种途径反映到学校。

四、加强安全,避免各种安全事故,课间操的跑步质量一定要在上新台阶。

五、正确引导、沟通做好家长工作,理解、支持学校工作,学校将实行全员包餐,正确积极宣传,解释到位,不明白不说,不清楚不解释,不让家长造成误解,做好相关工作。

六、摸清贫困生程度,家长申请,特别困难的重点帮助。

七、和任课老师相互支持,别互相拆台,协调管理好各学科学习。关心爱护每个学生,做好少先队常规工作及百分制大检查。

八、以个人积极向上的敬业精神,良好的生活情趣引导学生终身受益。不断总结经验教训,完善充实落实好各项计划,出色做好本学期工作。

班主任会议上的讲话稿篇3

老师们:

上午好!

时光似箭,日月如梭,岁月的年轮在不经意间又划过了一圈。在全体师生的共同努力下,期末考试已圆满结束。今天,学校决定召开期末总结大会。下面我想针对一学期来学校教学情况谈谈自己的看法:

我们学校有一群爱岗敬业,工作认真的教师群体。他们在教学上严谨高效,精益求精。如九年级的老师,他们具有高度的敬业精神,精备细讲,耐心辅导学生,教学业绩突出;八年级老师,他们教风严谨,管理班级教学有自己的一套,深受学生欢迎;七年级老师无私奉献,爱岗敬业,精心辅导学生,学生成绩得到了提高。

1、继续开展第二届教师课堂教学竞赛。

20xx年10月19日至27日,11月24日至12月3日学校分两个阶段开展第二届教师课堂教学竞赛活动。竞赛以教研组(备课组)为单位,各自推选本组两名教师为代表参加。第一阶段采用多媒体教学形式,第二阶段采用常规教学形式,各科组两名选手分别参加两个阶段的比赛。根据各科组的最终得分排名,设一、二、三等奖,给予一等奖1000元、二等奖800元、三等奖600元的奖励,有效促进了教研风气的形成,为青年教师展示才艺搭建了一个良好的平台。

2、与县教研室密切合作,提高我校教研组织能力。

12月15日,我校成功承办了全县初中语文古诗词阅读教学“同课异构”展示暨教学设计交流活动,全县60多位语文教师齐聚二中探究诗歌鉴赏方法,有力提高了教师教研教改的积极性。

3、抓好春季中职招生。

今年是我县“普高”达标年,中等职业春季招生是高中阶段招生的重要组成部分,是加强高中阶段与义务衔接、防止春节后初中毕业班学生流失的有效手段,我校按照县局文件精神,专门成立中职招生领导工作小组,校长任第一责任人,所有行政安排下班,协助抓好春季中职招生宣传工作,在学校领导和班主任的大力配合下,我校招生工作取得良好开端,截止到目前,我校春季招生人数为235人,占局年初下达的指标的73.9%。

4、抓好教师队伍建设。

学校管理的核心是对教师的管理,建设一支高素质的教师队伍是学校工作的永恒。阳山县20xx年青年教师基本功比赛,我校的石贤京、辛健平、毛秋梅三位老师获教学基本功三等奖。清远市第二届青少年科技创新大赛(创新类)我校甘伟松老师指导学生作品《忘拿提醒门》获一等奖,《搓背功能更好的毛巾》获三等奖。黄晓芳老师在20xx年清远市中小学电脑制作活动(初中组电脑动画)中指导学生作品获一等奖。

5、加大科研力度。

教研和科研是确保腾飞的双翼。我们坚持每学期评选优秀教研组,评选学校优秀论文,并将优秀论文上送县、市教研室参评,通过这些活动的开展,我们高兴地看到:许多新人在不断成长。20xx年,我校有12篇论文获市级奖励,其中范国顺的《留白,让语文课激情四射》、欧阳慧冰的《小议英语课堂五种常见的教学活动》等8位教师论文获清远市优秀论文二等奖。

以上是我校20xx年秋季学期学校开展的工作及取得的成绩,这些成绩是全校3700多名师生的共同努力下取得的。当然,在看到成绩的同时,我校在德育管理、教学实施、学校发展等发面也还存在众多不容忽视的问题,具体表现在:

(1)、教师的专业功底还不够实力,各个学科的教师缺乏有引领作用的带头人,校本培训还要进一步加强。

(2)、教职工的工作作风还不够实在。一线教师不足,导致部分教师工作量大,不利于教师积极性的调动。

6、下学期学校工作思路在继续实施本学期工作计划的基础上,在如下几方面多着力:

教学工作方面:在抓实教学常规的基础上,抓好有效教学课题的实施,将课题研究的工作目标、任务及职责落实到个人。

一步一个脚印,回首过去的20xx年,它不仅给我们带来了无限的荣耀,也给我们带来了巨大的挑战;展望未来,我们更加明白,学校的发展不可能是坦途一片,我们坚信学校的明天一定会更加灿烂。

最后,祝大家假期愉快!

班主任会议上的讲话稿篇4

首先感谢各位班主任对大队部工作的支持、理解和配合。

本学期大队部的工作仍需要各位班主任的大力支持和配合,学生会的值日干部在值日时尽量不占用学习时间,希望班主任帮着提醒与督促,因为值日生的量化是与班级量化挂钩的,所以需要班主任的大力支持。学生会干部每2周才轮流一次,所以对学生会成员的纪律、行为各方面的管理,都按班级学生进行量化,因此如由迟到、早退和不良行为,将扣班级的分

一、升旗仪式

我们现在有四年级固定的护旗队,那么5、6年级每个班就只需要4个人。(1名升旗手和 2名护旗手,1名讲话人员)

二、鼓号队:

鼓号队由五年级部分同学组成,需要训练时,还需要班主任的支持和督促。

三、播音

时间为每周的一、三、五中午1:50到播音室,播音员也是轮流播音,如有迟到或无故缺席的也要进行扣分。

四、关于文明班级评选的办法:

1、各类活动:包括各级的社会活动(如:阳光体育锻炼、洁城活动、广场宣传活动、春游、扫墓……);根据每次活动的效果按优、良、中进行评价计分。

2、科技活动:按获奖的等次和件数进行评比。(5、3、1)

3、竞赛活动:如:各级各类的征文按照人次和级别计分、运动会按照团体总分计分。

4、班级文化:通过每次检查,按优、良、中评价记分。

5、文明监督:按件数计分和扣分(每件0.5分)如:行为习惯:在小卖部偷东西的一人次扣3分,乱丢乱扔乱倒饭的一人次扣0.5分,打架骂人造成严重后果的一人次扣5分。

6、安全卫生:出现大的安全事故扣5分,平时卫生扣0.5分(如有领导检查不卫生扣3分)。

7、升旗和课间操:没请假无故不到的一次扣3分,到了没做好重做的一次扣1分。

8、普通话:校园内没讲普通话发现一人次扣0.1分,没戴红领巾一人次扣0.1分。

9、站队放学:没站队放学的一次扣1分,队伍不整齐、不清点人数、没人护送一次扣0.5。

10、财产管理:学期结束,根据总务处检查结果,按优、良、中、差计分。

11、学习成绩:按期末考试统考科目平均分数打分。

12、课堂行为:根据任课教师的评价结果进行量化打分

班主任会议上的讲话稿篇5

同学们:

大家好!

在全体师生的共同努力下,期末考试已圆满结束,本学期就要画上句号。

一份耕耘,一份收获,在这次期末考试中,同学们严守考纪、诚信考试、用心答卷,全面检查了平常所学,较好地反应出了真实成绩。现在考试成绩已揭晓,首先请允许我代表各科教师向勤奋学习、追求上进的同学表示亲切的问候!向在这次期末考试中取得优异成绩的班级和同学表示热烈祝贺。下面我对优秀学生进行表彰:

有以下同学获奖(现场发奖)

有25位同学获奖,有王楠、李蕊、席晴、程正刚、王冉、谭欣悦等。

借此机会,我代表学校向为同学们的成长、进步而勤奋耕耘、默默奉献的老师们表示衷心感谢!向品学兼优的同学们表示热烈的祝贺!

同学们,我们举行每学期的总结表彰大会,就是要让我们的同学,我们的老师看到前阶段的工作成绩,同时激励同学们发扬成绩,再创佳绩!成绩出来之后,我们要做的便是,寒假将至,在这里,向全体同学提出几点希望与要求:

第一、学习要刻苦。人的先天智力没有多大的区别,要想取得成功,更多地要靠后天努力。如果你成绩不理想,不是你的智力有问题,而是你刻苦学习不够,在习惯养成上不如别人。

第二、学习要讲究方法。要以课堂为中心,努力做好预习和复习,课堂听课是最重要的,要积极主动、大胆发言、积极思考、认真做好笔记、完成各科作业。要认真完成寒假作业,有的老师要求按章节复习课本知识,有的老师要求预习新教材,我们可以每天用两个小时完成学校要求的学习内容,保证完成这些学习活动所需的时间。下学期开学时各科任老师会认真检查寒假作业的,并进行评比表彰。

第三、要时刻用目标激励自己,要相信自己能行。寒假期间,要确定学习目标,攻克薄弱环节以在寒假一定要确定好自己的学习目标,下学期自己要有怎样的成绩。

第四、要加强课外阅读,读好的书籍或不仅能丰富知识,还能陶冶情操。老师建议:每天坚持阅读一篇或短篇,每天积累优美的词句段,读两至三本中外名著,除了阅读以外,还要多多练习写作。

最后,全体同学学习进步!假期快乐!

谢谢大家!

班主任会议上的讲话稿篇6

各位老师们:

大家好!

首先感谢各位班主任对大队部工作的支持、理解和配合。

本学期大队部的工作仍需要各位班主任的大力支持和配合,学生会的值日干部在值日时尽量不占用学习时间,希望班主任帮着提醒与督促,因为值日生的量化是与班级量化挂钩的`,所以需要班主任的大力支持。学生会干部每2周才轮流一次,所以对学生会成员的纪律、行为各方面的管理,都按班级学生进行量化,因此如由迟到、早退和不良行为,将扣班级的分

一、升旗仪式:

我们现在有四年级固定的护旗队,那么5、6年级每个班就只需要4个人。(1名升旗手和 2名护旗手,1名讲话人员)

二、鼓号队:

鼓号队由五年级部分同学组成,需要训练时,还需要班主任的支持和督促。

三、播音:

时间为每周的一、三、五中午1:50到播音室,播音员也是轮流播音,如有迟到或无故缺席的也要进行扣分。

四、关于文明班级评选的办法:

1、各类活动:包括各级的社会活动(如:阳光体育锻炼、洁城活动、广场宣传活动、春游、扫墓……);根据每次活动的效果按优、良、中进行评价计分。

2、科技活动:按获奖的等次和件数进行评比。(5、3、1)

3、竞赛活动:如:各级各类的征文按照人次和级别计分、运动会按照团体总分计分。

4、班级文化:通过每次检查,按优、良、中评价记分。

5、文明监督:按件数计分和扣分(每件0.5分)如:行为习惯:

班主任会议上的讲话稿篇7

各位老师:

大家下午好!

如期而至的今天,也是我们盼望已久的今天。假期即将来临,回顾一学期的工作,应该说本学期的教学工作在我们全体教师的共同努力下,已经圆满结束了并取得了些许成绩。在此我谨代表学校对各位的辛勤工作、无私奉献,表示最真诚的感谢,并通过你们向你们的家人对学校工作的理解支持表示最衷心的感谢。

一学期来,学校德育工作有序开展,“好习惯益终生活动”贯穿于学生的日常行为习惯的养成工作之中,并通过教导处、值周教师和全体班主任恪尽职守的坚持、任劳任怨的努力,学生的精神面貌有所改观,学生的文明素养明显提升。特别是对本学期科任教师值周工作的辛勤付出表示感谢!

教学质量是学校的生命线,咱们的老师们都有很强的质量意识,特别是这次局组织的六年统考、四年抽考。应该说六年和四年级的八位教师不计个人得失,每天起早贪晚的倾情付出让学校领导感动,让每一位教师佩服。更让人感动的是李丽杰、邹玉红老师忍受着嗓子痛不能说话和嗓子哑说不出话的痛苦依然坚持工作。本学期,我们还成功地举办了数学的“同课异构”和语文的“模课”活动。活动中涌现出了像赵淑萍、江式杰等优秀教师。

以上所有成绩的取得凝聚了全体教职员工的心血和汗水,当然我们在看到成绩、看到光明灿烂的前景的同时也非常清醒地意识到发展中的困难和矛盾,惋惜地发现工作中的问题和不足。比如生源的逐年下降;比如我们极少数资深教师的激情在慢慢消退、辉煌不再,极少数青年教师棱角被岁月磨平、锐气已大不如从前;比如我们还有极少数教职员工纪律观念淡漠,工作缺乏主动性,对学校布置的任务拈轻怕重甚至置之不理,教学工作乏善可陈。这些深层次的矛盾和长期积淀的定势的思维使我们有些老师,由缺乏职业满意感发展到职业倦怠,从而消极地工作和自我压抑地生活着。

为此我向全体老师提出三点希望:

1.安安静静读书

苏东坡曾说过“腹有诗书气自华”,在这样一个喧嚣浮躁的世界里,读书能让我们拥有一颗宁静的心。作为老师,注定了我们终身与书为伴,读书应该成为我们的一种习惯、一种生活常态。所以我真心地希望我们老师静下心来读些名著,读些科普作品,读些名人传记,读些理论。在这里我向大家推荐一本书:郑杰的`《给教师的一百条新建议》。

2.坦坦荡荡做人

教师的职业特点决定了我们必须讲道德、守纪律,我们可以清贫、可以寂寞、可以受委屈,但我们不能失去做为一个教师最起码的职业操守,因为我们的一言一行、一举一动无时无刻不被社会所关注。所以我希望我们的老师要时刻注重教师的身份和形象,在与家长的交往中应做到不卑不亢。我们更要做一个胸襟开阔的大气的人,不无端猜疑,不妄加评论,更不要无中生有。同事之间和睦相处、互相尊重、互相关心,因为和谐的人际关系是我们提高工作质量和生活质量的重要方面。

3.开开心心生活

应该说,一学期来,我们被工作的紧张和生活的琐事所牵绊,希望在这个假期中,我们每一位教师都能放松心情,洗去一学期的疲惫,快乐生活。放下一些不必要的麻烦,如给学生补课之类的事情就不要做了。毕竟假期里有那么多更多更好的东西值得追求去享受。

最后,祝福我们所有的老师度过一个幸福、平安、充实的假期!