申请入养老保险的申请书6篇

时间:2024-11-11 作者:Animai

对于申请书的写作来说,我们首先要学会将它的格式规范做好深入了解,全面的了解格式对我们完成申请书有非常好的帮助,以下是团子范文网小编精心为您推荐的申请入养老保险的申请书6篇,供大家参考。

申请入养老保险的申请书6篇

申请入养老保险的申请书篇1

申请人:_________,男,汉族,电话:__________________,住所:____________________________________,联系电话:______________。

被申请人:__________________________,住址:__________________________________________,法定代表:______________,职务_________,电话:_________________。

申诉请求:

一、依法裁决被申请人现金支付申请人未与劳动者订立书面劳动合同______年___月___日到______年___月___日双倍工资计_________元;

二、依法裁决被申请人现金支付申请人一个半个月工资的经济补偿金计_________元;

三、依法裁决被申请人现金支付申请人______年___月和______年___月至___月单位应缴纳社会劳动保险费_________元

四、依法裁决被申请人现金支付申请人______年___月至______年___月加班工资_________元

五、依法裁决被申请人现金支付申请人______年___月___日至______年___月___日工资_________元

六、依法裁决被申请人现金支付申请人______年___月至___月的住房公积金______元

七、依法裁决被申请人现金支付申请人____20__年终奖______元。

合计金额:_________元。

事实与理由:

申请人于______年___月___日起与被申请人建立劳动关系,在被申请人单位从事装修工作,当时被申请人口诉试用期为一个月,工资为_______元;第二个月转正后每个月工资为_______元。直至___月___日为止,被申请人都没与申请人签定书面劳动合同,被申请人没有为申请人缴纳社会劳动保险。

现根据《民法典》第八十二条规定用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍工资。因此被申请人应该支付______年___月___日到______年___月___日工资计_________元;

根据《民法典》第四十七条规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的`,向劳动者支付半个月工资的经济补偿,计_________元。

被申请人没有为申请人缴纳社会劳动保险,单位应缴纳社会劳动保险费为劳动者实收工资的20%共计__650元。

被申请人未按时支付______年___月___日至______年___月___日工资_________元和年终奖一个月工资_________元。

被申请人没有为申请人缴纳______年___月至___月住房公积金_________元。

根据劳动部《关于印发的通知》,应按以下标准支付工资:用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的____%支付劳动者工资;因此被申请人现金支付申请人______年___月至______年___月加班工资_________元此致

____________劳动争议仲裁委员会

申请人:____________

______年___月___日

申请入养老保险的申请书篇2

申请人:___________,性别______,______年______月______日出生,住___________________________号。

第一被申请人:___________股份有限公司,住所:________________________,法定代表人:___________;

第二被申请人:___________有限责任公司,住所:______________________________,法定代表人:___________。

请求事项:

__、解除申请人与第一被申请人之间的劳动合同;

2、由两被申请人连带向申请人支付经济补偿金________元;

3、由被申请人连带向申请人支付加班费及其赔偿金________元;

4、由被申请人连带向申请人支付违约金________元;

5、由被申请人连带为申请人补办基本医疗________和生育________;

6、________费用由被申请人连带承担。

事实与理由:__________________________________________

此致

_______________市劳动争议________委员会

申请人:______________

________年_______月_______日

申请入养老保险的申请书篇3

尊敬的公司领导:

您好!首先感谢公司领导对我的栽培和帮忙。我是一名xx,xx年x月进于入公司工作,至今已有x年。公司的不断发展壮大,我个人的.潜力也在不断提升和进步。由于珍惜并且热爱这份工作,因此在自我的岗位上,我一向努力工作,认真负责。在此,特向公司申请给予我购买社保的请求,期望公司能够批准为盼,多谢!

敬礼!

申请入养老保险的申请书篇4

社会劳动保险局:

本人xxx,性别x,生于xxxx年xx月xx日。属xx城镇居民,由于年老体弱、无固定经济收入,养老问题一直没有保障,虽然目前已超过参保年龄,但我参保缴费的愿望很迫切,仍想参加企业职工养老保险。依照相关政策规定,本个自愿申请延迟享受养老保险待遇(退休)时间,从xxxx年xx月起补缴养老保险费,待缴费年限满十五年后办理相关手续,望贵局领导批准为盼。

申请入养老保险的申请书篇5

劳动_____申请书

申请人:________,_____族_________年___月2_______日生

地址:_____市________路_________号_________

被申请人:__________法定代表人:_________

地址:_________电话:_________

_____请求

1、依法裁决申请人和被申请人解除劳动合同合法。

2、裁决被申请人支付未签订书面劳动合同双倍工资__________元。

3、裁决被申请人支付经济补偿金________元。

事实和理由

申请人于_________年2月7日到被申请人上班,在职期间尽职尽责,但被申请人一直没有与申请人签订书面劳动合同,也没有依法为申请人缴纳社会_______年_____月份,申请人根据_____等规定,依法与被申请人解除了劳动关系。

被申请人不与申请人签订书面劳动合同,没有依法为申请人交纳社会_____等行为,严重侵害了申请人的合法权益。特提请_____,请求依法维护劳动者的合法权益。

此致

__________市劳动争议_____委员会

申请人:

_________年_____月________日

申请入养老保险的申请书篇6

尊敬的单位领导:

我叫xxx,是市贸易局(流行办)的勤杂工,主要从事门卫保安及机关的水电气抄表、收费和清洁卫生打扫、电梯管理等工作,自20xx年至今是固定的临时合同工(详情见合同书),因连续工作时间较长,至今已有14年的工龄,自流行办合并商务局后,本人的福利待遇尚未得到一定的`解决和补偿,根据《劳动法》和《社会保险条例》关于参加社会保险的有关规定特向规定特向领导提请为我们办理社会统筹的养老保险的参保手续并履行缴费义务。特此申请,恳请批准!