市政局述职报告6篇

时间:2023-09-24 作者:betray

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市政局述职报告6篇

市政局述职报告篇1

20xx年即将过去,过去的一年,在局领导的关怀和各位股长、同事们的帮忙支持下,我顺利的完成了上级交办的各项工作,下面我将就一年来的工作、思想、学习以及生活等方面的状况具体汇报如下:

思想上,自觉加强理论学习,努力提高自身素质,认真学习科学发展观和“争先创优”思想,深刻领会党的十七大报告及十七届五中全会精神。以市委“四个年”建立活动为契机,结合财政工作实际,紧紧围绕上级工作安排,坚定信念,改善方案,用心工作,服务人民,为我市的经济发展贡献力量。

工作上,我能够以有强烈的工作职责心和工作热情对待各项工作任务,用心主动,勤于思考,善于请教,经常加班加点,也毫无怨言。在工作中,我始终虚心谨慎,从实际出发,严格执行有关规章制度,按照工作程序审核拨款单据,及时拨付款项,确保专户资金专款专用,使得每一笔财政资金规范安全的发挥效用,更好的服务于经济建设。经过一年的锻炼基本能胜任自己的本职工作,能够比较从容地处理日常工作中出现的各种问题。

学习上,我认真学习和深入研究财政工作制度和方法,着重掌握财政国库业务知识和有关政策,参加市委组织部清华大学“教育扶贫”青年干部专题培训,并顺利结业。同时,我用心巩固财务专业知识,已透过两门中级会计师考试,并用心复习准备明年最后一门考试,争取明年取得中级会计师资格。

回顾一年来的工作,虽然说取得了一些进步,但也存在许多不足:一是学习主动性不够,缺乏学习的紧迫感和自觉性;二是工作量大时,容易粗心导致一些可避免的错误发生。

在新的一年里,我将加强理论学习,进一步自身素质;增强大局观念,苦干实干,努力工作质量和效率,用心配合领导同事们,为财政事业和我市经济发展贡献自己的一份力量。

市政局述职报告篇2

主任、各位副主任、各位委员:

根据会议安排,现向区一届人大常委会第十二次会议汇报任现职以来本人所作的主要工作,请予评议。

xx年11月区人大常委会任命我为掇刀区民政局局长,两年来,在区委、区政府的正确领导下,在区人大常委会的监督和支持下,我与班子成员一道,围绕区委、区政府的中心工作,开拓进取,勇于创新,清正廉洁,勤奋工作,为推动我区民政工作与发展作出了自己不懈的努力。

一、认真贯彻执行宪法、法律、法规及各级人大通过的决议、决定,切实推进民政依法行政工作

掇刀区民政局是负责全区民族宗教、老委、残联、婚管、收养、移民、扶贫开发、老区建设、殡葬、区划、地名、勘界、城市低保、救灾救济、福利企业、社会捐赠、五保供养、基层政权建设、社团、民办非企业、双拥安置等数十项社会行政事务性工作的政府组成部门,担负着40多个相关法律、法规和60多个部门规章的行政执法与管理工作。面对行政执法工作量大、任务十分繁重的形势,作为单位主要负责人除了加强业务法规学习外,在贯彻执行中采取了以下一些措施:一是在内部工作分工上,实行了定岗定责,建立健全了目标管理责任制。二是重视和加强对工作人员的业务学习,全面提高工作人员的业务素质和工作能力。通过每周半天的学习例会和每半月一次内部培训等形式,安排每个工作人员轮流讲授岗位工作所涉及的法律法规、业务工作情况及工作要求,全员讲授,全员听课,以讲促学,学以致用,使每个工作人员全面了解掌握民政工作基本业务。三是在具体行政行为时,我能以身作则,严格按照法律法规和工作原则办事,自觉用法律法规来规范自己的民政行政行为。同时,在工作中要求每个工作人员都能贯彻落实区人大常委会作出的《关于加强依法治区的决定》,做到政策法规透明、行政程序公开、办事结果公示,行政行为合法,确保了民政各项政策、法规在全区得到依法严格的执行。

二、切实履行工作职责,推进民政各项工作长足发展

掇刀区成立后的两年来,作为掇刀区民政局首任负责人在机构改革、人员精减、工作起步晚、工作基础薄弱的情况下,我带领全局上下较好地完成了市里十几个业务主管部门安排的业务工作,实现了业务工作的全面开展、重点突破。全省地名设标工作现场会在掇刀召开,民间组织管理工作受到了省厅的肯定和表彰,社区建设受到市局肯定,优抚、低保工作在全市率先实现了银行直达、社会化发放,附设在区民政局的其他十多个工作部门的工作,在做好日常工作的基础上,每项工作每年抓住1-2个重点予以推进,在服务和推动我区三个文明建设中发挥了重要作用。几年来,我主要做了以下几个方面的工作,并取得了明显成效。

(一)基层民主政治建设稳步推进,勘界工作和地名设标工作成效显著

1、认真贯彻执行《居民委员会组织法》,积极推进全区社区建设,促进了社区居委会规范化管理。xx年新区成立的第一年,我主抓了掇刀石辖区社区居委会体制改革,实现了居民委员会由事业单位向自治组织的转变,社区内部开展了竞争上岗,并形成了一整套规范运作的制度;xx年,开展了全区社区整合工作。在原有28个居委会的基础上,按照1000-3000户的规模,根据因地制宜、循序渐进的原则,分为地缘型、单元型和开发型三种社区类型,通过整合后确定合并为17个社区居委会,为社区居委会正常运转奠定了组织基矗去年年初,我组织社区居委会主任进行培训,并带领镇办分管领导、民政室主任和部分社区居委会主任到外地参观学习社区建设的经验,进行了我区社区建设试点工作,单元型的龙泉湖社区居委会试点工作取得明显成效,白石坡社区居委会的试点工作得到了盛市民政部门的充分肯定,该社区被评为全省文明社区,并被确定为全省城市社区建设的示范单位。通过改革试点工作,充分利用社区资源,不断完善社区功能,大力发展社区事业,推动了全区社区建设的全面开展。社区党建、社区文化、社区卫生、社区治安、社区服务等工作逐步进入规范化轨道,在全区三个文明建设中发挥了重要作用。

2、认真贯彻执行《村民委员会组织法》,~完成了全区第五次村委会换届选举工作,推进了农村基层民主政治建设。去年上半年,为确保全区第五次村委会换届选举成功,我组织开展了村委会换届选举工作的调研工作,在此基础上制定了《掇刀区第五次村委会换届选举工作的实施方案》。经过三个多月的精心筹备、工作试点和组织实施,全区78个村委会共设职数265个依法产生了243个村委会成员,基本达到了第五次村委会换届选举工作的预定目标。

3、认真贯彻执行《xx地名管理条例》,开展了我区行政区划勘界工作和地名设标工作。在省地名委员会、省测绘局和x军区测绘大队的大力支持下,从去年3月开始,我本人直接从事了行政区划勘界工作。使我区与周边钟祥、当阳、沙洋、东宝四个市县区的4个三交点和区政府所在地已通过卫星定位系统进行了gps观测和准确定位,在实地踏勘、解决争议的基础上,分别与周边县市区签订了边界协议书。在勘界工作中,完成了用于现场勘界的工作底图(1:10000)与存档图(1:50000)37套的转绘工作,明确了行政区域界线,上报了行政区划版图,并及时向社会公布了勘界成果资料。

4、完成了全省城市地名标志设置试点工作,确保了全省地名设标工作现场会在我区的顺利召开。xx年5月至9月,我集中精力主抓了全区地名设标工作,组建工作专班,对辖区街道进行了详实的调查、考证,并进行了重新命名(更名),完成了辖区街路门牌的调查摸底、绘图制表、登记编码等基础性工作,并进行了第一期制作安装工作。同时,编印了《x市掇刀区地名工作资料汇编》,受到了全省各地好评。

(二)救灾救济工作取得明显成效

两年来,全区共发生了3次较大的自然灾害,我多次及时到盛市业务主管部门汇报灾情。积极争取上级的资金扶持,共争取上级拨付的救灾

救济款98万元,全部用于我区灾民的生产和生活救助。同时组建了掇刀区救灾物质储备中心,加强了物质储备工作,组织开展了系列的捐助活动,提高了抗御自然灾害的应急能力。

(三)城市低保工作逐步规范

我十分注重加强我区城市低保工作的规范化管理,并取得明显成效。xx年,我区共有低保对象1524人,xx年上半年低保扩面新增低保对象994人,全区区直单位低保对象达到1012户2518人,月保障金额为78291.00元,年保障金额为939492.00元,年人均451.46元,月人均由xx年初的20元提高到xx年的43.9元,xx年7月,在全市率先实现了银行直达,并做到了按月及时发放。去年年底,我区再次进行了低保扩面工作,使低保对象达到了目前的1544户3290人(不含中省直达4569人),月人均45.77元。在低保工作中,做到了严把三关、六个公开。严把三关即严把入口关,审批前按照政策规定,认真核定家庭人口人均收入,严格执行156元的低保线标准;严把政策关,规范办事程序,实行群众评议,逐级审核,银行直达,社会化发放;疏通出口关,通过实行动态管理,对已经脱困超过低保线的及时调整,两年来累计出保523人。六个公开,即低保政策公开、申报程序公开、入保对象公开、出保情况公开、发放标准公开、投诉电话公开,确保了我区城市低保工作顺利进行。

(四)民间组织管理工作做到了两手抓,受到省厅的表彰

民间组织管理是民政部门的一项新职能,因建区时间不长,区内社团组织、民办非企业单位不多,各类行业协会、专业协会尚处在发展阶段,至xx年底,全区共登记注册民办非企业单位36家,面对掇刀实际,我坚持两手抓的作法,取得了明显效果。即,一手抓培育,特别是农村各类专业经济协会的发展;一手抓管理,做到依法成立、规范运作。xx年,我局被评为全省民办非企业登记管理工作先进单位。

(五)扶贫济困、扶贫开发工作取得了阶段性成果

一是认真组织开展了农村贫困人口的调查摸底工作。全区农村年人均收入在650元以下(全国标准为625元以下)的贫困人口共1071户,2989人,占农业人口的3.54%,其中孤寡人员213人,因残缺劳976人,因病致贫1125人,因灾致贫92人,其它原因致贫583人,这些弱势群体,既是民政工作的扶持对象,又是建设小康社会中的一个工作重点。二是积极配合区直机关工委组织全区31个区直单位和150名科级干部到78个村、17个社区居委会的贫困户中开展结对扶贫活动,一帮二年,直至脱贫为止。据不完全统计,全区31个单位及其干部个人首次捐助困难家庭现金2万余元,捐物折款1万余元,帮助绝大多数贫困户确立了脱贫致富项目,制定了资助计划,150个贫困户均与帮扶干部结上了对子,制定了家庭脱贫计划,找到了脱贫致富的门路,树立了对生活的信心。特别是各单位通过援建各村场路网、农业水利基础设施建设等项目,帮助贫困户筹措项目资金,投入农村的建设资金达数十万元,推动了农村经济发展和农民增收目标的实现。三是狠抓了扶贫开发工作和移民工作。两年来,我先后到省扶贫办、省老促会、省移民局和漳河水库管理局汇报工作,争取扶持资金23万元,全部用于双井村级公路、龙王村级公路、官湾2组10组村级公路,朱庙6组、横店4组、双井、周河、杨店等部分村组的人畜饮水工程建设;同时建立了xx-~年丹江水库移民二期扶持工程项目库、xx-~年革命老区建设项目库、xx-~年省级贫困村扶贫开发建设项目库,得到了省市有关部门的认可(双井村、周河村被列为省级贫困村);完成了南水北调中线工程移民安置容量调查工作;完成了三峡工程x移民自主外迁的对接工作,我多次到x开展移民对接工作,从巫山、云阳等地划回下余的基础设施配套费和生产安置费463855元。

(六)双拥工作和优抚安置工作不断加强

一是以节日为载体,开展了走访慰问活动。进一步加强了军政、军民的血肉联系,有力地支持了国防军队建设。二是在全市率先实行了优抚优待金的银行直达、社会化发放,使全区29名烈属、69名革命伤残军人、515名定补对象的优抚优待政策得到有效落实。三是狠抓了安置工作。两年来共接收复员退伍军人168名,按照分级负责、属地管理原则和系统安置、社会统筹安置政策,已落实142人,待安置26人。同时主动配合征兵工作,从xx年起,实行了《优待安置证》制度,分别签订了优抚安置协议,夯实了优抚安置工作的基矗

(七)其他社会行政事务性工作能迎难而上,确保工作目标任务的完成

民族宗教、殡葬管理、儿童收养、社会福利、五保供养、慈善捐赠、残联、老龄等工作,在机构体制矛盾突出、没有专门的人员编制和工作经费的情况下,我通过进行合理分工,充分发挥全体干部职工的主观能动性,确保了各项业务工作能够正常开展,努力完成了上级业务主管部门下达的目标任务。

三、勤政为民,廉洁清正,加强机关作风建设和党风廉政建设

民政工作事关我区物质文明、精神文明和政治文明建设,关系到全区改革、发展、稳定的大局,民政工作也是党和政府联系广大人民群众的桥梁和纽带,民政部门的每个同志肩负着联系群众、服务群众的光荣职责,面对繁杂琐碎的民政工作任务,深怀爱民之心,恪守为民之责,善谋富民之策,多办利民之事,勤奋敬业,扎实工作,上不愧党,下不愧民,权为民用,情为民系,利为民谋,当好公仆,扎实做好事关群众切身利益的每一项工作,是作为一个民政工作者应尽的职责,善待工人农民,善待弱势群体,善待民政服务对象,是自己作为一名党员干部应具有的品质。可以说,自从掇刀区民政局成立以来,作为单位主要负责人,我感到身上责任很大,担子很重,特别是党的xx大报告对民政工作提出了新的更高的要求,努力构建我区民政工作五大体系,适应新时期民政工作的五大特点,完成新时期民政工作的五项重点工作任务,与时俱进,创造性做好我区民政工作,在我区全面小康社会建设中要有所作为,民政部门任重而道远,我个人也

负有重大责任。可喜的是,我局广大干部职工上下一心、勤政为民、敬业进取的氛围已经形成,呈现出了兢兢业业抓工作,一心一意谋发展,勤勤恳恳办实事的良好局面。

同时,我也十分重视和加强局系统党风廉政建设,加强了机关内部的管理,先后制定了党风廉政责任制、政治学习制度以及客餐管理制度等10多个规章制度,特别是针对过去因各项工作争取上级资金支持导致客餐开支较大的情况,我及时责成局办公室重新修订了客餐管理办法,明确接待范围、接待标准、结算办法和奖惩办法,本着热情、节俭的原则,实行对口接待,定点就餐,严格限定陪餐人员,使今年以来的客餐开支费用得到了有效控制。

四、认真办理人大转办、交办事项,积极办理人大代表提出的建议和意见

近几年来,我能诚恳接受人大对我个人和民政部门的工作监督,悉心听取人大代表对我局工作的建议和意见,共办理人大转办事项1件,积极办理人大代表提出的建议5件,并及时给予回复,代表对回复意见较为满意。同时,对市长专线开通以来人民群众提出的21件信访件,均进行了调查处理或政策宣传解释,并将结果向当事人及区政府督查室及时反馈,化解了矛盾,促进了工作,维护了稳定。

主任、各位副主任、各位委员,任期两年来,在区委、区政府的正确领导和区人大的工作督导下,本人做了一些工作,取得了一定成绩,但我深知与人大和人大代表的要求还有一定的差距,人民群众还有一些不满意的地方。主要表现在本职工作中存在疏漏,所管理的社区居委会存在乱收费现象,掇刀开发区时期的历史遗留问题解决困难,工作矛盾十分突出,单位干部职工队伍素质建设有待进一步加强。我将以这次人大述职评议工作为契机,振奋精神,开拓进取,不负党和人民的重托,在我区三个文明建设和全面推进我区小康社会建设的进程中作出新的贡献。

市政局述职报告篇3

xx年,在县委、县政府的正确领导下,在县政法委、综治委的具体指导下,我认真学习,牢固树立和落实科学发展观,从自身做起,从班子成员抓起,强化治安防患意识,严格落实综合治理各项措施,有效维护了社会稳定,确保了各项综治目标任务的的实现。

一、强化领导,严格落实工作责任。

注重从自身做起,不断强化思想认识,切实重视做好综治工作。

一是强化教育引导。做为单位负责人,要注重从班子的思想抓起,要求全体干职工充分认识到民政工作是社会稳定的基石,工作做得好与坏直接关系到社会的稳定,关系到民心和稳定。从而使大家在思想上绷紧了综治工作这根弦。

二是成立了领导机构。为使综治工作有人抓,有人管,我们及时调整成立了局综治领导小组,由局长任组长、分管综治工作领导为副组长、股室负责人为成员。领导小组的成立为综治工作的顺利开展提供了保障。

三是落实责任。为及时处理来信来访和上级领导交办的任务,我们做到分工明确,责任到人。实行信访“首问负责制”,把关口前移,把矛盾处理在萌芽状态。通过扎实有效的工作,我们从没有因处理不及时而引起上访和事态的扩展。

二、严格条件,确保城乡低保顺利实施。

为切实做到应保尽保、应退尽退,和杜绝优亲厚友、虚报冒领、截留挪用的现象的发生,防止群众因低保不公而上访举报,要求低保等股室人员坚持实行严格的低保准入制,建立健全了低保义务监督员和评议制度,严把低保审批程序和享受条件,搞好动态管理。

今年,我县低保规范化管理水平得到明显提高,城县低保较好地实现了应保尽保的工作目标,到xx年底,全县共保障城县低保对象7014户15656人,占非农业人口比例的7.70,其中保障常补对象1410户,2221人,非常补对象5604户,13435人,全县累计发放城县低保资金1992.31万元,9月份当月人均补差达145元,1-9月共发放各类补贴280.75万元,累计新增低保对象762户1753人,清退低保对象321户740人,对268户612人家庭人口和家庭收入发生变化的低保对象及时调整了其低保待遇,真正实现了动态管理下的应保尽保。

新增农村低保对象4365户,8157人,所有农村低保对象从xx年元月始普调15元/月,确保了农村困难群众全部纳入低保范围。缓解困难群众看病难,大力开展医疗救助。

xx年,困难群众门诊救助6656户,救助金额159.6万元,住院救助3184户,救助金额925万元。社会救助各项指标都已达到或超过xx县下达的指标。

三、强化救灾救济,维护灾区的社会的稳定。

进一步完善了救灾应急预案,做到准备充分,密切关注灾情的发生。今年年初,争取财政安排资金390万元,用于救济受灾灾民。同时上级又下拨资金246万元,用于因雨雪冰冻受灾的群众,现已全部发放到了灾民和特困户手中。

其他社会救济对象的救济工作也得到同步推进。在工作中我们坚持查灾、报灾、救灾及时准确,农村特困救助对象准确,杜绝了优亲厚友、虚报冒领、截留挪用、抵扣困难户欠村委会款与及救助与实领不一致的现象,保证了困难群众的情绪安定和受灾地区的稳定。

四、打牢基础,强化移民库区和村级组织社会稳定。

一是移民后扶政策全面落实。今年还对全县11397个移民进行一次全面的核查核减工作,到目前为止,全县已核减移民人数为348人,对已经核查核减的移民按政策实行停发直补资金。没有出现一起因工作失误而引起的越级上访和群体性事件的发生。

二是认真贯彻执行《村民委员会组织法》,深入开展以村务公开和民主管理为主要内容的村民自治示范活动。印发了《县开展〈村委会组织法〉颁布实施十周年纪念活动实施方案》,组织各地开展各种形式的纪念活动。认真抓好第七居村(居)委会换届选举工作,制定了选举工作实施方案,召开了换届选举工作会议,培训了工作人员,换届选举工作正在有序进行。

市政局述职报告篇4

到财政局工作以来,我紧紧围绕财政服务发展这一工作中心,立足自身岗位职责,强化学习提素质,履职尽责作贡献,优化服务树形象,较好地完成了本职各项工作和领导交办的各项任务,取得了一定的工作成绩,得到了领导和同志们的一致好评。

一、强化学习,深入调研,不断提高自身素质。

坚持把加强学习作为提升自我的重要途径,努力把自己锤炼成为思想、政治、业务过硬的财政人。认真遵守机关学习教育制度,突出政治理论、职业道德等方面的学习,积极参加局里组织的各项活动,思想上始终与局机关和上级要求保持一致。坚持与时俱进,及时更新掌握财政财务理论知识,系统学习和掌握了《财政总预算会计制度》、《行政、事业单位会计制度》、新《会计准则》等财政会计法规,提升了工作能力和业务水平,多次在局里组织的业务知识竞赛中获得名次。同时能够立足工作本职,认真思考和总结工作中的新问题、新方法、新经验,改进工作方式,提升工作效率。特别是在局一体化平台建设中,能迅速掌握软件操作系统,更新记账手段,提高工作效率,大大提高非税收入相关会计信息质量,较好地发挥了会计信息在服务经济发展方面的功能。

二、勤奋工作,履职尽责,较好完成各项工作。

在综合科工作岗位上,始终秉承小心谨慎、认真负责的财务工作态度,积极采取有效措施,完善各项工作流程,及时准确做好收入月报、季报、年报等财务数据的编报工作,如实反映财政经济状况,努力将会计工作做真、做实、做细、做新,为领导决策提供参考依据。

经常深入全县10多个部门42家主要执收单位,加班加点对收费政策和收费标准逐一审核,查阅会计凭证和报表,取得预算外资金管理的第一手资料,为严肃查处提供依据,减轻了企业和个人的负担,确保了全县各单位的非税收入应收尽收,促进全县非税收入征缴工作步入良性循环的轨道,提高了收支两条线的管理水平,为全面完成财政收入大幅增长作出了应有贡献。2014年全县实现非税收入27.28亿元。调研发现多起财务不规范、账目不健全等违纪现象,涉及金额累计达1260余万元,查出私设小金库金额270多万元,同时根据发现的问题,及时与各对口科室对接、交流,提出整改措施和建议,出台系列文件,指导单位统一建账,规范核算,加强了对各单位会计工作的指导,充分发挥财政监管职能作用,推动全县会计工作质量的整体提高。在做好本职工作的同时,能挤压个人时间,积极协助会计函授站做好会计函授教学工作,深入浅出为广大学员讲解会计基础等方面的知识,受到了学员的一致好评。

三、热情服务,严格自律,树立自身良好形象。

时刻牢记财政部门就是服务部门,财政工作就是服务工作的宗旨,对每一位办事、咨询人员,做到热情接待,耐心聆听,详细介绍,及时办理,让其满意而归,较好地维护了局机关的良好形象,为创建服务型机关、构建财政大服务格局作出了积极贡献。在平时联系工作、执行检查中,能够严格遵守廉政规定,严格执行财经纪律,从未在被检查单位吃过一顿饭、托被检查单位办过一件私事,保持了个人勤政廉政的良好形象。

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市政局述职报告篇5

2021年,xxx党支部在上级的正确领导下,贯彻落实上级各项重大决策部署,坚持习近平新时代中国特色社会主义思想为引领,紧密结合全区中心工作,不断严明党的政治纪律和政治规矩,扎实推进党史学习教育,将学习成果转化为为民办实事的行动自觉,努力打造人民群众血肉联系的坚强战斗堡垒。按照xxx文件的要求,我就党支部书记抓基层党建工作述职如下:一、2021年履职情况(一)履行管党责任、扎实开展基层党建工作一是全面压紧压实党支部书记第一负责人主体责任,全面加强基层党组织建设,注重讲政治、强组织、抓主业、建队伍、明纪律,推动党建工作与业务工作双融合、双促进。明确党支部书记负总责,分管领导具体抓,党支部成员结合分工抓好分管领域内的党建,形成了一级抓一级,层层抓落实的党建工作格局,并切实做到党建工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。二是强化督促指导,坚持党建工作与全局中心工作同研究、同部署、同落实,同考核,防止一手硬,一手软。三是坚持从严要求和管理党员干部,以严的标准要求党员,以严的措施管理党员,以严的纪律约束党员,使党员干部心有所畏、言有所戒、行有所止。四是牵头制定《党建工作计划》、《党建工作要点》、《党支部议事规则》、《全面从严治党主体责任清单》和三会一课学习计划等,对全年党建工作进行安排部署,明确全年目标和任务,为党建工作扎实有效开展奠定坚实的基础。五是以巡视整改为契机,规范了权利运行,2021年召开局党支部会xx次,研究人事编制、科室负责人的任用、财务管理等重大事项,凡涉及三重一大事项均提交党支部会集体讨论研究,坚持民主集中制原则,坚持一把手末位发言制,坚持一把手不分管人事和财务等制度,加强了班子成员之间的协调和配合,形成合力,营造了风清气正的政治生态。(二)夯实支部建设,着力提升战斗堡垒作用一是推动党支部班子建设。2021年x月x日召开了支部委员补选会议,配齐了支部班子,有利于支部抓党建工作,严肃党内政治生活。二是认真落实基层党建工作重点任务。进一步指导督促开展好三会一课,有效推动了基层党建工作的开展。三是进一步抓好意识形态工作,第一时间传达学习上级关于意识形态工作的决策部署及指示精神,通过支部主题党日学习并深入研讨,特别是学习习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话精神,提高了全局党员干部的政治站位。四是建立支部党员到社区报到以及党支部和党员领导干部联系基层党支部工作制度,根据工作实际,我和其他班子成员分别联系xx社区党支部、xx村党支部和xx机关支部,分别深入到到所联系企业、社区、村开展调研,了解支部的发展现状和存在的困难,并提供资金保障予以解决困难。五是坚持党建带群团,结合三八节开展了最美巾帼志愿者抗疫活动,为社区居民测量体温,送上酒精、洗手液等防疫物资,用实际行动为抗疫做贡献。(三)突出学习教育,全面提升党员能力素质一是局党支部认真落实中心组学习、支部三会一课等组织生活和学习制度,全年组织中心组扩大全局干部职工集中学习和主题党日活动各x次,以此为载体,带头组织职工开展多样化、多元化的学习教育,促进全局财政干部准确理解和全面把握党的理论知识。充分利用集中政治学习、学习强国app、党员干部网络学习系统、支部读书角、工作群等宣传阵地深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中和六中全会精神以及《习近平谈治国理政》第二卷、第三卷等,引导全局干部职工将学习效果体现到具体工作中,研讨交流落脚到财政工作发展上来。二是聚焦党史学习教育,增强两个维护意识。采取线下学习、线上学习和参观学习的方式,学习系列讲话精神、指定书目、参考资料,通过线上学习平台学习领悟七一重要讲话精神、十九届六中全会精神专栏。三是统筹做好党史学习教育资料的整理与归档,建立明细台账,定期总结学习教育的阶段性成果,迎接党史学习教育领导小组检查xx次,督促完成领导小组提出的问题整改。(四)加强党内监督,切实加强党风廉政建设一是党员领导干部认真履行一岗双责,落实党风廉政建设主体责任。严格按照中央八项规定精神将党风廉政建设与分管业务工作同布置、同检查、同考核,落实好全局党风廉政建设工作的具体部署和安排。二是组织党员干部认真学习上级文件中有关党风廉政建设方面的工作部署和决策要求。三是结合上级关于中梗阻问题整改、转作风、抓落实、促发展等专项活动,梳理排查出廉政风险点,并制定防控整改措施严格落实。四是开展了廉政谈心谈话活动和以案四说以及观看廉政教育片,发挥各级纪委通报的案件警示作用。五是开展了支部书记讲廉政党课活动,严格对党员干部执行政治纪律的情况的监督检查,全面推进党务公开工作并及时公开相关内容,持续推进专项整治的落实。(五)落实重点工作,积极发挥党建引领作用一是全力开源稳增,促进收入稳中向好。2021年,实现区域财政收入xx万元,超年度预算xx,同比增长xx。实现本级财政收入xx万元,超年初预算xx,同比增长xx。其中:一般公共预算收入xx万元,超年初预算xx,同比增长xx;税收收入完成xx万元,超年初预算xx,同比增长xx。创新增收模式,探索了帮助企业破解资金瓶颈难题、促进企业健康发展的新道路,重点扶持对象xx企业2021年实现营业收入xx元,贡献税收xx元,同比增长xx。加大招商引资力度,与xx公司成功签订投资协议,协议总投资金额xx亿元,项目正式运行后税收每年达xx万元。二是进一步优化营商环境。简化资金审批程序,加快涉企资金拨付流程,及时拨付各类涉企补贴和奖励资金xx万元。三是着力防范风险,保经济社会稳定。牢牢守住不新增政府债务的红线和不发生债务风险的底线,未新增政府隐性债务。指导各部门加大往来款项清理力度,提高财政资金安全性和使用效率。及时拨付征地拆迁补偿款xx万元,避免了因拖欠补偿款引发的群众信访问题。五是强化财政监督,提升财经法纪意识。继续牵头开展财务管理检查,帮助各预算单位在两个责任落实、内控财务制度建设、财经意识等方面得到提升。加强财政资金监督,通过预算审核、结算审计共审减资金xx万元;执行政府采购节约资金xx万元,节约率xx%。加强和规范现金使用管理,公务卡使用率达xx,各部门公务卡使用率达xx,现金使用较去年同比减少xx万元。六是积极作为,共同抗疫。新冠疫情发生后,我局党支部主动作为,积极筹措抗疫资金xx万元,保证了抗疫工作的顺利开展,同时我支部党员积极带头行动,把投身防控疫情作为践行初心和使命,深入到基层社区,与社区居民和社区干部共同抗战在疫情第一线,直到疫情结束,以实际行动体现了党员的责任和担当,充分发挥了基层党支部织的战斗堡垒作用,突出党建引领作用。二、存在的主要问题及原因(一)对普通党员的作用发挥重视不够把普党员视为一般群众,有些普通党员在平时的工作生活中的表现没有起到很好的模范带头作用,主要是思想认识上有偏差,支部对普通党员的作用认识不够,教育管理要求不高造成的。(二)抓党建工作创新意识不够强基层党支部织生活不够丰富 。党员理论学习方式比较单一,基本上是通过开会学习、文件传达的方式,互动式学习、体验式教育不够,按照上级部署做的规定动作多,主动创新较少,激发基层党支部织热情不够。(三)对党建工作投入时间精力不够多从我自身来讲,致力于搞好各项工作的财政保障,忙于事务性工作,对政治理论的系统学习不够深,对党建工作的深入研究不够,在机关中,有部分党员同志还是存在重业务、轻党务的思想,对党务工作的重要性认识不够深,党性观念、党员意识还需进一步加强。三、下一步工作打算(一)强化主体责任落实从我做起,从严要求,进一步树立党建第一责任人意识,主动适应新形势下党建工作的新要求,科学制定今年学习计划,加强党员干部培训,创新学习方式,提高干部职工参与度,调动学习积极性。(二)强化支部整体建设严格执行党的组织生活各项制度,坚持民主集中制,坚持和完善三会一课制度,坚持领导干部过双重组织生活制度,坚持民主评议党员等制度,使党的组织生活制度化、常态化、规范化。加强监督检查,创新组织生活方式方法,提升组织生活的吸引力和质量,全面强化党支部自身建设。(三)增强基层党支部织凝聚力拓宽工作思路和创新活动载体,丰富基层党建活动的内容和形式,在完成上级党支部织安排任务的前提下,结合财政实际开展活动,激发党员干部工作热情,充分发挥基层党支部织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。

市政局述职报告篇6

在过去的一年里,我办在县委办、政府办的直接指导和局党委的领导下,各股、所的积极配合下,认真实践“三个代表”重要思想,坚持以服务全局为宗旨,以双文明建设目标管理为主弦,以促进改革为动力,恪尽职守,真抓实干,圆满完成了年初确定的各项工作目标。

一、加强了综合调研,当好了“参议员”

出谋划策是办公室工作的重要内容。20__年,我们把调研工作摆在突出位置,主要从三方面入手,积极开展调研活动,取得了显著成效。一是建立了调研制度。我们下发了《关于做好20__年财政调研工作的通知》,有针对性地选择了农村税费改革、会计集中核算、清欠、培植产业等课题,要求各股所至少完成一篇高质量的调查报告,股所负责人要亲自把关,并将调研报告完成情况纳入年度工作目标考核。二是组织了调研报告(论文)讲演赛。

11月份,我们以股室为单位,在局机关开展了别开生面的调研报告(论文)讲演赛,将调研活动与演讲有机结合起来,砺练了机关干部的工作应用能力,14篇调研报告(论文)经过选手们激烈地角逐,评出了一、二、三等奖,具有事半功倍的效果。三是把握了公共财政建设的主脉博。建设公共财政是在市场经济条件下财政工作的主攻方向,县委、县政府已把建设公共财政作为近几年一项工作重头戏来抓。

为此,我们组成农业税常年性征收、社保工作、预算管理改革、县乡体制调整等几个重点课题组,深入乡镇、有关部门单位听取了意见,查阅了有关资料,先后完成了《关于我县公共财政建设的思考》、《关于我县财政若干问题的思考》等调研报告(论文),在思想上逐步树立了“大财政”、风险财政、效益财政、法制财政等公共财政理念,并提出了“实施三个扶持,转变生财观;突出两个比重,转变聚财观;遵循三项原则,转变用财观”的工作思路,积极探索当前财政改革中的焦点、难点、热点问题,为推进下阶段的财政改革,构筑我县公共财政框架很有意义。20__年,共收集调研报告(论文)、典型材料专题汇报40多篇,其中上报的调查报告、典型经验材料7篇,被“两办”采用的1篇,《财政监察》(国家级)采用的1篇,《时代财会》(省级)采用的1篇,《株洲日报》采用的1篇。

二、突出了信息宣传,当好了“宣传员”

财政宣传是财政工作的重要组成部分,是宣传财政方针、政策,反映财政工作动态的重要途径。在财政宣传上,我们主要在三个方面下功夫。第一,认真办好了《攸县财政动态》。为进一步拓展财政宣传的广度和深度,我们将原来的《攸县财政》更名为《攸县财政动态》,增设了财政论坛、工作动态、他山之石等栏目,扩大了信息容量,及时反映攸县财政工作动态,能够将上级政策与全局工作实际有机结合起来,具有较强的可读性、指导性和时效性,办出了攸县财政特色,得到了市财政局的充分肯定。

全年共编印八期,每期保证不少于6条信息,向“两办”报送信息40多条。第二,积极向上级刊物投稿。累计向省、市投稿20余篇,其中被省厅和市局内部刊物采用的有13篇,被《湖南日报》采用的有2篇,《株洲日报》采用的有3篇,投稿率和采稿率明显提高,在全市财政系统年度工作评比中名列第一。第三,认真做好了刊物发行工作。一方面,按照县委、县政府的要求,完成了党报党刊、《湖南通讯》、《当代秘书》、《内参选编》、《湖南政报》、《湖南经济》等刊物的发行工作;另一方面,认真组织了《中国财政》、《中国财经报》等财政类杂志的征订工作。

三、狠抓了督查落实,当好了“巡视员”

开展督查、落实工作是办公室的重要职能。20__年,我办围绕全局的重要工作部署和有关领导的批示,积极开展督办、催办,按时按质完成了交办的各项工作,基本杜绝了拖拉、推诿的现象。一是狠抓了人大代表建议和政协提案的答复工作。20__年,我局应办理的建议和提案共计33件,是全县的办理大户。为搞好办理工作,我办印发了《致代表、委员的一封信》,推行了股所联办制度,强化了办理责任到位,积极创新了解办理方式,特别在文字、格式上严格把关,提高了办理质量。

在我办的敦促和要求下,全局在8月31日前圆满完成了办理工作,答复率、见面率、满意或基本满意率均为100%,解决率为91.4%,创历史最高水平。二是狠抓了股所量化目标考核。对照股所量化目标考核细则,我们按时收集情况,建立信息资料台帐、卫生检查、值日考勤台帐等,并定期进行通报,鼓励先进,鞭策后进,加强了日常考核工作,做到了环环紧扣,一步不漏。三是围绕中心工作认真开展了各项督查活动。在“双过半”、农业税入库期间,我们与预算、农税等股室,深入乡镇对收入完成进行了专门的督查活动,很好地促进了财政收入的入库。

在业务上,我办牵头与会计局、农税局等股所组织了赛帐活动,将赛帐结果及时予以了通报,促进了全局业务水平的整体提高。与此同时,积极参与配合县委、县政府开展的退耕还林、清欠、农业税入库等大型督查活动,及时反馈了我局对县委全会、政府全会、《政府工作报告》、防非、清欠等重要会议和重大工作部署的贯彻落实情况,按季定期向县委、人大、政府报告了财政预算执行和财政工作情况,赢得了工作上的主动。

四、强化了自身建设,当好了“管理员”

规范内务管理,促进机关工作正常有序运转是办公室的职责所在,也是提高机关工作效率,完成各项任务的前提。20__年,我们主动在制度建设、队伍建设和协助基建等方面花大力气,认真抓好了内务管理,提高了内务管理水平。一是完善了机关内务管理制度。重新修订了《机关内部管理制度》,进一步完善了首问责任制、考勤、责任追究制、办文、办会等制度,来客接待、设备购置等实行归口管理,严格推行来客招待餐票制、小车里程定额制、电话办公费用包干制,着力压缩了公务开支,节支效果比较明显。

特别是公文、档案管理上,严格遵守各项规定,规范了办理程序,从严把好了文字、签发等关键环节,提高了办文水平。局机关文书资料档案统一由办公室收集、归档、保管,认真、及时、规范地做好了档案工作。二是协助局基建办抓好了基建工作。在机关办公楼建设上,一方面搞好了资金筹措,确保了基建顺利进行;另一方面,搞好了办公室布置、分配、水电到位等工作,特别是集中2天时间,认真组织和圆满完成了乔迁工作,没有出现丢失和遗漏现象,得到了局领导和各股室的好评。三是加强了自身队伍建设。

在队伍建设上,我们进一步强化了服务意识,全办人员无论是干部,还是临时工,都能顾全大局、服从大局、服务大局,工作上经常加班加点,任劳任怨,兢兢业业,为做好全局服务工作奠定了基础;进一步强化了岗位意识,明确分工,定岗定人,责任到人,积极参加各种学习和培训,着力提高写作、烹饪、驾驶等业务技能,大力提倡团队精神,讲团结、讲协作,互相配合,形成了工作拳头,增强了后勤保障能力;进一步强化了组织纪律,全办同志能严格管好自己的嘴,不该吃的坚决不吃,严格管住自己的手,不该得的坚决不得,严格管住自己的脚,不该去的地方坚决不去,率先遵守机关各项规章制度,全年无一例违纪违规行为。在年度工作考评中,被评为“优秀”的有2人、先进工作者1人、“十佳”业务能手1人,综合得分在机关内排名第四,比20__年前进了一大步。

总之,我们在20__年工作中取得了一些成绩,但与“两办”的要求相比,与兄弟单位相比,仍存在一些不足,主要表现在:一是内部管理有待进一步加强,特别在机关新办公楼,规范化管理压力更大;二是信息调研、财政宣传力度有待进一步提高;三是办公室人员全局观念、服务意识、服务水平有待进一步增强。我们决心在新的一年里、新的环境下,继续戒骄戒躁,发扬团结务实、开拓进取的精神,为把我局办公室工作不断推向新水平而努力奋斗!

述职人:___

____年__月__日